疫情降薪会违反劳动法吗-法师兄

疫情降薪会违反劳动法吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-04-30 22:33:45 96 人看过

如果是在疫情期间，公司无故降薪的，那么属于违反劳动法的规定。公司给员工降薪需要和员工协商一致，不能强制给员工降薪。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。

《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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