经济补偿税前还是税后
来源:互联网 时间: 2023-02-22 17:41:58 414 人看过

劳动经济补偿金一般是按照税前计算的。

一、合同到期了公司辞退要赔偿吗

合同期满后,如果用人单位辞退员工,用人单位,仍要按照《劳动合同法》的规定,向员工支付经济补偿金。具体的计算方式是:

按照劳动者在单位的工作年限,满一年支付一个月的,标准的经济补偿金

劳动者工作年限,在六个月以上不满一年的,按照一年计算;

工作年限不满六个月的,按照半个月计算;

月工资标准的计算方式是:以劳动关系解除前,十二个月的平均工资作为基数。

二、劝退代通知金如何理解

劝退代通知金是指用人单位没有提前30天书面通知解除劳动关系的,除了应当支付经济补偿金以外;还应当支付劳动者代通知金(提前通知金),标准是本人一个月工资,计算基数同经济补偿金的计算一样。一般是指劳动关系解除前劳动者最近十二个月的月平均工资。

三、公司提前解除劳动合同是否要赔偿

如果公司违法提前解除劳动合同,是有赔偿的。若用人单位违法解除劳动合同,劳动者不要求继续履行劳动合同的,可以获得劳动赔偿金,劳动赔偿金为经济补偿金的两倍。经济补偿金的计算则是按照劳动者在单位的工作年限区别计算的,每满一年按一个月工资支付补偿金。赔偿金即每满一年支付两个月工资。

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2024年08月13日 07:33
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