最好是申请劳动监察部门去调查取证,或者可以收集工衣、工牌等都可以做为证据。最好及时去进行工伤鉴定,因为工伤鉴定的结果也可以成为劳动者索要工伤赔偿的依据。
一、工伤鉴定期间辞职了有影响吗
申请工伤鉴定期间可以随时辞职的,可以在工伤鉴定结果下来之后再向用人单位进行索赔,但是一般不建议辞职,因为在工伤鉴定期间单位是停薪留职的;
即照常发放基本工资,但是如果辞职可要求一次性医疗补助金和一次性就业补助金。但是辞职是不影响向单位或者是工伤保险基金进行索赔的。
二、工伤认定后该怎么办
工伤认定结果出来后,经过治疗伤情相对稳定后,用人单位应当为职工申请工伤鉴定,工伤鉴定结果出来后职工可以享受相应的工伤待遇,取得工伤赔偿。工伤鉴定应当向劳动能力鉴定委员会申请,可以由用人单位申请也可以由工伤职工本人申请。工伤鉴定结果一般在60日内作出。如果伤情复杂或严重的,可以适当延长30日。
三、工伤认定时间多久可以做
关于工伤鉴定期限不能超过多少天这个问题,我国法律并没有作出具体的规定,也就是说,工伤鉴定没有特定的期限。但法律上规定了工伤鉴定最好于伤情稳定后进行,一般工伤员工在出院之后三个月伤情会趋于稳定,因此,工伤鉴定最好在治疗结束三个月之后申请。
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