2023国家赔偿上年度职工的平均工资规定是怎样的
来源:法律编辑整理
时间: 2023-05-08 13:00:14
101 人看过
2022国家赔偿上年度职工的平均工资规定是怎样的
《国家赔偿法》第三十三条侵犯公民人身自由的,每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。
最高人民法院公布自2021年5月20日起作出的国家赔偿决定涉及侵犯公民人身自由权的赔偿金标准为每日373.10元
国家统计局2021年5月19日公布,2020年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资数额为97379元;日平均工资为373.10元。
国家赔偿法规定:“侵犯公民人身自由的,每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。”最高人民法院要求,各级人民法院要按照《最高人民法院、最高人民检察院关于办理刑事赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条第二款的规定,自2020年5月18日起审理国家赔偿案件时按照上述标准执行。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
国家赔偿按哪个年度的日平均工资计算
339人看过
-
怎么申报上年度职工平均工资
459人看过
-
经济补偿金上年度职工平均工资的标准是什么?
108人看过
-
苏州上年度平均工资
342人看过
-
职工上年度平均工资包括加班费吗
170人看过
-
产假工资中的上年度平均工资怎么计算
439人看过
律师服务
热门律师推荐
#员工权益
北京
律师推荐
展开
#工资
词条
工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
#工资
最新文章
#工资
相关咨询
-
工伤统筹地区职工平均工资是指的上一年度职工的平均工资。福建在线咨询 2021-10-21是的。第一次工作赔偿时(一次残疾补助金),按工作时上年员工的平均工资计算赔偿金额。退休后获得一次工作医疗补助金和一次工作就业补助金的,按退休时上年员工的平均工资计算。工伤赔偿中的前一年是指补偿项目依据的事件的前一年。
-
重庆工伤职工伤残津贴上年度的平均工资与上年度的职工工资是怎样的澳门在线咨询 2022-05-06上年度职工月平均工资是指工伤职工与用人单位解除劳动关系时或职工死亡时的上年度全市职工月平均工资。 《重庆市人民政府关于印发重庆市工伤保险实施暂行办法的通知》 渝府发[2003]82号 第二十八条职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的,自劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论的次月起享受一次性伤残补助金。由用人单位按月发给五级、六级工伤职工伤残津贴的,用人单位和职工应按规定缴纳各项社会保险费;工伤职工缴纳社会
-
工伤九级可以要求赔偿当地职工平均工资上一年度的平均工资的20年吗?山西在线咨询 2022-09-15月平均工资计算方法所谓的月平均工资,是指职工领取的总工资数除以月数。其他情况,如果是2天的话,算成月份,则为2/30=(1/15)月(按每月为30天计算),所以你要计算这个职工的月平均工资,将这两天的工资加进工资总额中,这一个月不能算成整月,只能算成十五分之一月,在实际工作中这是可以省略不计的。月工资计算工式一览月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天计算方式一:月标准工资-月标准
-
上一年度全国全国平均工资北京在线咨询 2022-03-042016年国家统计局公布数据:1、上一年度全国城镇居民人均可支配收入31195元2、上一年度全国农村居民人均可支配收入11422元3、上一年度全国城镇居民人均消费支出21392元4、上一年度全国农村居民人均消费支出9223元5、上一年度全国城镇就业人员年平均工资为62029元6、上一年度全国在岗职工年平均工资63241元2016年全国人身损害赔偿标准计算方式:1、医疗费医药治疗费的赔偿,一般应以所
-
离职补偿按照上年度的平均工资算吗广东在线咨询 2022-10-05经济补偿不是按上一年的平均工资计算,而是按劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资计算。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职