退休档案审核步骤为:
1、将预审退休职工的人员档案送至企业养老保险科;
2、企业养老保险科审核相关材料后,将原始资料扫描上传,并标明已审核;
3、对比档案信息,将其中的错误信息即时更改;
4、审核无误之后为其办理退休手续。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
一、法定退休年龄规定
无特殊情况的,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的,即可申请退休。
1、退役后从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
2、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
3、因工/军致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
二、关于全国退休年龄的新规定
党政机关、群众团体、企事业单位的干部,符合下列条件之一的,可以退休。分别是:男60岁,女55岁,在革命中工作了十年;男年满50周岁,女年满45周岁,参加革命工作10年以上,经医院证明完全丧失劳动能力的;因工致残,经医院证明完全丧失劳动能力的。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
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