辅警合同到期了怎么办-法师兄

辅警合同到期了怎么办

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-02 16:43:06 202 人看过

辅警的劳动合同需要按照《劳动合同法》规定与用人单位签订，辅警不属于公务员编制，其与用人单位建立劳动关系需要签订劳动合同。

一、劳动合同到期后未续签而继续工作的规定是什么

劳动合同到期后未续签而继续工作，用人单位应当在一个月内与劳动者签订劳动合同。

根据《劳动合同法》规定建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

二、雇工有享受工伤保险待遇的权利吗

是否可以认定为工伤不在于签订劳动合同与否，只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》第十四、十五条之规定的，都应认定为工伤并按工伤待遇获得赔偿!

根据《劳动合同法》第十条之规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。如用人单位超出一个月未订立书面劳动合同的，可以依据《劳动合同法》第八十二条之规定，要求用人单位向劳动者每月支付二倍的工资。

三、事实劳动关系可以随时解除吗

事实劳动关系是可以随时终止的，劳动关系是用人单位与劳动者建立的法律关系。用人单位与劳动者建立劳动关系时，应当签订劳动合同。根据国家《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者协商一致，可以随时解除劳动关系。但是，无论是否为事实劳动关系，用人单位应当签订劳动合同，用人单位不得擅自单方面解除劳动合同。

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