农民工被欠薪的救济途径有三种,第一就是向国家管理劳动关系的人力资源局举报和投诉,在他们的介入下会对企业采取一定的手段要求其支付薪水,第二就是去劳动局要求支付工资的仲裁,第三就是跟相关的政府部门反映这个情况并请求救济。具体如下:
最简单直接:拨打全国人力资源社会保障系统公益服务电话,这个服务电话是我国人力资源社会保障系统的公益服务电话,主要为社会公众提供就业、社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办事指南和投诉举报等公共服务。铜鼓这种方式反应自己被欠薪的问题,有着成本低、时间短、手续简便,是催讨被拖欠工资的首先选择。
最普遍:当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁!在我国,一般来说出现农民工被欠薪,一般都采用这种方式,同时给大家一个提示:如果用人企业未和你们签订劳动合同,农民工兄弟们可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。以法律的角度出发,如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求向用人单位申请支付经济补偿金,一般情况下通过申请仲裁都都可以解决劳务争端问题。但是申请劳动仲裁需要打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导,普通的农民工兄弟可能不太注意其中的细节。
最新途径:农民工被欠薪可以找当地政府!国务院办公厅发布《保障农民工工资支付工作考核办法》已经开始执行,而且《办法》还要求,各地政府要保障农民工工资支付工作实施年度考核,推动落实保障农民工工资支付工作属地监管责任,切实保障农民工劳动报酬权益。
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农民工是指在本地乡镇企业或者进入城镇务工的农业户口人员,农民工是我国特有的城乡二元体制的产物,是我国在特殊的历史时期出现的一个特殊的社会群体。 农民工有情形之一的,应当认定为工伤,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在... 更多>
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纠纷有哪些救济的途径甘肃在线咨询 2022-10-21为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益,特别是保护工伤职工及其亲属的合法权益,我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。 (1)申请行政复议根据有关规定,申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的,可以依法申请行政复议。 (2)提起行政诉讼申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服
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工伤认定超期未提出工伤认定的救济途径有哪些?以及救济途径有哪些湖南在线咨询 2022-02-25工伤人员在出现申请超期,无法认定工伤和享受工伤待遇的情况下,应先咨询当地律师,了解当地仲裁、司法部门对待此问题的态度,并在律师的建议下合理的选择救济途径,维护自己的合法权益。工伤人员在法定期限内未提出工伤认定,申请的救济的主要途径——一、工伤认定是职工享受工伤待遇的必要前提,但非必须前提。(1)从《工伤保险条例》第1条的规定看出,工伤保险设立的目的是分散企业的工伤风险,避免企业因承担工伤待遇而对正
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哪些民工讨薪有效途径福建在线咨询 2021-11-02农民工要求工资的措施:与用人单位协商;向劳动行政部门投诉;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼,或者直接向人民法院请求支付令。
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工伤的救济途径青海在线咨询 2023-02-21工伤的救济途径:申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的,或者对工伤保险待遇有异议的,可以依法申请行政复议;对行政复议还不服的,可以依法提起行政诉讼。就工伤发生其他争议的可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的可以提起诉讼。
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欠薪农民工了什么途径维权贵州在线咨询 2023-05-221.农民工被欠薪的,可以找劳动部门,建筑企业的也可以找住建部门,也可以直接到法院起诉。 2.根据《劳动保障监察条例》的相关条款,拖欠工资找劳动和社会保障局的劳动监察大队,它会责令企业在规定时间支付工资,逾期不支付,按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。 3.建议先跟公司谈,协商不成搜集相关证据,申请劳动仲裁。不行拨打工会的职工维权热线(农民工或找农民工维权中心)。不行向法院