第一，可以找公司挂靠，以公司的名义代缴社保，所有费用需本人承担。但这种方式越来越不被公司接纳，会导致公司名义人数增多，很多福利、优惠无法享受，并且承担不必要的风险。自由职业者在麻烦别人的同时，也会有较大的人情世故方面的压力。

第二，可以找专业的社保代缴公司，为自己办理社保，自由职业者本人只需承担一些服务费，并且还可以缴纳五险一金。在选择公司时，要注意其是否获得了国家和当地政府部门认可的资质、三证是否齐全、办公地点是否固定、企业网站是否有正规备案、服务是否专业。对于外地的自由职业者，这是最省心、便捷的参保方式。

第三，可以带上身份证和户口本到户籍所在地的社保局办理参保手续，第一次办理需到板式柜台，第二次可以绑定网银直接扣款，但只能参保养老保险和医疗保险。这种方式全国各地的缴费标准不一，并且生育、工伤等没有保障。

一、社保个人缴费与单位缴费有什么区别

一、个人缴纳与单位缴纳社保概念差别：

单位缴纳：法律规定公司必须给员工缴纳足额的社保，是强制双方法定义务。

公司为我们缴纳的五险一金中，养老、医疗、失业保险是公司与个人共同缴纳；生育保险和工伤保险则是公司缴纳。

个人缴纳：如果你是个无业人员，或者你是个自由职业者，那么你才可以自己缴纳基本医疗保险和养老保险，属于自愿行为。

如果你拥有当地城镇户籍的话，可以缴纳居民社保，如果你是异地户的人员，如果想在当地办理社保，你就得先办理“社保转移”手续才能参保。

二、缴费比例不同：

以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例：

1.养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。

2.失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。

3.医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。

4.工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

5.生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

以个人身份缴纳社会保险费的险种及其比例：

1.养老保险费：个人缴纳20%。

2.医疗保险费：个人缴纳5%。

三、社保福利不同：

1、女性参保人员退休领取养老金年龄的区别：单位的女干部55岁，女工人50岁；个人的一律55岁。男性参保人员退休领取养老金的年龄，没有单位的和个人的区别，都是60岁。

2、单位的有失业、工伤、生育三项保险待遇；个人的没有这三项保险待遇。

二、社保交了几个月不交了能退吗

社保交了几个月不交了，一般是不能退的，如果想退保，必须满足以下四个条件：

1、办理出国定居手续，且户口已在国内公安机关注销的；

2、没有达到法定退休年龄已身故，且户口已在公安机关注销的；

3、重复参保且结束劳动关系的可退保；

4、参保人员达到退休年龄而未缴满15年。

一、社保包括以下项目：

1、医疗保险。由公司和员工个人共同缴纳，缴纳费用为缴费基数乘上规定的比例缴纳医保，缴费基数为员工个人上年度税前月平均工资，其中绝大多数费用公司承担，个人只需要承担一部分；

2、工伤保险。费用全部公司承担，员工不需要进行缴纳；

3、失业保险。如果员工被迫失业，可以去当地社保局申请失业保险，申领成功之后，员工找不到工作任何收入的情况下，每个月都可以领取补助，不过必须符合条件；

4、生育保险。主要针对的对象当然是职场的女性员工，女孩子从产假期间的生育津贴到生育发生的医疗费用，都是可以从生育保险基金中支出；

5、养老保险。达到法定退休年龄之后，根据我们缴纳社会保险的累计总额和时长，可以每个月领取养老金，养老保险公司和个人共同承担，按照比例进行缴纳。

二、购买社保需具备的条件如下：

1、年龄条件，女不满40周岁，男不满60周岁；

2、如果有单位已经缴纳了五险一金，交相应办理社保的资料即可。需要身份证复印件、电子照片有的地区要红底纸质照片或身份证原件。农村户口还需提供户口首页和本人页复印件；

3、如果个人想办理社保只能参保养老和医疗，本地户口直接去当地的社保局办理。不是本地户口需开相关证明长期居民。

综上所述，社保交了几个月不交了，一般是不能退的。社保包含养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五个险种。