发生工伤事故后多长时间申请工伤认定
来源:互联网 时间: 2023-06-27 22:33:22 333 人看过

职工发生工伤事故后单位应在三十日内为其申请工伤认定;如果单位不按规定去申请的,则工伤职工或者其直系亲属、工会组织可在事故发生之日起的一年内去申请工伤认定。

一、自己能否办理工伤鉴定

自己可以办理工伤鉴定。如果用人单位未按前款规定申请工伤鉴定,工伤职工或其直系亲属和工会组织可以在事故伤害发生之日起一年内直接向用人单位所在地统筹区劳动保障行政部门申请工伤鉴定。用人单位未按前款规定申请工伤认定的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以直接向用人单位所在地统筹区劳动保障行政部门申请工伤认定,自事故伤害发生之日起或者诊断为职业病之日起一年内。

二、工伤赔付时间

1、单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、工伤认定以后,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

三、工伤事故公司一般处理什么

公司发生工伤事故第一时间为立即安排救治伤者,排除其余安全隐患。然后用人单位应在事故发生之后的一个月内到企业注册地的劳动部门办理工伤认定申请,如果用人单位未在一个月内申请工伤认定,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内申请工伤认定。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月29日 02:54
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多直系亲属相关文章
  •  工伤事故发生后赔偿申请的时间限制
    工伤认定后,伤情不同的劳动者可向所在地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,进一步确定赔偿标准。若劳动者与用人单位就工伤待遇赔偿问题无法协商,可寻求劳动仲裁程序或人民法院两审程序。虽有明确法律审限,但实践中赔偿仍需漫长且无法预估的时间,标准不明确还不能初步预估赔偿数额。因此,工伤职工需耐心等待,不要心急。在确定工伤认定后,如果劳动者的伤情有所不同,例如导致骨折或存在其他严重情形,劳动者可以向所在地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定等相关鉴定,以便进一步确定相关的赔偿标准。在劳动者的劳动能力鉴定结论出来以后,劳动者如果就工伤待遇赔偿问题无法与用人单位协商一致,还要面临劳动仲裁程序,和人民法院两审程序。相关程序均虽有明确法律审限,但实践中因各种客观原因,相关赔偿落实到职工个人身上,还需要一段非常漫长且无法准确预估的时间,同时因标准不明确还不能有效初步预估赔偿数额,因此,工伤职工还需认真等待,切莫
    2023-09-09
    433人看过
  • 工伤事故多长时间时间内生效
    一、工伤事故多长时间时间内生效关于工伤事故多长时间时间内生效,可知用人单位申请工伤认定的,要在发生工伤事故之日起30日内申请工伤认定。如果劳动者自己申请的,要在一年内申请。《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内
    2023-06-16
    165人看过
  • 发生工伤事故的应急原则是什么,发生工伤事故多长时间上报
    一、发生工伤事故的应急原则是什么发生工伤事故的应急原则是抢救伤员,保护事故现场,迅速报告有关部门。二、发生工伤事故多长时间上报发生工伤事故用人单位应当在事故伤害发生之日起30日内上报。用人单位不按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。三
    2023-04-12
    153人看过
  • 在工伤事故发生后多久可以办理工伤认定?
    工伤事故发生后,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤事故到哪去做工伤认定工伤认定应向用人单位工伤保险参保地或者应当参保地人社局申请工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情
    2023-08-02
    183人看过
  • 劳动者发生工伤,在多长时间内要提出工伤申请?
    第一、用人单位应当30日内提出申请:根据2011年最新修订的《工伤保险条例》规定,在职工发生事故受到工伤,或者被鉴定为职业病时,所在单位应当在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请(参见本法第17条)。第二、工伤职工可在1年内提出申请:如果用人单位拒绝提出工伤申请,或者前款规定提起申请工伤认定的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以向用人单位所在地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。第三、特殊情况,可适当延长:单位申请工伤认定的时效为1个月,个人申请工伤认定的期限为一年,超过这个期限,劳动保障行政部门不再受理。不过,本法中还特别规定如果遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。另外,需要说明的一点是,工伤认定申请时效的起算时间规定是在事故伤害发生之日,如果
    2023-06-10
    70人看过
  • 个人申报交通事故工伤要多长时间认定
    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。一、工伤认定流程有哪些内容工伤认定流程内容如下:1、在法定期限内申请工伤认定;2、工伤保险部门出具收件回执;3、工伤保险经办部门应当受理符合受理
    2023-04-04
    364人看过
  • 认定工伤后最长病假多长时间
    一、认定工伤后最长病假多长时间(一)职工因工伤需暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。(二)伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。(即最长不超过24个月)工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,享受伤残待遇。二、认定工伤的流程1、申请。单位申请:职工发生伤亡事故后,用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告,并填报《事故伤害报告表》。同时,应在伤亡事故发生或职业病确认诊之日起30日内填表写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、旁证材料、身份证等有关材料。未参加工伤保险的用人单位应提交用人单位的营业执照复印件或工商行政管理部门出具的查询证明。职工或直系亲属申请:用人单位未在规定期限申请认定的,职工或直系亲属可在伤亡事故或职业病确诊之日起一年内直接
    2023-06-07
    198人看过
  • 工伤事故发生后,超过一年没有申请工伤认定怎么办
    虽然已经超过工伤认定时效,不能认定为工伤,但是,只要你有确切的证据能证明你的伤害是由工作原因引起的,法院一样会受理。不可能说因为过认定时效,用人单位就不用承担赔偿责任了。1、通过工伤保险赔偿案由获得救济。依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任。2、伤者直接通过一般民事损害赔偿案由获得救济。因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿要求。只不过在适用法律时,可能不再适用《工伤保险条例》而改为适用《人身损害赔偿司法解释》。医疗费、误工费、残疾赔偿金一样可以得到赔偿,只不过在伤残等级认定上会有些不同。工伤事故发生后多久能进行工伤认定工伤事故发生后,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定;用人
    2023-07-23
    423人看过
  • 工伤多长时间后不能再申请?
    1、职工在工伤医疗终结后,由单位凭其《工伤认定书》、医疗单据以及相关资料送社保部门审报工伤待遇。一般社保的服务承诺是:(1)自受理单位申报工伤保险待遇之日起,15个工作日内完成审核工作。对不符合规定的,退回单位。(2)自受理单位申报工伤待遇的次月15日前,将核准的工伤待遇拨到单位银行帐户,单位负责按规定发放。如果已超过服务承诺的期限,可前往社保咨询。2、一般在45个工作日内,工伤赔偿的钱在申报以后,可以到账,具体时间各地有所不同,可直接咨询当地工伤保险机构工伤过后工作期间能辞职吗可以辞职。解除劳动关系后,可要求一次性医疗补助金和一次性就业补助金。如果在拿到劳动能力鉴定结论通知书之前也不需要辞职,不想去上班,不去是可以的;如果拿到工伤认定书和劳动能力鉴定结论通知书后,可以要求该公司支付工伤待遇时,再辞职更省事。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业
    2023-07-04
    362人看过
  • 工伤认定 事故发生地
    事故原因是指生产经营单位在生产经营活动中突然发生的,伤害人身安全和健康,或者损坏设备设施,或者造成经济损失的,导致原生产经营活动暂时中止或永远终止的意外事件。具体如下:1.物体打击事故。2.车辆伤害事故。3.机械伤害事故。4.起重伤害事故。5.触电事故。6.火灾事故。7.灼烫事故。8.淹溺事故。9.高处坠落事故。10.坍塌事故。11.透水事故。12.火药爆炸事故。13.瓦斯爆炸事故。14.锅炉爆炸事故。15.容器爆炸事故。16.其他爆炸事故。17.中毒和窒息事故。一、拆迁赔偿项目有哪些1.货币补偿安置款;2.一次性补贴费;3.拆迁基地口径补贴费;4.增搭建补贴费;5.高层房屋补贴;6.非居住面积补偿;7.早签约奖励费;8.搬迁奖励费;9.速搬奖励费;10.建筑面积额补贴费;11.房屋装潢补贴费;12.搬家费;13.特殊对象补贴如大病特困补贴;14.设施移装费:电话、煤气、有线电视、空调、热
    2023-03-15
    410人看过
  • 需要在工伤认定后伤残鉴定吗,要在多长时间内申请
    一、需要在工伤认定后伤残鉴定吗第一,所谓工伤认定,是认定是不是工伤,只有认定工伤,才可以得到相关待遇,是取得工伤待遇的关键。第二,伤残鉴定,是鉴定伤残程度,根据伤残等级程度给予补偿,这个需要在治疗终结后进行你首先要进行工伤认定伤残鉴定在之后,如果鉴定为伤残,按照伤残等级给予补偿,没有达到伤残程度的,没有补偿,第三,现在还不是告谁不告谁的事情,不要动不动就打官司,因为工伤事故,很少打官司的,按照程序办理就是了,因为不是刑事案件,也不是伤害案件,你首先要有足够的证据证明是工伤,按照正常程序办理,如果对方不配合,或者不补偿,再打官司。二、要在多长时间内申请1、伤残鉴定又名劳动能力鉴定,通常情况越早鉴定对劳动者越好。2、一般情况下是工伤认定后马上可以做,但是如果劳动者或者单位有一方要对工伤认定不服或者是声明要去行政复议或者行政诉讼的,就要再等60天。3、一般是工伤认定下来就可以直接去做伤残鉴定,如
    2023-02-20
    76人看过
  • 工伤认定所需时间:多长时间可以认定为工伤?
    鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。《工伤保险条例》第十七条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断;鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断;鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。什么情况下可以认定为工伤《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作
    2023-07-16
    347人看过
  • 工伤认定多长时间下来申请工伤认定要准备哪些材料
    工伤认定一般是三十天内作出。申请工伤认定要准备的材料:1)《工伤认定申请表》,工伤认定者可以向当地劳动保障部门申请;2)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;3)医疗机构出具的受伤后的医疗诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);4)工伤职工的身份证。申请工伤认定需要哪些材料《工伤保险条例》第十八条规定提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。《工伤保险条例》第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳
    2023-07-25
    123人看过
  • 应在事故发生1年内申请工伤认定
    天津网讯帮办员魏冰即时播报一些工程的包工队往往会雇用临时农民工,而这些农民工工作一般都是无合同的、临时性的,一旦农民工出工伤,工伤赔偿就成了一个很大的难题。马先生是安徽来津的一位农民工,哪里有工地施工就跟着包工队去哪里工作。今年7月23日下午,马先生在北辰区一家日化用品厂施工,在登高安装大门时,马先生不慎从梯子上摔下,造成右脚脚踝处粉碎性骨折。住院治疗期间,马先生花费了四五万元,对于一个贫苦农民工来说,这已经是一笔巨款。但更大的难题是雇用单位一个私人包工队,至今也未给马先生任何赔偿,包工队负责人也无法找到。不明白劳动法先关规定的马先生向网上帮办咨询,自己的情况是否可以找劳动局处理?要走怎样一个程序?劳动保障热线客服人员表示,无论是否签订劳动合同,只要形成事实劳动关系,用人单位就有责任负责员工的工伤,劳动者需要先到劳动部门进行工伤认定,在认定后可向当地劳动部门申请劳动仲裁。由于该劳动者属于未
    2023-06-05
    349人看过
换一批
#血亲
北京
律师推荐
    展开

    直系亲属一般指的是两者之间存在直接的血缘联系的亲属,其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等,如果养父母因为收养、或者抚养关系也能成为直系亲属的关系,例如收养人与收养的... 更多>

    #直系亲属
    相关咨询
    • 工地发生意外事故多久后可以申请工伤认定,工伤认定期限是多长时间
      江西在线咨询 2022-02-08
      员工可以在事故发生后的一年内向当地劳动部门申请工伤认定,只要认定为工伤之后,员工就可以享受工伤待遇。依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申
    • 工伤死亡事故发生后多长时间可以认定工伤,工伤认定时间限制有哪些
      甘肃在线咨询 2022-05-06
      根据工伤保险条例的相关规定,第15条的相关规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的.应当依法视同工伤。依照工伤保险条例的规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在
    • 交通事故发生后,法律规定工伤认定多长时间
      贵州在线咨询 2022-04-03
      交通事故认定工伤,法律并未对认定时限作出特别的规定,用人单位应当遭受事故伤害之日起在30天内提出工伤认定申请,工伤职工可以在遭受事故伤害之日起1年内提出工伤认定申请。 《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政
    • 发生事伤害多长时间得去认定工伤
      甘肃在线咨询 2023-06-02
      先去人社局申请工伤认定。然后再进行劳动能力鉴定,再协商赔偿问题。
    • 受伤后多长时间内可以申请工伤认定,工伤认定时效的
      江西在线咨询 2022-04-15
      工作中受伤1年内,劳动者可以申请工伤认定。如果是用人单位申请应该是工伤后1个月内。 《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或