我可以要求保险公司拒赔吗-法师兄

我可以要求保险公司拒赔吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-04 15:22:15 345 人看过

身为保险合同的一方当事人，原则上，阁下有权予以拒绝对保险公司关于理赔的申请。

然而，在此之前，您需要具备充足且确凿的法律依据以支持自身的拒赔主张，同时，保险公司亦应依照相关法律法规进行合理和公正的理赔行动。对于被保险人或受益人提出的理赔申请，保险公司应当尽速展开妥善的处理流程。在保险合同的实际履行过程中，各方当事人均享有对合同内容进行变更的法定权益。若发现合同条款存在违法或显失公允之处，被保险人有权要求对保险合同内容进行相应的修改与调整。

《保险法》第三十三条规定：保险人未履行保险合同约定的义务，或者履行保险合同约定的义务不符合约定的标准，被保险人有权拒绝支付保险费或要求返还已支付的保险费。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

法律综合知识
保险公司拒保可以打官司吗

一、保险公司拒保可以打官司吗依照法律规定，我们并不能够提起诉讼来处理这类问题。当我们向保险公司申请投保时，保险公司有权拒绝接受这份保单，在这种情况下，我们并没有与保险公司产生任何形式上的争议或纠纷，因此不具备提起诉讼所需的法定条件。但若在经过投保后，保险公司拒绝承担理赔责任，那么我们仍有权利通过法律途径寻求解决方案，即向法院提起诉讼。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；（二）有明确的被告；（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。第一百二十三条起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。二、保险公司拒赔间接费用算谁的在处理理赔业务的过程中，保险公司通常会与被保险人直接进行沟通

2024-07-08

159人看过
法律综合知识
保险公司凭什么拒赔我的保险

一、保险公司凭什么拒赔我的保险阐述一下保险公司拒赔的常见原因主要有以下几点：（1）投保人在投保前已经患有某些疾病，却并未如实告知给保险公司知晓。这种情况一旦被保险公司发现核实，通常都将被视为不符合赔偿条件。（2）对于职业工种方面的信息有所虚报或隐瞒。例如，投保时所承诺的为低风险的办公室内勤工作，然而实际上却是从事高风险的建筑工人等行业。在这种情况下，保险公司往往会拒绝进行理赔。根据我国《保险法》的相关规定，投保人负有如实告知的义务，但是同时也明确指出，在签订保险合同时，保险人有义务向投保人详细解释保险合同的各项条款内容，并且有权针对保险标的物或被保险人的相关情况进行询问。鉴于实际操作过程中，部分投保人可能无法完全准确地理解保险公司提供的格式条款，因此法律规定保险人必须向投保人详细说明合同条款的具体内容。由此可见，保险法中所提到的“如实告知”并非指主动告知，而是指在保险人未进行说明和询问的前

2024-07-11

269人看过
法律综合知识
公司要求买保险被拒赔怎么办

当保险公司对所受保财产或受保行为提出赔付申请予以拒绝时，被保险人有权采取如下措施以捍卫自身的权益：首先，审阅保险合同中的条款内容是至关重要的一环，这有助于被保险人深入理解保险公司拒绝理赔的具体缘由以及此项主张是否已在合同条款中明确列出；其次，与保险公司展开积极的沟通协商，以便更全面地掌握保险公司拒绝理赔的详细原因，同时也能为其提供充分的证据来证实索赔请求的合理性；再次，若上述途径均未能有效解决问题，被保险人可考虑向保险公司的监管部门或保险行业协会进行投诉，以此方式来维护自身的合法权益；最后，若前述所有手段皆告无效，被保险人还可选择诉诸法律途径，通过提起诉讼的方式来强制保险公司履行其应尽的赔偿责任。《保险法》第二十四条保险人依照本法第二十三条的规定作出核定后，对不属于保险责任的，应当自作出核定之日起三日内向被保险人或者受益人发出拒绝赔偿或者拒绝给付保险金通知书，并说明理由。第二十五条保险人自

2024-05-11

364人看过
保证
被保险人违反保证保险公司可以拒赔吗

被保险人违反保证保险公司可以拒赔。《中华人民共和国保险法》第五十九条保险事故发生后，保险人已支付了全部保险金额，并且保险金额等于保险价值的，受损保险标的的全部权利归于保险人;保险金额低于保险价值的，保险人按照保险金额与保险价值的比例取得受损保险标的的部分权利。第六十条因第三者对保险标的的损害而造成保险事故的，保险人自向被保险人赔偿保险金之日起，在赔偿金额范围内代位行使被保险人对第三者请求赔偿的权利。前款规定的保险事故发生后，被保险人已经从第三者取得损害赔偿的，保险人赔偿保险金时，可以相应扣减被保险人从第三者已取得的赔偿金额。保险人依照本条第一款规定行使代位请求赔偿的权利，不影响被保险人就未取得赔偿的部分向第三者请求赔偿的权利。

2023-06-15

399人看过

社保
公司少缴社保我可以要求公司补缴吗？

可以向当地人社局举报，并要求单位补缴社保费用。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的

2023-04-15

194人看过
法律综合知识
对方全责我的保险公司可以赔我吗

一、对方全责我的保险公司可以赔我吗倘若对方在交通事故中被裁定承担全部责任，那么当事人的保险公司便有权利先行对受害方进行赔付。只要当事人购买了第三者责任险及车辆损失险等相关保险产品，便可向其所投保的保险公司提出代位追偿的申请。然而，通常情况下，若是由于对方负有全部责任导致交通事故发生，那么理应由该责任人即对方的车主负责对受害方进行赔偿。《道路交通安全法》第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任

2024-07-31

217人看过
保险费
我可以在保险索赔后要求折旧吗

保险理赔后，我们还能申请折旧费吗？保险是以经济赔偿为基础的，所以保险理赔后我们不能再要求折旧费。保险索赔，是指当被保险人的财产因保险事故的发生而受到损害或者生命受到损害，或者保险单约定的其他保险事故的发生而需要支付保险费时，保险公司应当按照合同约定履行赔偿或者给付责任，它直接反映了保险的功能和责任。保险理赔是保险标的发生风险事故后，保险人对被保险人提出的索赔进行处理的行为。在保险经营中，保险索赔是保险赔偿功能的具体体现。《保险法》第二十二条、第二十三条规定，发生保险事故，按照保险合同要求保险人赔偿或者给付保险金的，投保人，被保险人或者受益人应当向保险人提供确认保险事故的性质、原因和损失程度所能提供的一切证明和资料。保险人按照保险合同的约定，认为有关证明和资料不完整的，应当通知投保人、被保险人或者受益人补充提供有关证明和资料。保险公司根据保险合同向被保险人理赔有赔偿和给付两种方式。赔偿与财产

2023-05-31

208人看过
工伤保险
工伤保险赔偿后还可以要求公司赔偿吗

根据不同的伤残等级，赔偿的项目不尽相同，主要包括：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。上述是否都由单位赔偿，应按按照实际情况进行区分处理：1、单位缴纳过工伤保险的，除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外，其他项目一般都是由工伤保险支付的，当然如果公司缴纳的社保基数低于劳动者工资标准导致存在差额的，则相应的差额部分应该由单位承担；2、单位未替劳动者办理工伤保险开户的，所涉及的所有赔偿应全部由单位承担；3、单位替劳动者办理过工伤保险登记但未缴纳保险费用的，在劳动者发生工伤后能及时补缴的，补缴后新发生的费用由社保部门和公司协商承担，补缴之前发生的由单位承担。一、工伤保险遵循哪些原则1、无责任补偿（无过失补偿）原则；2、国家立法、强制实施原则；3、风险分担、互助互济原则；4、个人不缴费原则；5、区别因工与非因工原则；6、经

2023-04-04

254人看过

保险公司
无临时号牌保险公司可以拒赔吗

一、无临时号牌保险公司可以拒赔吗所谓车险免赔条款，就是指车险理赔时的责任免除条款，包括本车人员伤亡、财产损失乃至第三方人员伤亡、财产损失，保险公司都可以不承担相应的保险理赔责任。拿到保险单的那一刻，就表明你已经默认同意了免赔条款，而且这些条款都在合同里写得明明白白。所以，咱们车主必须做好功课，否则出险时就算起诉也得不到赔偿。1.不可抗力因素包括地震、战争、军事冲突、恐怖活动、暴乱、扣押、罚没、政府征用。虽然说免赔的条款这么多，不过要是真遇到这些状况，能顺利活下来已经很不错了，还有精力考虑车的理赔问题么?2.牌照证件有问题驾驶证出现以下问题，保险公司不会赔偿。(1)驾照被吊销(2)无证驾驶出现上述情况，保险公司不予以赔偿。今年车险进行了商改，改革之后，驾驶证逾期未换证(不满一年)也是可以赔偿的啦!3.车没有年审也不赔车辆未在规定时间内通过年检的不赔。保险公司只对检测合格的车辆负责，如果检测不

2023-05-05

209人看过
法律综合知识
保险公司拒赔可以不提供证明吗

关于保险公司拒绝赔偿的问题，并无规定必须为其提供相关证明。但若保险公司以某项特定理由做出了拒赔决定，那么他们有义务明确列示出被保险人所患具体疾病以及当前状况，并且还需向索偿方展示其内部调查的详细成果，并给予合理且充分的解释说明。如若保险公司未能满足以上要求，保单持有者有权选择通过第三方调解机构进行协商或直接采取法律诉讼手段维护自身权益。《中华人民共和国民事诉讼法》第二十四条因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。第二十五条因保险合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者保险标的物所在地人民法院管辖。第二十六条因票据纠纷提起的诉讼，由票据支付地或者被告住所地人民法院管辖。第二十七条因公司设立、确认股东资格、分配利润、解散等纠纷提起的诉讼，由公司住所地人民法院管辖。第二十八条因铁路、公路、水上、航空运输和联合运输合同纠纷提起的诉讼，由运输始发地、目的地或者被告住所地人民法院管辖

2024-05-13

469人看过
继续履行
拒签劳动合同公司要求赔偿可以吗？

劳动合同续签时,员工拒签合同公司要不要赔偿这种情况下劳动者是主张不了经济补偿的。参见《劳动合同法》第四十六条第(五)项规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的应给付经济补偿;简单说：单位维持或者提高合同约定条件并且同意续签，而劳动者不同意的，没有经济补偿金。如果单位降低合同约定条件同意续签，劳动者不同意的，就应当支付经济补偿金。如何算是维持、提高、降低合同约定条件，是从对劳动者是否有利角度分析。比如原来约定工资是2000，续签约定1800，那就是降低了。原来一年一签，现在续签三年期合同，应该是提高的合同条件。合同到期不续签通知函(乙方)：我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同将于________年_____月_____日期限届满,单位决定不再续订劳动合同,现通知你终止劳

2023-06-18

256人看过
保险公司
不同意解剖保险公司可以拒赔吗

尸体解剖是一种在通常情况下不能为死者家属或公众接受的证据提供方式，在保险合同事先无特别约定的情况下要求被保险人家属所接受，于情于理不合，也不符合公序良俗的要求。一、保险索赔时由谁承担举证责任保险法律关系是民事法律关系的一种，在无特殊规定时，保险索赔中举证责任适用民事举证责任的一般规则。保险合同诉讼的举证责任，是指保险合同诉讼的当事人对其主张的事实负有提供证据加以证明的责任以及当待证事实处于真伪不明状态时；主张该事实的当事人应承担不利的后果。由于保险事故本身的复杂性，应当按公平原则分配索赔方与保险公司的举证责任。在保险合同诉讼案件中，被保险人或受益人应就其对保险人支付保险金请求权所依据的事实提供证据加以证明；而保险人则对其拒付被保险人或者受益人保险金所依据的事实提供证据加以证明。二、商业保险合同无效如何确认符合以下情形的商业保险合同是无效的：1、合同主体不合格。主体不合格是指保险人、投保人、

2023-03-02

353人看过

消费者
公司无故解雇我可以要求赔偿吗

公司无故解雇补偿：法律规定，用人单位对劳动者的经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。物品质量问题可以要求赔偿吗物品质量问题可以要求赔偿。根据我国相关法律规定，经营者必须保证售出商品的质量，如果售出的商品在一定期限内出现质量问题，应该无条件修理、更换或者退货。即便是打折商品也不能例外。促销、打折的商品出现质量问题就可以不予退货是没有法律依据的。如果其出售的商品存在质量问题，就必须依法退货。经营者对消费者从其处购买的商品。要保证能够正常使用，这是基本的道理。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设

2023-08-08

377人看过
仲裁机构
公司突然降薪我可以要求赔偿吗？

可以的，如果企业单方面降薪，又没有合理的依据，是可以以拖欠工资为由，要求赔偿的。可以申请劳动仲裁主张克扣工资及经济补偿金。根据劳动法规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：克扣或者无故拖欠劳动者工资的；拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的等。公司降薪员工离职可以要求赔偿吗通常情况下，企业如果采取合理的方式对员工进行降薪处理，比如说在你参加工作之后，发现你的工作表现不好，那么企业就会基于这种考虑给你符合你当前工作能力的薪水，其实也就是降薪。如果你不接受这个薪资水准的，想要辞职的，那么因为公司方面本身就没过过错，所以你就不能获得经济补偿金。再举个实在的例子，一般企业会进行工作考核，在考核后，发现员工不符合岗位要求，因此按照公司规定流程对员工进行调岗降薪处理，而员工不接受辞职的，企业就可以不进行经济补偿。但实际情况

2023-07-24

83人看过