昌吉市生育保险共保内容-法师兄

昌吉市生育保险共保内容

来源：互联网时间： 2023-12-14 22:12:00 456 人看过

生育保险共保内容：

1、生育津贴；

2、生育医疗费用；

3、计划生育手术医疗费用。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

女职工
南昌生育保险参保女职工晚育

按照规定，生育津贴按参保职工本人生育时基本养老保险月缴费工资为标准计发，低于参保职工本人分娩前12个月的月平均工资时，单位可自行补齐。据悉，符合享受生育保险待遇条件的女职工，其生育津贴按参保职工本人生育时基本养老保险月缴费工资(不超过上年度在岗职工社会平均工资)为标准计发。生育津贴发放月数标准如下：顺产：3个月生育津贴;难产：增发0.5个月生育津贴;剖宫产：增发0.5个月生育津贴;满24岁晚育：增发1个月生育津贴(领取《再生一胎生育证的除女方为初婚初育者外，再婚生育的，不享受增发1个月生育津贴的待遇);未满22周岁早育：减发1个月生育津贴;多胞胎生育每多生育一胎：增发0.5个月生育津贴。

2023-05-29

235人看过
农村合作医疗
南昌市五保供养内容

供养内容：五保供养是指在吃、穿、住、医、葬方面给予生活照顾和物质帮助。(一)供养粮油、副食品和生活用燃料;(二)供给服装、被褥等生活用和零用钱;(三)提供符合基本居住条件的住房;(四)提供疾病治疗，对生活不能自理的给予照料;(五)办理丧葬事宜。1、农村五保对象未满16周岁或者已满16周岁仍在接受义务教育的，应当保障他们依法接受义务教育所需要费用。2、农村五保供养对象的疾病治疗，应当与当地农村合作医疗和农村医疗救助制度相衔接。

2023-05-29

488人看过
法律综合知识
河南省生育保险条例内容

一、河南省生育保险条例内容河南省职工生育保险办法第一章总则第一条为了保障职工生育和实施计划生育手术期间的基本生活和医疗保障，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》等法律、法规，结合本省实际，制定本办法。第二条本省行政区域内的各类企业和国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、有雇工的个体工商户（以下统称用人单位）应当依照本办法参加生育保险，为其职工缴纳生育保险费。第三条县级以上劳动保障行政部门主管本行政区域内的生育保险工作。劳动保障行政部门所属的社会保险经办机构具体办理生育保险业务。第四条生育保险基金实行省辖市统筹，根据当地实际可以实行县统筹。用人单位应当按照属地管理原则参加生育保险。参加省直基本医疗保险的用人单位应当参加省直生育保险统筹。第二章生育保险基金第五条生育保险基金由下列各项构成：（一）用人单位缴纳的生育保险费；（二）生育保险基金的利息；（三）延迟缴纳

2024-01-26

388人看过
生育保险
张家港市职工生育保险的具体内容

实施细则对我市职工生育保险的适用范围、缴费基数、管理部门、生育保险待遇标准、发放流程及形式进行了规范，在以下5个方面作出了调整和变化。降低了生育保险费率生育保险费由用人单位按本单位职工工资总额0.5%的比例按月缴纳。生育保险缴费基数的上、下限按市人社部门、财政部门公布的当年度职工社会保险缴费基数上、下限执行。调整了生育津贴计发办法及待遇生育津贴以产假或者休假天数计发，计发基数为职工生育或者实施计划生育手术时所在用人单位前12个月人均生育保险月缴费基数(不含补缴基数)除以30。不足12个月的，按实际缴费月数计算，生育津贴由社保经办机构发放至职工生育或者实施计划生育手术时所在用人单位。对符合相关规定晚育的参保女职工，增加30天生育津贴。对符合晚育条件可以享受护理假的参保男职工，享受10天护理假津贴。调整了灵活就业人员生育保障政策参加职工基本医疗保险的灵活就业人员，在享受基本医疗保险待遇期间生育

2023-05-05

385人看过

生育保险
南昌市工伤生育保险缴纳标准

据了解，企业养老保险缴费比例为：如在企(含私企)、事业单位工作的，以本人实发工资总额为缴费基数(如缴费基数低于设区市上年度在岗职工社会平均工资60%的，则以社会平均工资的60%为基数)，以28%的缴费比例(其中单位为其缴纳20%，个人自己缴纳8%)按月缴纳基本养老保险费。如以个体身份参保的，则以设区市上年度在岗职工社会平均工资为缴费基数，以20%的缴费比例，可按月、半年、一年缴费。医疗保险的缴费比例则根据养老保险基数单位6%、个人2%比例缴纳。工伤保险由单位缴纳，缴费比例要根据用人单位的危险性分为0。4%、0。8%、1。2%、1。6%、2。0%、2。4%。生育保险按养老缴费工资为标准，由单位按0。8%的比例缴费，个人不缴纳。

2023-05-30

466人看过
社保
深圳社保生育保险都有哪些内容

最近发现问吧很多客户提的问题都是有关社保生育保险的问题.在这我也整理了一些有关生育保险的基本知识,希望能帮到各位!(一)生育医疗保险费的来源生育医疗保险基金来源为基本医疗保险费及其利息、财政补贴和其他收入。(二)生育医疗保险费的缴交及帐户管理1、生育医疗保险费，由用人单位按缴费基数的0.5%缴交;2、生育医疗保险费全部计入生育医疗保险基金，不建立个人帐户(三)生育医疗保险的保险待遇参加生育医疗保险的参保人符合计划生育政策的，其产前检查、分娩住院、产后访视、计划生育手术的基本医疗费用(不含婴儿费用)由生育医疗保险基金支付。1、围产期检查：13次，直接刷社保卡2、分娩住院：按社保局规定的额度3、产后访视

2023-05-09

313人看过
工伤保险
昌吉工伤保险条例

第一章总则第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。第二条中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。第三条工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。第四条用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防

2023-05-29

96人看过
生育保险
生育保险市内结算流程

生育保险市内结算1、参保女职工生育、计划生育手术或绝育、复通术前，用人单位向市医保中心工伤生育科申请审核，工作人员核对信息后进行门诊、住院前审批。2、参保职工持医保卡至所选定点医疗机构进行门诊或住院治疗，发生的门诊或住院医疗费用实时上传至市医保中心工伤生育科。3、市医保中心工伤生育科将按月与参保单位和定点医疗机构进行费用结算。生育保险零星报销的，女职工异地生育及男职工配偶(无工作)生育，须提供发票、费用明细清单、出院记录或出院小结、出生医学证明、准生证、单位证明等材料。

2023-06-04

103人看过

生育保险
南京生育保险报销内容分享

生育津贴是根据本人城市平均工资的比例来划分的。1、生育保险报销适用对象是具有本市城镇户籍并参加本市城镇社会保险的从业或者失业生育妇女。2、缴费基数：以用人单位缴纳城镇养老保险费缴费基数，为本单位缴纳城镇生育保险费基数。3、缴费规定：用人单位每月按缴费基数0.8%的比例缴纳城镇生育保险费。个人不缴纳城镇生育保险费。4、生育生活津贴期限：妊娠7个月(含7个月)以上生产的，享受3个月。妊娠布满7个月早产的，享受3个月。妊娠3个月(含3个月)以上，7个月以下流产的，享受1个半月。妊娠3个月以下流产或者患子宫外孕的，享受1个月。5、月生育生活津贴标准(生育妇女缴纳社会保险费累计满一年的)(1)从业妇女：按本人生产或流产当月的城镇养老保险费缴费基数乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。(2)个体工商户及其帮工，自由职业者：最高不超过本市上年度职工月平均工资。(3)在领取失业保险金期限内的失业妇女：

2023-05-09

368人看过
生育保险
2023广州生育保险有什么内容

《关于实施职工生育保险有关问题的通知》中规定：一、本通知适用于本行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下简称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者(以下简称职工)。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动合同关系的劳动者依照本通知执行。二、生育保险缴费率依照市人民政府规定，用人单位按照本单位上年度全部在职职工工资总额的0.85%缴纳。三、职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：(一)用人单位为职工参加生育保险缴费累计满1年上，并同时继续为其缴费的;(二)符合国家和省、市人口与计划生育规定人口与计划生育规定人口与计划生育规定人口与计划生育规定。但在当年转业、复员、退伍的人员及当年的机关事业单位转制为企业或机关事业单位调入企业的人员，已按规定及时参加生育保险者，不受累计满1年的限定。

2023-05-09

309人看过
生育保险
生育保险政策内容包括什么

什么是生育保险政策2011年12月19日，北京市职工生育保险政策出台调整办法：2012年起，机关、事业单位和非京籍职工等都将可享受生育保险了，产假期间的工资标准不会低于单位平均工资，医疗待遇将在原有基础上提高20%左右。预计此次调整将惠及400万人。北京市**保险将和其他四险一样在制度上实现全覆盖。覆盖范围市人力社保局2011年12月19日发布了《关于调整本市职工生育保险政策有关问题的通知》，从2012年起，扩大生育保险制度的覆盖范围。即北京市行政区域内的所有用人单位和与之形成劳动关系的职工，都应当参加生育保险。市人力社保局医疗保险处处长蒋*元介绍，随着覆盖范围的扩大，人员范围也随之增大。凡是与用人单位形成劳动关系的职工均在参保之列，是否具有本市户籍、是否为城镇户口等均不再是“门槛”。这意味着，非京籍职工、农民工等明年均可参加生育保险，并与本市城镇职工一样享受生育津贴和生育、计划生育手术医

2023-05-04

451人看过
生育保险
忻州生育保险相关内容介绍

【摘要】随着二孩政策的开展，忻州生育保险也与时俱进，制定了一系列的新政策。包括市直管单位将生育保险费率由0.5%降为0.4%，女职工妊娠至分娩完可定额报销1300元。参保职工未就业配偶生育或终止妊娠时，发生符合规定的生育医疗费用，将由之前的报销50%，提高至政策范围内报销100%。女职工妊娠至分娩完可定额报销1300元。市直管单位生育保险费率由0.5%降为0.4%。我市境内的城镇所有用人单位，包括各类所有制企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，以及城镇个体经济组织业主及其从业人员，都应当参加城镇职工生育保险。根据社保政策的规定，生育保险是不需要个人缴费的，因此，这次降低生育保险的缴费率，主要起到的是降低企业负担的作用。参保职工未就业配偶生育或终止妊娠时，发生符合规定的生育医疗费用，将由之前的报销50%，提高至政策范围内报销100%;且包括产前检查费、分娩医疗费、计划生育手

2023-05-08

474人看过

法律综合知识
成都市生育保险办法全文内容有哪些？

一、成都市生育保险办法全文内容有哪些？第一条（目的依据）为保障劳动者在生育和施行计划生育手术时得到必要的经济补偿和生育医疗补贴，根据《中华人民共和国劳动法》、《四川省人口与计划生育条例》等法律、法规的规定，结合成都市的实际，制定本办法。第二条（适用范围）本市行政区域内的下列用人单位和人员（不含离退休人员）适用本办法：（一）企业及其职工；（二）基本医疗保险关系在本市的国家机关及其工作人员、事业单位及其职工、社会团体及其专职人员；（三）民办非企业单位及其职工；（四）有雇工的城镇个体工商户及其雇工；（五）没有雇工的城镇个体工商户和城镇自由职业者；（六）外商投资企业的中方职工；（七）外地驻蓉机构及其职工。在本市行政区域内的外国人和港、澳、台地区人员，不适用本办法。第三条（主管部门）市劳动保障行政部门主管本市生育保险工作。区（市）县劳动保障行政部门主管本行政区域内的生育保险工作。市和区（市）县社会保

2024-01-14

446人看过
法律综合知识
什么是生育保险，生育保险的最新政策又有哪些内容

一、什么是生育保险生育保险（maternityinsrance）是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴，二是生育医疗待遇。人社部《生育保险办法（征求意见稿）》从2012年11月20日起面向社会公开征求意见。意见稿明确，生育险待遇将不再限户籍，单位不缴生育险须掏生育费。二、生育保险制度我国生育保险的现状是实行两种制度并存：第一种是由女职工所在单位负担生育女职工的产假工资和生育医疗费。根据国务院《女职工劳动保护规定》以及劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》，女职工怀孕期间的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由所在单位负担。产假期间工资照发。第二种是生育社会保险。根据劳动部《企业职工生育保险试行办法》规定

2023-11-28

284人看过