如果是考入公务员、事业单位工作人员行列，要审核档案中是否有违法违纪行为、党团员关系，以确认政治素质；审核学历和劳动合同、转正定级表、职称情况，来确定岗位工资和工龄工资。如果是因为退休要领社保，就要审核档案中是什么身份，是干部还是工人身份，这样退休的年龄不一样；要审核工龄有多长，有多少年的缴费年限；要审核工种是不是特殊行业，这样也可以提前退休；要审核是不是具备高级执业资格或职称，可以增加退休工资。

政审档案里缺材料就会不通过吗

政审档案里缺材料就不通过。

如果大家缺少的材料确实是非常关键的材料，尤其是该审查部门明确需要的，那么如果缺失了这份材料肯定是难以通过政审的。但如果大家缺失的只是一些简单的材料，并不影响总体的审查结果。就算不合格也不会被禁考的。

档案缺失部分材料的解决办法

1、缺失的材料是学籍档案的材料，那么大家可以直接去找毕业学校，请他们帮助大家在学校补办缺失的材料，补办完以后并入档案就可以了。

2、丢失的是人事档案的材料，可以借鉴如下：

一般情况下，需要大家手写一份档案材料补办申请，去缺失材料对应的工作单位。

办材料的工作单位找到人事部门负责人，和他沟通一下，请他们帮助大家补办需要的材料，如离职入职证明等等材料。

大家拿着补办好的材料去档案存放地办理档案材料并入，只要材料通过审核，那么大家就完成档案部分材料缺失的补办了。

政审材料证明为证明被政审人有无违法犯罪记录、参与邪教的记录，政审工作一般应由基层党组织负责进行，由村（社区）党支部出具政审证明，所出具的证明必须实事求是，应有对证明人的政治状况（政治历史清白）对证明材料的看法（情况属实）。同时由党支部书记签字，加盖党支部公章，报上级党委进一步核实，上级党委核实后，标注意见加盖公章。在进行这项工作时，可以派党员前去调查，也可以发函请有关单位的党组织协助调查。

《公务员录用规定》

第三十三条报考资格复审主要核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确、完整。

第三十四条考察工作突出政治标准，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。

考察人选达不到公务员应当具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟录用人员。

第三十五条考察应当组成考察组。考察组由两人以上组成，采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法，根据需要也可以进行延伸考察等，广泛深入地了解情况，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。考察情况作为择优确定拟录用人员的主要依据。考察对象所在单位（学校）或者相关单位应予积极配合，并客观、真实反映有关情况。

省级（含副省级）以上招录机关，可以实行差额考察。