遭遇口头辞职该怎么办
来源:法律编辑整理
时间: 2023-06-13 16:04:33
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依据我国劳动合同法的规定,用人单位通过口头的方式非法解决劳动合同是属于违法的行为,劳动者可以申请劳动仲裁来维护自己的利益。
相关法律规定
《中华人民共和国劳动合同法》
第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。
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