自拟劳动合同需要到人社部处理理合同备案。签订正规劳动合同,而且购买社保的,必须到劳动局、社保局备案。
劳动合同备案证明,是由受理用人单位劳动用工备案的各级
人力资源和社会保障部门出具的说明某份特定的劳动合同已备案的证明文件。
开具该证明的前提是该用人单位已将备案信息报送至人社部门并已录入劳动用工备案系统。
一、死亡证明可以查得到吗
不联网的。死亡证明是由公安局出具的,所以在出具此证明的公安派出所是有备案的,可以查到的。但是没有录入数据库,所以通常在网上是查不到的。派出所开具的很多证明,并非全是正规的,所以都没有录入数据库具体的备案要求,因此通过网络是查不到的。
二、店铺有公章吗
无关店铺的规模,正规营业的店铺都需要在工商部门登记,办理公章是需要登记的。公章是需要到公安部门备案的,因此,没有备案的公章不受法律保护;一般的小店,为了避税,是不会到工商部门登记备案的,因此,他们一般是没有公章的;如果他们盖了公章,但不能出具营业执照等证明,说明他们的公章是私刻的,不具法律效应。
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劳动合同自拟签订需要哪些法律备案福建在线咨询 2023-10-24自拟劳动合同需要到人社部处理理合同备案。签订正规劳动合同,而且购买社保的,必须到劳动局、社保局备案。劳动合同备案证明,是由受理用人单位劳动用工备案的各级 人力资源和社会保障部门出具的说明某份特定的劳动合同已备案的证明文件。开具该证明的前提是该用人单位已将备案信息报送至人社部门并已录入劳动用工备案系统。
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是否必须去人社部门备案劳动合同?北京在线咨询 2023-06-14签订正规劳动合同,而且购买社保的,必须到劳动局、社保局备案。劳动合同备案证明,是由受理用人单位劳动用工备案的各级人力资源和社会保障部门出具的说明某份特定的劳动合同已备案的证明文件。开具该证明的前提是该用人单位已将备案信息报送至人社部门并已录入劳动用工备案系统。
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解除劳动合同证明还需要劳动部门鉴定盖章备案个人能办理吗江苏在线咨询 2022-10-05这要看你和公司有没有劳动纠纷了。你这是约定解除,约定的内容是签署与公司无任何劳动纠纷的协议。约定解除是指在合同中约定解除合同的事项,待约定的事由出现时,当事人有权解除合同。我国《合同法》第93条规定:“当事人可以约定解除合同的条件,解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。”在发生了劳动合同约定的解除合同的条件以后,享有解除权一方的劳动者作出解除合同的意思表示后,劳动合同的权利义务即告终止,无须
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单位要求解除劳动合同备案合理吗海南在线咨询 2022-03-16不合理的,单位必须给员工办理档案移交及社保等相关手续,用人单位与职工终止或解除劳动关系后,用人单位应于15日内持相关材料到公共就业服务机构办理备案手续,移交职工档案,核定失业保险待遇,简称“解聘备案”。解聘备案是用人单位的应尽义务,因用人单位办理不及时等原因造成职工损失的,由用人单位承担相关赔偿责任。各级就业服务机构办理解聘备案手续时应遵循失业保险关系属地原则。市就业服务中心受理在市内四区缴纳失业
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什么情况下劳动合同需要去人社局备案陕西在线咨询 2022-10-06公司要给员工办理五险,劳动合同部分地区是要去劳动局备案的。一、辖区内企业以及外地的外商投资企业驻辖区内分支机构和与之形成劳动关系的劳动者签订的劳动合同的。二、劳动合同备案时申报所需要的材料: 1、新成立的用人单位,应提供工商行政管理部门颁发的营业执照副本。是法人单位的,同时提供法定代表人身份证明或授权委托书;不是法人单位的,同时提供其主要负责人的身份证明和上级主管部门的授权委托书; 2、招用人员就