工伤赔偿有干部和工人之分吗-法师兄

工伤赔偿有干部和工人之分吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-31 09:12:25 267 人看过

工伤赔偿没有干部和工人之分。工伤赔偿不区分干部与工人，按受害程度而不同。工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。

一、工伤过劳死算不算工伤

过劳死如果是在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的算工伤。工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。

二、认定为工伤的情形有哪些？

认定为工伤的情形有：

1、因工作原因受到事故伤害的；

2、在工作场所内，从事与工作有关的工作受到事故伤害的；

3、在工作时间和工作场所内，因履行工作受到意外伤害的；

4、患职业病的；

5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害的；

6、在上下班途中，受到非主要责任的交通事故的；

7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤。

三、什么情形不得认定为工伤或视同工伤?

以下情形不得认定为工伤或者视同工伤：醉酒或者吸毒的；故意犯罪的；自残或者自杀的。工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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