不一定会挂勾工资卡。首先社保一般是五险一金的统称，其中社保卡包含了养老、医疗、生育险和失业险卡的功能，唯一未覆盖的就是公积金卡。一般银行都期望公司在那里开户代发工资，所以不同公司都会与不同银行合作，也就会办理不同的工资卡。但是公积金是属于社保局管理的，有的地方社保局会指定银行办理公积金，如果发工资的银行是社保指定的公积金银行那么就会是一张卡，两用，并且额度相互不冲突，相反就是两张单独的卡。

一、根据规定失信人如何办工资卡

1、失信人凭身份证到银行办理工资卡。年满16周岁的可以凭本人身份证及复印件到银行办理银行卡，但是一般不予开通网上银行。未满16周岁的需要由法定监护人陪同办理银行卡，证件一般使用户口本。

2、一般办理工资卡的规定

(1)同城办理的话，则要求员工各自提供工商银行的卡号，人事统一提供银行，按卡发工资就可以了。

(2)异地办理，则需公司拿工资手册去一次性办理。因为公司是外地企业的话，则需要企业的注册地的工商银行办理，这种对于员工是比较麻烦，因为需公司统一办理，所以密码都是一样，而对于员工来说，则在异地不能修改密码。

(3)跨行取款手续费，每笔收取2元手续费，而外地取款的话要手1%的手续费。

二、社保卡换金融卡期限是多少

社保卡换金融卡的期限不是法定的，大概需要40天，因为这是社保局统一制卡的，所以所需要的时间可能就比较长一点。金融社保卡的作用：

1、是一张集医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等劳动保障业务为一体的社会保障权益卡，将在全国范围内实现“一卡多用、全国通用”。

2、具有金融功能，还具备了银行卡（借记）功能，实现存取款、消费结算等金融功能，即一卡两用。

3、参保人选择金融社保卡金融账户作为社保业务办理账户后，若金融社保卡因各种原因重办、变更时，金融账户可同步变更，参保人不需亲自往返社保窗口办理账户变更。

4、实现跨省异地就医可刷卡并享受与当地就医的报销同等待遇。举个例子，如果是城镇居民在异地县级医院就医，一代社保卡只能报销医药费的40％；更换成二代金融社保卡后，开通“异地安置审批”功能后可以报销到80％，如同是在本地同等级的医院就医一样。