企业未购买社保的证据是什么？-法师兄

企业未购买社保的证据是什么？

来源：法律编辑整理时间： 2023-10-18 00:00:06 491 人看过

向劳动监察大队或社保稽查科投诉时，需提供劳动合同、工资单或工资流水、入职时间和离职时间等文件。如用人单位拖欠工资或未按时缴纳社保，可依法进行投诉和举报。

您可以向劳动监察大队或社保稽查科进行投诉。投诉时需要提供以下文件：

1）证明您与单位存在劳动关系的劳动合同。

2）工资单或工资流水（证明应该给你缴纳的社保基数），入职时间和离职时间（证明补缴社保的时间）。

劳动监察大队

根据《劳动法》的相关规定，用人单位应当建立劳动监察制度，并设立劳动监察大队或者劳动监察员，负责劳动监察工作。劳动监察大队或劳动监察员负责对用人单位遵守劳动法的情况进行监察，并对违反劳动法的行为进行查处。如果用人单位对劳动监察大队或劳动监察员作出的监察决定不服，可以向劳动行政部门申请行政复议或提起行政诉讼。

同时，《劳动合同法》也对用人单位的劳动监察制度做出了规定。用人单位应当建立劳动监察制度，并设立劳动监察机构或配备劳动监察员，负责对用人单位遵守劳动法的情况进行监察。劳动监察机构或劳动监察员负责对用人单位违反劳动法的行为进行查处，并依法作出相应的处理决定。

综上所述，用人单位应当建立劳动监察制度，设立劳动监察机构或配备劳动监察员，负责对用人单位遵守劳动法的情况进行监察。如果用人单位对劳动监察机构或劳动监察员作出的监察决定不服，可以向劳动行政部门申请行政复议或提起行政诉讼。

另外,如果用人单位未按规定为员工缴纳社保,员工可以向社保稽查科进行投诉。投诉时需要提供证明与单位存在劳动关系的劳动合同、工资单或工资流水、入职时间和离职时间等文件。劳动监察大队或劳动监察员负责对用人单位遵守劳动法的情况进行监察,并对违反劳动法的行为进行查处。如果用人单位对劳动监察大队或劳动监察员作出的监察决定不服,可以向劳动行政部门申请行政复议或提起行政诉讼。

《社会保险法》第二十三条规定，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

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