已满16岁不满18岁能拘留吗
来源:法律编辑整理
时间: 2024-01-05 11:57:10
302 人看过
根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定,已满十四周岁不满十六周岁的未成年人不执行行政拘留处罚,而已满十六周岁不满十八周岁,初次违反治安管理的未成年人可以不执行行政拘留处罚。因此,16岁以下的未成年人不适用于行政拘留措施。对于已满16周岁不满18周岁,初次违反治安管理的未成年人,应当给予行政拘留处罚的,不执行行政拘留处罚。所以,16岁可以治安拘留。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
16岁未满18岁刑满十五岁能坐牢吗
156人看过
-
对于已满16周岁不满18周岁的人的行为认定
204人看过
-
满16岁未满18岁可以办手机卡吗
153人看过
-
未满16岁致轻微伤能不能拘留
180人看过
-
16周岁不满18周岁抢夺量刑
292人看过
-
满16岁未满18岁诈骗怎样处理
409人看过
律师服务
热门律师推荐
#治安处罚法
北京
律师推荐
展开
#未成年人治安处罚
词条
已满十四周岁不满十八周岁的人违反治安管理的,从轻或者减轻处罚;不满十四周岁的人违反治安管理的,不予处罚,但是应当责令其监护人严加管教。未所年人对刑事责任承担是有限制的,不满14周岁未成年人不承担刑事责任。而年满14周岁,未满16周岁的未年人... 更多>
#未成年人治安处罚
最新文章
#未成年人治安处罚
相关咨询
-
未满18岁已满16岁签的那个合不合法?湖北在线咨询 2022-10-22民法通则中规定已满十六周岁不满十八周岁,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。只要具备完全民事行为能力人就是劳动合同的主体,签订的劳动合同是有效的,但不得从事矿山井下、有毒有害等工作。
-
-
已满16周岁未满18周岁,从事工作能上保险么?河北在线咨询 2022-10-29年龄超过16周岁但不满18岁的工人叫做未成年工人,是符合法律规定的,可以与公司签订劳动合同.一旦双方构成劳务合同,公司就必须为员工缴纳保险。童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童,雇佣童工属于犯法行为。虽然公司可以给未成年工缴纳保险,但用人单位不得安排未成年工从事以下范围的劳动:(一)《生产性粉尘作业危害程度分级》国家标准中第一级以上的接尘
-
劳动法未满18周岁已满16周岁可以实习吗辽宁在线咨询 2024-08-28有效未满16周岁,属于童工,所签订的劳动合同是没有法律效力的成立劳动关系的法定劳动年龄根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》以及相关法律法规规定:法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄,有劳动能力的中国公民。退休年龄一般指男60周岁,女干部身份55周岁,女工人50周岁。超出劳动年龄限制的劳动者1、童工童工是指未满十六周岁,与单位或者个人发生劳动关系从
-