哺乳期妈妈如何争取抚养权 (根据需要调整语序)-法师兄

哺乳期妈妈如何争取抚养权 (根据需要调整语序)

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-03 23:00:13 392 人看过

哺乳期的孩子更有可能判给女方，但要确定女方没有不适合抚养的情况，具体如下：

1、如果男女双方的抚养条件，比如工作稳定，收入差距不大，如果男方对夫妻关系破裂有过错，比如有证据证明有婚外情，孩子更有可能被判给女方；

2、男方有不良习惯，如赌博、酗酒等；

3、如果男女双方都没有明显的过错，各方面条件都相当，女方更有可能获得孩子的监护权。

离婚女方如何争取抚养权

离婚时，女方可以按照以下情况来争取抚养权：1、孩子未满2周岁的，以母亲直接抚养为原则，抚养权一般直接归母亲，女方无需争取；2、孩子已满2周岁的，女方要证明自身的情况更有利于孩子成长，毕竟谁的情况更适合抚养孩子，抚养权就归谁，其中孩子已满8周岁的，女方应当征得孩子的意愿，孩子愿意和女方生活的，抚养权也会给女方。

《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。

离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。

离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多抚养权相关文章

管制
哺乳期妈妈犯罪了如何处理

女人在哺乳期犯罪的，被立案侦查的可以申请取保候审或者监视居住。根据法律规定，对正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审。人民法院、人民检察院和公安机关对正在哺乳自己婴儿的妇女，可以监视居住。一、哺乳期使用强制措施的方法有哪些犯罪嫌疑人在哺乳期内，可以采取取保候审或者监视居住等强制措施，但不能采取逮捕等强制措施。患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的。人民法院、人民检察院和公安机关根据案件情况，对犯罪嫌疑人、被告人可以拘传、取保候审或者监视居住。二、取保候审是怎么规定的?申请取保候审的具体条件是：1、可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；2、可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；3、患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会

2023-03-09

359人看过
离婚诉讼
离婚后，哺乳期的妈妈如何度过？

哺乳期可以经下列流程进行协议离婚1、双方就子女抚养、财产以及债务处理等事项进行协商；2、签订离婚协议书；3、双方共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记；4、经过三十天冷静期，双方亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证。离婚哺乳期是多久（一）女方提起离婚诉讼不受时间限制（二）男方提起离婚诉讼需要等女方分娩后1年《中华人民共和国民法典》中规定女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。女方提出离婚的，或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的，不在此限。协议离婚是指，夫妻双方都愿意离婚，并且对子女抚养、财产分割的问题达成协议后，前往民政局办理离婚登记，领取离婚证。中华人民共和国民法典没有对哺乳期期间的协议离婚予以禁止。因此，只要夫妻双方愿意且达成协议，那么夫妻可以在哺乳期办理协议离婚。协议离婚又称两愿离婚或登记离婚，中国《民法典》中称作双方自愿离婚，指婚姻关系

2023-08-11

158人看过
抚养义务
哺乳期妈妈离婚后，子女权益如何保障？

离婚后孩子的抚养权原则由母亲直接抚养,但若男方举证证明母亲有患有传染性疾病或其他严重疾病、有抚养条件不尽抚养义务或子女确不宜随母亲生活等情况,父亲可以请求直接抚养子女。在哺乳期间,离婚后孩子的抚养权归母亲。由于孩子对母亲的依赖性极强,所以以由母亲直接抚养为原则,尤其是在不满两周岁的阶段。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。但是若男方举证证明母亲有下列情形之一，父亲请求直接抚养不满两周岁的子女的，人民法院应予支持：1、患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病，子女不宜与其共同生活；2、有抚养条件不尽抚养义务，而父亲要求子女随其生活；3、因其他原因，子女确不宜随母亲生活。哺乳期与离婚哺乳期与离婚是两个不同但相关的法律问题。哺乳期是指产后妇女在婴儿出生后一段时间内,仍需要喂养和照顾婴儿的阶段。在这个过程中,妇女的身心健康和家庭关系

2023-10-26

230人看过
抚养权
妈妈争取女儿抚养权的策略

妈妈想要女儿抚养权该如何做：1．女方有相应的工作能力及经济收入的证明。2．外祖父母要求且有能力帮助照顾外孙子女的证明。3．子女长时间随其生活，对子女的生活及教育倾心关注的证明。根据2021年实施的《民法典》第一千零八十四条第三款规定，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。母亲离婚想要女儿的抚养权离婚了母亲想要抚养权的，双方当事人可以进行协商处理。如果协商不成的，当事人一方可以向法院提起诉讼，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。根据2021年生效的《民法典》第一千零八十四条第三款规定，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体

2023-08-15

138人看过

抚养权
如何成功争取孩子的抚养权？妈妈们请进

孩子妈妈争取抚养权可以通过协议或诉讼的方式争取。双方可以先协商处理，如果协商不成，可以向法院提起诉讼，由法院进行审判。法院会以有利于孩子为原则，根据双方的经济情况、生活条件和身体状况等综合判定。如果不能证明抚养能力和抚养条件比另一方好，则不利于争取到抚养权。如果双方都愿意抚养孩子，在不影响孩子生活的情况下，可以协商轮流抚养。怎么争取孩子抚养权1、双方基本条件的取证。离婚案件中，白领及以上人士居多。因此，夫妻双方的基本条件，如工资、文化学历等差距不大，但这并不表示就没有差距，比如，一方的思想品质，就在争取孩子抚养权方面尤为重要，因为直接抚养方的思想品质，会直接影响下一代的健康成长。因此，取得这一方面的证据，是比较重要的。2、双方父母基本条件的取证。现代的生活节奏较快，很多时候，孩子往往不是夫妻任何一方带，特别对于学龄前儿童，往往是一方的父母带。因此，孩子以往的生活环境，以及长期带孩子的父母的

2023-07-02

93人看过
法律综合知识
哺乳期妈妈不要孩子怎么办

具体可以由双方协商解决子女的抚养问题。子女可以归男方抚养，但是女方需要按照双方的约定定期向男方支付子女的抚养费。具体包括子女的医疗费、教育费、生活费等费用。《民法典》第一千零八十四条父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提

2024-04-14

289人看过
加班
哺乳期妈妈加班合法吗

对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。因此用人单位安排哺乳未满1周岁婴儿的女职工加班，是不合法的，但超过1周岁，是可以安排延长劳动时间的。一、劳动法哺乳期规定劳动法哺乳期规定具体如下：1、不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动；2、有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳时间，；3、乳母禁忌从事作业场所空气中锰、氟、溴、甲醇、有机磷化合物、有机氯化合物的浓度超过国家卫生标准的作业。一、关于产假的规定具体如下：1、女职工产假为九十天，其中产前休假十五天；2、难产的，增加产假十五天；3、多胞胎生育的，每多生育一

2023-03-25

249人看过
哺乳期离婚
哺乳期妈妈离婚，孩子抚养问题由谁来负责？

哺乳期离婚时,一般情况下孩子的抚养权会归母亲。但如果母亲患有长期不愈的传染性疾病或其他严重疾病、无法得到有效治疗,或没有尽到抚养孩子的义务等情况下,父亲可以请求直接抚养孩子。根据《民法典》第一千零八十四条第三款规定,对于不满两周岁的子女,按照该原则处理。如果母亲有患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病、没有尽到抚养孩子的义务等情形之一,父亲请求直接抚养的,人民法院应予支持。在哺乳期离婚时,一般情况下孩子的抚养权会归母亲。但是,母亲有以下情况之一的,可以随父亲生活:1.如果母亲患有长期不愈的传染性疾病或其他严重疾病,无法得到有效治疗;2.如果母亲没有尽到抚养孩子的义务,父亲要求孩子跟随他生活;3.如果孩子确实无法随母亲生活,有其他合理的理由。《最高人民法院关于适用中华人民共和国民法典婚姻家庭编的解释（一）》第四十四条规定，离婚案件涉及未成年子女抚养的，对不满两周岁的子女，按照民法典第一千零八

2023-12-20

165人看过

抚养权
妈妈与孩子争夺抚养权

1、双方基本条件的取证对双方的基本条件进行取证，包括但不限于工作性质、工作环境、收入状况、居住条件、文化程度、性格修养等，通过对双方的基本条件进行比较分析，突出有利因素。即使夫妻双方的基本条件，如工资收入、教育程度等差异不大，但并不表示就没有差异。比如，一方的思想品质，就在争取孩子抚养权方面尤为重要，因为直接抚养方思想品质，会直接影响下一代的健康成长。2、双方父母基本条件的取证很多时候，真正带孩子的往往不是夫妻任何一方，特别是对于学龄前儿童，通常是一方的父母。因此，孩子以往的生活环境，以及长期带孩子的父母的意见及身体情况，往往也是影响孩子抚养权的一个重要方面。3、孩子生活环境方面的取证离婚案件中孩子抚养问题的处理原则，是不影响孩子的健康成长。如果双方离婚，但有一方距离学校较近，或生活小区成熟，对孩子入学、生活最为有利，当然得到孩子抚养权的可能性就会更大。因此，这方面的取证工作也是必须的。离

2023-08-08

244人看过
离婚诉讼
哺乳期妈妈不要孩子，能离婚吗？

我国民法尊重当事人之间的协议，因此法律规定的由母亲抚养处在哺乳期的孩子的规定的前提，是当事人之间无法达成一致的扶养协议。如果夫妻之间达成了由丈夫抚养处于哺乳期的孩子的，那么法院会尊重当事人的协议，依照协议做出判决。如果当事人无法达成协议，妻子又不想抚养孩子的，法院会根据孩子和谁生活更有利，做出判决。女方不要孩子是否能打官司可以。1、法院会本着对孩子有利的原则进行判决，如生活条件，抚养能力等，来判定孩子的抚养权归属。2、夫妻双方在离婚后，属于不满两周岁的子女，一般由母亲直接抚养为原则。3、如果属于已满两周岁的子女，由双方对子女抚养权进行协商，如果协商不成的，由人民法院按照最有利于未成年子女的原则判决。《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商

2023-07-18

327人看过
抚养权
孩子抚养权争取，全职妈妈需要掌握的关键点

全职妈妈争取孩子抚养权的，有2种解决方法。例如：1、可以通过和另一方协商解决；2、如果双方对孩子抚养权问题，不能协商解决的，那么可以通过诉讼的方式解决。人民法院会根据有利于孩子健康成长的原则，作出判决。子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。离婚后如何争取孩子的抚养权？离婚后能争取孩子抚养权的方法：1、自己比对方有更好的基本生活条件；2、自己的父母有比对方父母更好的基本的生活条件，能够帮忙更好抚养孩子的；3、自己能够给孩子提供比另一方更好的生活环境和教育资源；4、孩子自身的意愿即孩子愿意和自己生活，不愿意和对方生活。《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为

2023-07-02

306人看过
抚养权
单身妈妈孩子的抚养权争取途径

可以通过下列方式争取：1．提供医疗机构出具的自己已作绝育手术或丧失生育能力的诊断证明。2．提供子女长时间随其生活，对子女的生活及教育倾心关注的证明。3．多与孩子沟通，多关心孩子，因为十周岁以上的孩子判决抚养权时会考虑孩子自己的意愿。4．提供自己的收入证明以及居住环境、能给孩子提供的生活环境的证明，证明孩子跟随自己更利于孩子健康成长。争取小孩抚养权的有利条件有哪些？1、孩子的意见相当重要：如涉及10周岁以上未成年子女的，应提交子女本人愿跟随父亲或母亲生活的相关证据。一般，法院在处理抚养问题上，会认真听取十周岁以上孩子的意见，并做笔录入卷。在离婚前或离婚过程中，做好孩子的思想工作，使孩子愿意随自己生活是尤为重要的。十周岁以上的孩子一般比我们这一代人更为成熟，对于离婚的含义及后果都基本了解，虽然这样会对其造成伤害，但这种伤害是避免不了的，使孩子由对其成长最为有利一方抚养，算是对其的补救吧。如果离

2023-07-20

405人看过

加班
哺乳期妈妈能否挑战加班？

哺乳期女职工不能倒班，具体如下：1、女职工在哺乳期间不得从事国家规定的第三级体力劳动强度劳动和其他哺乳期禁忌劳动，不得安排延长工作时间和夜班劳动；2、用人单位违反对女职工和未成年工的保护规定，侵犯其合法权益的，由劳动行政部门责令改正并处以罚款；3、对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任。哺乳期女职工享有的权利对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，其所在单位每班工作时间内应给予两次授乳（含人工喂养）时间，每次授乳时间单胎为30分钟，多胞胎生育的每多哺乳一个婴儿，每次哺乳时间增加30分钟。如路途较远，可将两次授乳时间合并使用（含人工喂养）。哺乳时间和本单位内哺乳往返中的时间，算作劳动时间。有未满1周岁婴儿的女职工，不得安排上夜班及加班加点。女职工哺乳期内，不得接触铅、汞、砷、苯、三硝甲苯等有毒物质。各种相关法律都规定，对违反规定的单位责任人及直接责任人，除责令其改正外，还要视其具体情况承担相

2023-07-13

395人看过
抚养权
离婚后争取抚养权：妈妈们的挑战与期待

这段内容讲述的是关于孩子抚养权变更的条件。当对方不适于获得孩子抚养权且有其它陋习、酗酒、赌博、吸毒等情况时,孩子的抚养权可能会被变更给申请方。此外,经济条件和生活环境也会被考虑在内。你可以向法院申请更改孩子的抚养权。法院变更的条件主要是：对方不适于获得孩子抚养权，有其它陋习，酗酒，赌博、吸毒这些情况的话，是会把孩子的抚养权变更给你的。或者你这边经济条件是否更好，生活环境是否更有利于孩子成长；也是会判给你方的。抚养权争夺战：法院如何判断双方争夺抚养权的合理性？抚养权争夺战是一个备受关注的社会问题,涉及到的法律问题也很多。在这种情况下,法院需要根据相关法律规定和案件的具体情况,判断双方争夺抚养权的合理性,并依法作出公正的裁决。根据《民法典》第一千零九十条的规定,父母与子女间的关系不因离婚而消除,离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方

2023-09-07

386人看过