双休日可以办理离婚吗双休日可以办理离婚吗-法师兄

双休日可以办理离婚吗双休日可以办理离婚吗

来源：互联网时间： 2023-08-07 09:55:58 226 人看过

双休日一般不能办理协议离婚手续。

政府机关正常工作五天，周一至周五为正常工作日，周六、周日为休息日。所以一般情况下，民政部门是周末休息日，没有工作人员负责协议离婚，当事人周六不能到民政部门办理协议离婚。

公司安排双休日需要加班吗？

双休日公司安排出差，劳动者有证据证明提供劳动，应该认定为加班；该双休日劳动者并未提供劳动，而是处于休息状态，不得认定为加班。双休日用人单位未安排补休的，加班工资＝月工资基数全年月平均计薪日200％加班天数。

《国务院关于职工工作时间的规定》第七条规定

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多离婚手续相关文章

结婚证
上海双休日可以领结婚证吗

上海周六可以领结婚证，周日不行。基于许多上班族没有时间领证的现状，许多地区都对民政局的上班时间进行了调整，上海就是其中之一。上海的民政局周六是上班的，但周日不上班，所以上海地区的新人们可以在周六这一天放心去领证，但要事先查好具体上班时间。一、外地车牌进上海市有什么限制外地牌照的私车在上海从早上7点到9点晚上4点到6点高峰时间不允许上内环高架，外环，外环以外及其他时间随意,高架路及部分过江大桥和隧道，禁止悬挂外省市机动车号牌的小客车、使用临时行驶车号牌的小客车、未载客的出租小客车及实习期驾驶员驾驶的小客车通行（周六、周日、国定假日除外）。二、周末外地车能去上海市区吗？一、上海市区限制外地车进入时间是：是工作日的早晚高峰上午7点到10点和下午16点到19点，，限行区域也只是外环内的高架快速路以及到浦东机场的华夏高架，地面道路无禁区，杨浦大桥和南浦大桥也是没有限行的。五一假期也不限行。二、外地车

2023-02-23

398人看过
交通违章
双休日可以处理交通违章吗

周末能否处理根据各市不同情况来处理。例如目前济南市、青岛市等可以在周末处理违章。汽车违章处理所需材料：驾驶证、行驶证、违章确认书、身份证。汽车违章处理方法：1、准备材料。如果只是被电子眼拍照，只拿行驶证就可以；如果是超速违章，要准备行驶证、驾驶证及各自的复印件一份；如果是挨贴条了，要拿着出发决定书和行驶证。2、去车管所。准备好材料后，去车管所查一下是不是真的违章了，看看照片，然后填写确认书。3、交罚款。拿着确认书去车管所指定的银行去交罚款，去指定银行的任意一家分行都可以。一般在自动取款机就可以办理。一、交通违章处理时间期限是多少车辆违法后，被交警抓现行的，交警会当场出具罚单。这样的罚单，必须在15日内到指定银行交罚款，超过15天未交罚款的，每天收取3％的滞纳金，但滞纳金的总额不能超过罚款总额；发生交通事故后，交警根据事故发生的综合情况划分责任后，对有违法行为的一方要进行处罚，这个处罚单也是

2023-03-02

381人看过
机动车
双休日可以处理违章扣分吗

双休日可以处理违章扣分，交警大队在周末也是有值班人员的，可以正常办理。处理违章扣分方法是：1、机动车驾驶人带上身份证、驾驶证、行驶证，交给交警大队工作人员，确认车辆违章信息，工作人员打印处罚决定书；2、拿着处罚决定书到指定银行交罚款，罚款交完后，违章就消掉了；3、打印好的处罚决定书，必须在15日内交完罚款，超过15天，每天收取百分之三的滞纳金，滞纳金的总额不得超过罚款的总额。一、违章处理时间有限制吗违章处理时间有限制。车辆违章被交警开具罚单的，必须在15日内到指定银行交罚款，超过15天未交罚款的，每天收取3%的滞纳金；被监控拍到违章，网上查到违章的，要在机动车年审前处理完毕。处理违章不一定需要本人去，可以委托他人代缴罚款，当事人在公安机关交通管理部门作出处罚决定之日起十五日内不去指定银行缴纳罚款的，每日按罚款数额的百分之三加处罚款。二、双休日可以处理违章扣分吗国庆节能处理吗双休日可以处理违

2023-02-28

50人看过
加班
节假日可以用双休日加班吗

用人单位在节假日和双休日安排值班的，一般不算加班，不需要支付加班费；但如果是在上述日期延长工作时间，即安排加班的，则分别要按劳动者工资的三倍、二倍来支付加班费。一、加班的补助可以和平时一样吗？用人单位不能强制要求员工加班，安排加班的要依法向劳动者支付加班费。加班，是指除法定或者国家规定的工作时间以外，正常工作日延长工作时间或者双休日以及国家法定假期期间延长工作时间。目前，我国除机关事业单位以外的企业单位，要求员工在正常休息时间加班的，应严格参照国家法律规定给予员工三倍或以上工资补偿。我国机关事业单位在占用职工法定假期或者双休日正常上班的，应参照公务员法严格执行额外调休。二、妇女节上班属于加班工资吗妇女节安排女职工工作的，不需要支付加班费。妇女节女职工上班的，用人单位不需要支付加班费，只需支付正常工资。但妇女节属于正常休息日上班的，则需要按照休息日加班工作标准支付200%的加班工资。在部分公

2023-06-26

329人看过

加班
双休日加班可以换成调休吗

用人单位安排劳动者周末工作的，应当安排劳动者补休，若不能安排补休的，应当按不低于工资的百分之二百的支付工资报酬。法律依据：《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。一、双休日出差可否算加班双休日即法定公休日，一般为劳动者休息的期间。双休日加班，如上所述，根据法律规定，用人单位应当补休，不能补休的，应当支付200%的加班工资。那么，双休日出差，是否属于加班？用人单位是否要支付加班工资？笔者认为，加班是指劳动者延长工作时间从事本职工作的状态，所以界定“出差是否属于加班”就在于“劳动者是否提供了本职工作范围内的

2023-03-29

91人看过
加班
双休日加班可以换成调休吗？

用人单位安排劳动者周末工作的，应当安排劳动者补休，若不能安排补休的，应当按不低于工资的百分之二百的支付工资报酬。法律依据：《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。一、双休日出差可否算加班双休日即法定公休日，一般为劳动者休息的期间。双休日加班，如上所述，根据法律规定，用人单位应当补休，不能补休的，应当支付200%的加班工资。那么，双休日出差，是否属于加班？用人单位是否要支付加班工资？笔者认为，加班是指劳动者延长工作时间从事本职工作的状态，所以界定“出差是否属于加班”就在于“劳动者是否提供了本职工作范围内的

2023-04-02

234人看过