劳动者、用人单位申请伤残等级鉴定后,由劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定。工伤等级分级原则为为:
十级:器官局部缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗倚赖,生活能自理者。
九级:器官局部缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗倚赖,生活能自理者。
八级:器官局部缺损,形态异常,轻度功能障碍,有医疗倚赖,生活能自理者。
七级:器官大多缺损或畸形,有轻度功能障碍或合并症,存在普通医疗倚赖,生活能自理者。
六级:器官大部缺损或表面化畸形,有中度功能障碍或合并症,存在普通医疗倚赖,生活能自理者。
五级:器官大部缺损或表面化畸形,有较重功能障碍或合并症,存在普通医疗倚赖,生活能自理者。
四级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或合并症,存在特别医疗倚赖,生活可以自理者。
三级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或合并症,存在特别医疗倚赖,或生活局部不可以自理。
二级:官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或合并症,存在特别医疗倚赖,或生活大多不可以自理。
一级:器官缺失或功能绝对失去,其它器官不可以代偿,存在特别医疗倚赖,生活绝对或大多不可以自理。
一、劳动功能障碍分几个等级
劳动能力鉴定的伤残等级一共分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。劳动功能障碍程度共分为十级。一级为,器官缺失或功能完全丧失,其他器官不能代偿,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理;二级为,器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活大部分不能自理;三级为,器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活部分不能自理;四级为,器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,生活可以自理;五级为,器官大部分缺损或明显畸形,有较重功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理;六级为,器官大部分缺损或明显畸形,有中等功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理;七级为,器官大部分缺损或明显畸形,有轻度功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理;八级为器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,有医疗依赖,生活能自理;九级为,器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖,生活能自理;十级为,器官部分缺损,形成异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理。
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劳动者指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生... 更多>
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十级工伤鉴定评定标准,什么是十级工伤香港在线咨询 2021-11-06工伤鉴定十级标准:器官部分缺损,形态异常,无医疗依赖或一般医疗依赖,无功能障碍,无自理障碍。具体包括:全身疤痕面积<5%,但≥1%;手掌,足掌植皮面积>30%;双眼矫正视力≤0.8;上睑下垂盖和瞳孔1/3成形术后矫正;其他。
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受伤没有等级标准无评级工伤赔偿标准是什么北京在线咨询 2022-07-02可以申请工伤认定,然后做等级鉴定,依法理赔赔偿范围有:(一)医疗费,(二)住院伙食补助费、交通费、食宿费,(三)康复治疗费,(四)辅助器具费,(五)停工留薪,(六)护理费,(七)伤残补助金如有其他疑问或需要律师帮助,欢迎来电或当面详询
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十级伤残怎么算的,评级标准是什么,伤残怎么评四川在线咨询 2022-07-08工伤的处理应先申请工伤定,再申请工伤等级鉴定、停工留薪期,再进行具体数额的索赔。10级工伤所得的赔偿: 1、医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费 2、一次性伤残补助金:本人工资×7个月 3、一次性医疗补助金:本人工资×1个月 4、一次性伤残就业补助金:本人工资×4个月(解除劳动合同关系时由用人单位支付)另外,单位是否为你购买了社保,如果单位没有为劳动者购买社保,以上所有赔偿均有单位
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工伤评级标准是怎样的, 工伤评级方式是怎样的, 评级方式有哪几方式西藏在线咨询 2022-03-09一、什么是工伤评级工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。二、工伤评级的方式受伤人员治疗终结后进行伤残评定可以有两种方式:(1)自行委托有资格的