第一,可以找公司挂靠,以公司的名义代缴社保,所有费用需本人承担。但这种方式越来越不被公司接纳,会导致公司名义人数增多,很多福利、优惠无法享受,并且承担不必要的风险。自由职业者在麻烦别人的同时,也会有较大的人情世故方面的压力。
第二,可以找专业的社保代缴公司,为自己办理社保,自由职业者本人只需承担一些服务费,并且还可以缴纳五险一金。在选择公司时,要注意其是否获得了国家和当地政府部门认可的资质、三证是否齐全、办公地点是否固定、企业网站是否有正规备案、服务是否专业。对于外地的自由职业者,这是最省心、便捷的参保方式。
第三,可以带上身份证和户口本到户籍所在地的社保局办理参保手续,第一次办理需到板式柜台,第二次可以绑定网银直接扣款,但只能参保养老保险和医疗保险。这种方式全国各地的缴费标准不一,并且生育、工伤等没有保障。
一、社保个人缴费与单位缴费有什么区别
一、个人缴纳与单位缴纳社保概念差别:
单位缴纳:法律规定公司必须给员工缴纳足额的社保,是强制双方法定义务。
公司为我们缴纳的五险一金中,养老、医疗、失业保险是公司与个人共同缴纳;生育保险和工伤保险则是公司缴纳。
个人缴纳:如果你是个无业人员,或者你是个自由职业者,那么你才可以自己缴纳基本医疗保险和养老保险,属于自愿行为。
如果你拥有当地城镇户籍的话,可以缴纳居民社保,如果你是异地户的人员,如果想在当地办理社保,你就得先办理“社保转移”手续才能参保。
二、缴费比例不同:
以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例:
1.养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。
2.失业保险费:单位缴纳2%,个人缴纳1%。
3.医疗保险费:单位缴纳8%,个人缴纳2%。
4.工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
5.生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
以个人身份缴纳社会保险费的险种及其比例:
1.养老保险费:个人缴纳20%。
2.医疗保险费:个人缴纳5%。
三、社保福利不同:
1、女性参保人员退休领取养老金年龄的区别:单位的女干部55岁,女工人50岁;个人的一律55岁。男性参保人员退休领取养老金的年龄,没有单位的和个人的区别,都是60岁。
2、单位的有失业、工伤、生育三项保险待遇;个人的没有这三项保险待遇。
二、社保交了几个月不交了能退吗
社保交了几个月不交了,一般是不能退的,如果想退保,必须满足以下四个条件:
1、办理出国定居手续,且户口已在国内公安机关注销的;
2、没有达到法定退休年龄已身故,且户口已在公安机关注销的;
3、重复参保且结束劳动关系的可退保;
4、参保人员达到退休年龄而未缴满15年。
一、社保包括以下项目:
1、医疗保险。由公司和员工个人共同缴纳,缴纳费用为缴费基数乘上规定的比例缴纳医保,缴费基数为员工个人上年度税前月平均工资,其中绝大多数费用公司承担,个人只需要承担一部分;
2、工伤保险。费用全部公司承担,员工不需要进行缴纳;
3、失业保险。如果员工被迫失业,可以去当地社保局申请失业保险,申领成功之后,员工找不到工作任何收入的情况下,每个月都可以领取补助,不过必须符合条件;
4、生育保险。主要针对的对象当然是职场的女性员工,女孩子从产假期间的生育津贴到生育发生的医疗费用,都是可以从生育保险基金中支出;
5、养老保险。达到法定退休年龄之后,根据我们缴纳社会保险的累计总额和时长,可以每个月领取养老金,养老保险公司和个人共同承担,按照比例进行缴纳。
二、购买社保需具备的条件如下:
1、年龄条件,女不满40周岁,男不满60周岁;
2、如果有单位已经缴纳了五险一金,交相应办理社保的资料即可。需要身份证复印件、电子照片有的地区要红底纸质照片或身份证原件。农村户口还需提供户口首页和本人页复印件;
3、如果个人想办理社保只能参保养老和医疗,本地户口直接去当地的社保局办理。不是本地户口需开相关证明长期居民。
综上所述,社保交了几个月不交了,一般是不能退的。社保包含养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五个险种。
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