终止劳动关系公积金提取需要什么资料
来源:互联网 时间: 2023-06-19 08:25:36 319 人看过

一、终止劳动关系公积金提取需要什么资料

终止劳动关系公积金提取需要以下资料:

1.户口证明的原件及复印件;

2.解除劳动关系的证明的原件及复印件;

3.公积金提取职工本人的身份证原件及复印件;

4.公积金提取职工本人的银行储蓄账号。

二、终止劳动关系公积金提取几天到账

1.在个人住房公积金提取申请单提交后,有相关部门审核通过后,银行会直接汇款到个人账户;

2.原则上是在你办理完公积金提取手续后三个工作日打到你的个人公积金账户内,一般第二天就到账了。一般在3个工作日内划入个人结算账户。

3.可以第4个工作日到银行柜台或ATM机上查询提取的住房公积金款项是否到账,不到账可以电话12329咨询;

4.主要看审核时间,不同的地方办事效率有差异,只要审核通过应该很快会到账。

三、解除劳动合同如何取住房公积金

解除劳动合同非本市的户口可以取住房公积金。提取公积金:

1.向单位提出申请,经单位审核属实后填写《住房公积金提取申请书》;

2.缴存单位经办人员或职工个人持本人身份证原件及复印件、《住房公积金提取申请书》、《住房公积金提取明细表》及相关证明材料的原件及复印件,到公积金中心办理提取;

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月01日 03:06
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多住房公积金相关文章
  • 提取公积金需要哪些资料,异地买房公积金怎么提取
    提取公积金需要购房合同原件、贷款合同原件,最近六个月银行还款清单,公积金联名卡,身份证原件等资料。异地买房公积金提取流程是审核通过后备案自己的银行卡,等待公积金到账,公积金窗口人员进行资料审核等流程。一、提取公积金需要哪些资料提取公积金需要资料有:1.购房合同原件2.贷款合同原件3.最近六个月银行还款清单(盖银行公章)4.公积金联名卡5.身份证原件6.若购房合同或贷款合同中含共有人,则需提供共有人的关系证明资料(夫妻提供结婚证,子女提供户口薄)及身份证原件。二、异地买房公积金怎么提取异地买房公积金提取流程是:1.在公积金缴纳地提交申请,并提供房屋所在地房地产交易所已备案登记的商品房买卖合同或房地产权证(含房屋所有权证、房地产交易登记证明书)、购房(销售)发票、身份证原件及复印件、住房公积金卡;2.公积金窗口人员进行资料审核;3.审核通过后备案自己的银行卡,等待公积金到账。根据《住房公积金管
    2023-06-05
    80人看过
  • 提取非东莞市户口职工与单位终止劳动关系住房公积金指南
    非本市户口职工与单位终止劳动关系的提取指南业务须知申请人范围:此项业务为销户提取,仅允许当事人本人提取。代办要求:已办理提取绑定账户业务的申请人可委托他人代办以下业务,代办人需提供双方有效身份证件原件;未办理提取绑定账户业务的申请人需本人到场办理。账户要求:提取转账账户、提取绑定账户的条件请参照《。办理流程申请人带齐所需资料后到。所需资料申请人带齐所需资料后到本市提取业务受托银行经办网点办理。一、申请人公积金账户仍处于正常状态的1.申请人与所在单位终止劳动关系的证明原件;2.申请人的个人有效身份证件原件(需与公积金账户信息一致);3.申请人本人名下的提取转账账户原件(已办理绑定账户的无需此项)。二、申请人公积金账户已封存的1.申请人的个人有效身份证件原件(需与公积金账户信息一致);2.申请人本人名下的提取转账账户原件(已办理绑定账户的无需此项)。
    2023-05-30
    204人看过
  • 绍兴市范围内户口职工,与单位终止劳动关系提取住房公积金需提供哪些证明材料?
    与单位终止劳动关系未重新就业满五年:需提供相关离职证明(原件和复印件)、身份证(原件和复印件)。与单位终止劳动关系未重新就业满一年且家庭生活严重困难:户口在城镇的,需提供相关离职证明(原件和复印件)、所在社区开具的生活困难证明材料(原件)、身份证(原件和复印件);户口在农村的,需提供相关离职证明(原件和复印件)、户口簿(原件和复印件)、身份证(原件和复印件)。一、城市户口医疗保险怎么交应到户籍所在地的社区居委会办理。1、参保居民需出示户口簿和身份证原件并提交复印件、一张一寸近期彩色登记照,自行确定并携带一张用于缴费的银行卡。以下三类人员还需提供相关证明材料——低保对象需出示《市城市居民最低生活保障金领取证》原件并提交复印件;一级、二级的重度残疾人,需出示《中华人民共和国残疾人证》原件并提交复印件;低收入家庭老人需提交居住地街道办事处出具的未按月享受养老金或退休金待遇的证明。2、在社区居委会
    2023-03-13
    181人看过
  • 东莞完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系的住房公积金提取指南
    完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系的提取指南业务须知申请人范围:此项业务为销户提取,仅允许当事人本人提取。代办要求:已办理提取绑定账户业务的申请人可委托他人代办以下业务,代办人需提供双方有效身份证件原件;未办理提取绑定账户业务的申请人需本人到场办理。账户要求:提取转账账户、提取绑定账户的条件请参照《。办理流程申请人带齐所需资料后到。所需资料1.申请人与所在单位终止劳动关系的证明原件;2.市级医院证明、劳动能力鉴定证明或《残疾人证明其中一项的原件;3.申请人的个人有效身份证件原件(需与账户信息一致);4.申请人本人名下的提取转账账户原件(已办理绑定账户的无需此项)。
    2023-05-29
    200人看过
  • 离职和终止劳动关系是什么,终止劳动关系的原因呢?
    一、离职离职就是离开现有的职位。公私机关的工作人员因退休、辞职、停职、免职、死亡等原因,脱离其所担任的职位。二、劳动关系终止劳动关系终止,是指劳动关系主体双方权利义务的消灭,它是劳动关系运行的终结。实践中,劳动关系终止主要有以下情形:劳动合同期限届满或劳动关系双方约定的终止条件出现;劳动关系主体消灭或丧失一定的资格;劳动合同依法或协商解除;行政决定、仲裁裁决或法院判决。应当指出的是,劳动关系的终止并不意味着劳动关系主体双方权利义务的全部消灭,某些特定的内容在劳动关系终止后仍然要存续一定时间。三、劳动方式终止的方式导致劳动关系终止的原因,可以从多个角度进行分析。可能是客观的,也可能是主观的;有时来自劳动关系主体某~方面,有时是双方共同的,或者来自外部环境;有时是某一个关键因素,更多时候是多个因素交织在一起;有些是合法的,有些是不合法的;有些和劳动过程密切相关,有些和劳动过程几乎没有联系,等等
    2023-04-29
    70人看过
  • 户口迁出合肥并与单位终止劳动关系的职工怎样提取公积金
    户口迁出合肥市并与单位终止劳动关系的职工,可申请提取合肥住房公积金。提取办法如下:一、提取材料说明:1、转账方式分为转入单位结算账户和职工个人公积金黄山卡,转入个人公积金黄山卡的,职工需携带已在徽商银行激活的个人住房公积金卡。2、职工公积金账户需单位已足额缴存并办理变更(停缴)手续。二、办理流程1、中心营业大厅领取或通过中心网站(www.hfgjj.com)下载公积金提取申请表、提取须知;2、持由单位核实填写的住房公积金提取申请表(并盖公章、签字确认)、住房公积金卡和相关提取材料至管理中心申请受理;3、中心审核通过后,提取人在中心打印的《住房公积金提取凭证》上签字确认。三、特别提示1、住房公积金提取业务由职工本人办理。职工本人不能办理住房公积金提取业务的,可以按照下列要求委托他人代办住房公积金提取业务:①委托法定直系亲属(即配偶、父母及成年子女)代办提取的,应提供合法有效的亲属关系证明原件
    2023-05-05
    257人看过
  • 需要签字确定劳动关系终止吗
    一、劳动者辞职到期以后,用人单位应当结清劳动者所有工资,并未劳动者办理离职手续。二、劳动者提前三十天以书面的形式通知用人单位,就可以解除劳动关系。解除劳动合同证明书上劳动者不签字是不需要承担任何后果的,一般《解除劳动合同证明书》上无须劳动者签字的。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。劳动关系是市场经济中极为重要的一个领域,劳动力市场越发展,劳动关系问题越重要。本书通过对市场经济国家劳动关系进行深入系统的比较和梳理,分析概括了西方国家劳动关系的基本理论、学派、制度模式、理念观点与争论,尤其是其劳
    2023-06-02
    103人看过
  • 合同到期要终止劳动关系需要注意什么
    在劳动合同到期后,不是必须终止劳动关系,可由职工和用人单位协商,续签劳动合同。用人单位到期不续签的,应当向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订或者劳动者主动提出不续订的除外。工伤十级因劳动合同到期公司终止劳动关系能获得赔偿吗能,依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当
    2023-07-28
    214人看过
  • 提取公积金需要哪些材料,提取公积金的条件是什么
    一、提取公积金需要哪些材料(一)购买自住住房应提供的证明材料:购买商品房或经济适用房的,提供商品房买卖合同及购房发票或统一收款收据;购买二手房的,提供房屋转让合同及契税完税凭证;购买公有住房的,提供公有住房出售协议及购房发票或统一收款收据。(二)回迁、扩面住房的,提供回迁、扩面协议及购房发票或统一收款收据。(三)建造、翻建自住住房的,提供建设工程规划许可证或村镇规划建设许可证等建房许可证明及购买材料的发票。(四)大修住房的,提供房屋鉴定机构出具的鉴定报告、建设工程规划许可证及购买材料的发票。(五)偿还产权自有住房贷款本息的,提供购房合同、借款担保合同和银行出具的还款凭证或贷款结清凭证。(六)租赁住房自住的,提供租赁合同和房租发票。(七)离休、退休(退职)的,提供离休、退休(退职)证书。(八)完全或部分丧失劳动能力的,且与单位终止劳动关系的,提供劳动部门出具的丧失劳动能力鉴定证明及单位终止劳
    2023-02-18
    352人看过
  • 劳动关系终止:提前通知是否必要?
    不是的,除非与劳动者协商达成一致,否则,即使没签订书面劳动合同,劳动关系也不能被以提前通知的形式终止掉。而且,用人单位还将为不签合同的违法行为付出代价:一个月以上一年以内违法不与劳动者订立书面劳动合同,应当向劳动者每月支付两倍的工资。事实劳动关系终止的认定[案情]:刘某于2003年8月18日到某公司工作,双方未签订书面劳动合同,公司未为刘某参加社会保险。2004年11月25日,公司在各车间门口张贴关于未签订劳动合同的职工,其与公司的劳动关系于2004年12月31日终止,务必在2005年1月1日至5日到公司办理离岗手续并结算工资的通知。同年12月13日,刘某患病数次就诊,2005年1月4日刘某与公司结算工资发生分歧,之后未上班,并向劳动监察部门举报,后未解决。2005年7月,刘某就其工资、经济补偿金、医疗费、病假工资、疾病救济费、养老、医疗保险费等问题向劳动仲裁部门申请仲裁,同时主张回公司上
    2023-07-07
    308人看过
  • 与原单位的解除劳动关系提取住房公积金需提交哪些材料
    一、与原单位的解除劳动关系提取住房公积金需提交哪些材料与原单位的解除劳动关系提取住房公积金需提交的材料:1.与单位解除劳动合同的,其帐户封存5年(含5年)以上或女职工年满45岁,男职工年满50岁的,提供与单位解除劳动关系的文件或《公证书》(携带原件,用A4纸复印一份)。2.与单位解除劳动关系,非本地户口的,提供户口簿(携带原件,用A4纸复印一份)。3.与单位解除劳动关系,到异地工作生活的,需提供异地《长期居住证》或当地派出所出具的长期居住证明和新单位建立劳动关系证明(携带原件,用A4纸复印一份)。4.申请人提取申请书。5.申请人身份证(携带原件,用A4纸复印一份)。6.填写《住房公积金支取申请书》中的单位名称、职工姓名,提取金额先不填写,每页都需加盖单位公章。二、提取公积金的条件《住房公积金管理条例》第二十四条规定了提取公积金的条件,具体如下:1.购买、建造、翻建、大修自住住房的;2.离休
    2023-06-15
    76人看过
  • 终止劳动关系需要缴纳双倍工资税吗
    1、终止劳动关系双倍工资是否需要征税双倍工资不是工资。它们是对雇主违反劳动合同法而不纳税的惩罚性赔偿。什么是双薪(I)概念双薪是指《劳动合同法》第82条规定的双薪和双薪。主要规定用人单位未与劳动者签订书面劳动合同的。中国人喜欢说双倍,就像《消费者权益保护法》第49条规定的双倍赔偿一样,以劳动合同为主要法律特征,可以认为双方已经签订了劳动合同。在这里,公司有经营的空间。在我们接触过的一些案例中,公司经常谈论一些备忘录或证书,这些备忘录或证书仅仅是关于工资的约定,以及一些邀请函和入境确认函,经过一定的处理后被视为劳动合同,以避免不签劳动合同的处罚。此外,还有一些所谓的空白合同、黑白合同和单边合同。这就要求工作人员具备一定的法学理论和法庭审判经验,认真具体地分析,运用证据原则和法律知识揭露单位的辩护理由在实践中,一些保密协议,竞业禁止协议,毕业生的三方协议不能被视为书面劳动合同(II)法律规定,
    2023-05-07
    490人看过
  • 职工提取公积金需提供什么资料,可以提取公积金来租房吗
    公积金可租房吗?提取公积金需要哪些资料?一、提取公积金需要哪些资料?1、购房合同原件2、贷款合同原件3、最近六个月银行还款清单(盖银行公章)4、公积金联名卡5、身份证原件6、若购房合同或贷款合同中含共有人,则需提供共有人的关系证明资料(夫妻提供结婚证,子女提供户口薄)及身份证原件。二、可以提公积金装修吗?很多市民把装修和翻建、大修的概念搞混了,公积金提取条件中有一条规定职工购买(含二手房)、建造、翻建、大修(维修费用超过房屋造价30%以上)自住住房可提取公积金,但这并不包括装修。三、可以提取公积金来租房吗?一般是可以的,全国租房提取公积金的提取条件是:在本市连续缴存住房公积金3个月,在本市无自有住房且租房合同合法有效。但是每个城市的提取限额和提取频率可能会有所不同,具体情况需咨询当地公积金管理中心。除此之外,申请公积金贷款还要注意哪些事项呢?(一)采取一次性付款的职工,应提供购房合同或协议
    2023-02-22
    157人看过
  •  公司终止劳动关系的步骤
    某公司员工欲离职,需遵守公司相关规定并提前告知。员工应与公司充分沟通,以便妥善处理相关离职手续。同时,员工要求对方在规定时间内迅速移交与工作单位相关的文件、资料和财务等,以避免遗漏。在规定时间内离开工作岗位和工作单位,确保不耽误工作进度。如果牵涉到工资、福利等费用问题,请使用打卡方式进行结算,确保一切明细无遗。此外,员工还应及时与客户等相关部门沟通,并向其告知已离职人员,以避免公司遭受损失。1.建议与公司充分沟通,以便妥善处理相关离职手续。2.要求对方在规定时间内迅速移交与工作单位相关的文件、资料和财务等,以避免遗漏。3.在规定时间内离开工作岗位和工作单位,确保不耽误工作进度。4.如果牵涉到工资、福利等费用问题,请使用打卡方式进行结算,确保一切明细无遗。5.及时与客户等相关部门沟通,并向其告知已离职人员,以避免公司遭受损失。离职时间安排根据《中华人民共和国劳动法》的规定,劳动者提前三十日以
    2023-11-09
    257人看过
换一批
#购房指南
北京
律师推荐
    展开

    住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期储金,是用于住房的一种资金。具有普遍性、强制性、福利性和返还性的特点。... 更多>

    #住房公积金
    相关咨询
    • 与单位终止劳动关系未再就业提取公积金需要提供哪些
      海南在线咨询 2022-09-03
      办理条件:职工因与单位终止劳动关系,未再就业申请提取住房公积金。办理材料: 1、与单位终止劳动关系证明原件及复印件。 2、有效原件及复印件。 3、所有权人本市同行住房公积金联名卡或储蓄卡或存折。 4、办理时需面签一份“两年内不得以同一理由再次申请”的。 5、他人代办的,需另提供代办人有效身份证原件及复印件。
    • 成都公积金失业且终止劳动关系提取条件是什么
      陕西在线咨询 2022-03-16
      与本市单位终止劳动关系并离开本市的提取条件最新消息、租赁本市住房自住的;7:1、大修具有产权的自住住房的、户籍迁出本市或户籍不在本市;3;6:公积金提取条件放宽连续缴纳3个月可提取租房提取本人及配偶住房公积金条件、建造、出境定居的、购买;2、大病、离休、与本市单位终止劳动关系未再就业2年(含2年)以上的、翻建。提取本人住房公积金条件;2,并与单位终止劳动关系的、偿还购房贷款本息的:1;8、职工本人
    • 员工与单位终止劳动关系提取公积金如何提取, 提取的材料有哪些规定
      江西在线咨询 2022-02-08
      一、员工与单位终止劳动关系的,可以凭离职证明去当地住房公积金管理中心申请提取公积金账户余额,进行销户提取的,具体的提取材料以管理中心的要求为准。二、依据《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(
    • 什么是劳动关系终止,什么叫劳动关系终止?
      安徽在线咨询 2021-12-21
      劳动关系终止是指劳动关系主体权利义务的消除,是劳动关系运行的终结。劳动关系终止:劳动者死亡、人民法院死亡、失踪;劳动合同期满;用人单位依法破产;劳动者开始享受基本养老保险待遇;其他。
    • 劳动关系终止多久提前终止
      江苏在线咨询 2023-09-28
      终止是劳动合同的自然届满,无需提前通知,但是如果劳动者单方解除劳动合同,需要提前30天书面通知用人单位,在试用期内提前解除劳动合同需要提前三天通知用人单位,用人单位只要在法定的情形下才有解除劳动合同的权利。