杭州工伤认定决定书行政复议和诉讼期限有什么样的要求-法师兄

杭州工伤认定决定书行政复议和诉讼期限有什么样的要求

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-22 17:04:44 188 人看过

劳动和社会保障部办公厅最近下发了《关于当事人对工伤认定不服申请行政复议问题的复函》的通知，复函明确了在适用《工伤认定办法》第十九条规定时，当事人对不予受理决定不服的，可以依法申请行政复议或者行政诉讼，行政复议不是前置程序。因此，劳动保障行政部门对当事人的工伤认定申请作出不予受理结论时，应当告知当事人可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

按照《工伤保险条例》第五十三条规定，申请工伤认定的职工或者直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的，应该首先申请行政复议，对行政复议不服的，再依法提起行政诉讼。

在适用《工伤认定办法》第十九条规定时，当事人对工伤认定结论不服的，应按照《工伤保险条例》第五十三条规定执行；当事人对不予受理决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼，即这种情况下行政复议不是前置程序。

期间届满的最后一日是法定节假日的，以节假日后的第一天为期间届满的日期。认定文书在期满前交邮的，不算过期。

>>第九条第一款规定，公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起60日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过60日的除外。也就是有特殊规定的从长，可以超过60日。《行政诉讼法》第三十八条规定：“申请人不服复议决定的，可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。复议机关逾期不作出决定的，申请人可以在复议期满之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律另有规定的除外。”因此，申请行政复议后的一般诉讼期限为行政复议期满后十五日。

该法第三十九条规定：“公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应在知道作出具体行政行为之日起三个月内提出。法律另有规定的除外。”第四十条规定：“公民、法人或者其他组织因不可抗力或者其他特殊情况耽误法定期限的，在障碍消除后十日内，可以申请延长期限，由人民法院决定。”因此，一般提起诉讼期限为三个月。

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