教龄30年和教龄35年教龄退休的区别-法师兄

教龄30年和教龄35年教龄退休的区别

来源：法律编辑整理时间： 2023-02-21 10:31:31 178 人看过

拿到的养老金不一样。60岁退休不满30年教龄的养老金；基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。月薪4000元缴费10年退休后领770元养老金。30年教龄退休养老金；30年教龄教师的退休待遇为档案工资的100%

一、工龄退休能领多少退休金

F1216

目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数、缴费年限，以及养老金个人账户上的储存额，所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。退休以后的养老金由基础养老金+个人账户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的，还有过渡性养老金)。计算方法如下：一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

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养老金计算需要许多个人社保数据，仅有一个35年的数据是不够的，还得需要：缴费年限、缴费平均指数、个人账户资金余额、法定退休年龄时的社平工资数额等，对你而言还有视同缴费年限，这些数据都要套进退休金计算公式中，没有这些数据是算不出退休金的。退休教师教龄补发标准退休教师的教龄补贴标准一般为：1、教龄满5年不满10年的，每月3元；满10年不满15年的，每月5元；2、满15年不满20年的，每月7元；满20年以上的，每月10元。但具体的退休教师相关教龄补助要以各地区公布的政策为准。根据法律规定，中等专业学校、教师进修学校、技工学校、普通中学、职业中学、农业中学、工读学校、盲聋哑学校、小学、弱智儿童学校和幼儿园的公办教师，均可实行教龄津贴。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。（一）符合第一条第（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命

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退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的，按90％计发；满30年不满35年的，按85％计发；满20年不满30年的，按80％计发。在此基础上，中小学教师有10％的比例提高作为奖励。另外，还有一项优惠政策：教龄满30年的教师，都是100％计发，35年教龄的退休要比30年教龄的工资高。教师教龄计算要到月吗教师教龄计算不要到月，精确到年。教龄的计算方法：中等专业学校、教师进修学校、技工学校、普通中学、职业中学等学校的教师或中小学专职少先队辅导员等直接从事德、智、体、美教育的工作年限，计算为教龄。由各级各类学校调入上述学校的教师，原专职从事教师工作的年限可与调入后的工作年限合并计算为教龄。《中华人民共和国教师法》第二十六条中小学教师和职业学校教师享受教龄津贴和其他津贴，具体办法由国务院教育行政部门会同有关部门制定。第三十条教师退休或者退职后，享受国家规定的退休或

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退休金对于我们国家广大的劳动者来说异常重要，因为毕竟在退休之后，他们的收入来源都会大大减少，拥有退休金的话，可以保证他们最基本的生活状况，那么，29年工龄退休金的法律规定是怎么样的？退休金是国家按照社会保险制度规定的按月所进行的一种支付方式。一、29年工龄退休金的法律规定是怎么样的？退休金多少和工龄有较大关系，现在退休的大多数企业职工工龄一般就是缴纳养老保险的年限，缴费年限越长，得到的退休金也就越高。1、退休金是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。2、养老保险全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制

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教职工年龄满35年

如果老办法退休待遇高，则按照老办法刚刚退休待遇发放；如果新办法退休待遇高，则发放新办法比老办法高出的一定比例，从10％～100％。2014年10月至2015年12月退休，发放新办法比老办法高出的10％。以后按照养老金正常增加办法增加养老金。2016年退休发放20％，2017年退休发放30％，2021年退休发放70％。2024年1月至9月退休发放100％。2024年10月底以后退休，直接发放新办法退休待遇了，不再享受老办法退休待遇保底。教师工龄与退休工资的计算方法满40年教龄退休教师工资是100％。因为，教师工资是由多种因素组成的，比如：教龄工资、学历工资、职称工资、职务工资、工龄工资、地区津贴、交通补贴等一系列因素组成的。所以，各人的工资水平并一样。满30年教龄的退休教师，可以享受100％个人的平时总工资。计算方法：退休工资＝工资乘（工龄法定工龄）乘（75－法定退休年龄）（75－退休年龄）

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根据最新的退休后养老金算法，廊坊市教职工退休时的养老金由两部分组成：每月退休金=基础养老金+个人账户养老金。根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，下列几种情况可以办理退休：(1)男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。(3)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。(4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受

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教龄和工龄的区别如下：1、适用对象不同：（1）工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间；（2）教龄是指教师从事教学工作的连续累计时间，因此教龄是只对教师使用，工龄对所有职工使用；2、计算范围不同：（1）工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间；连续计算法也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理，后经复查、平反，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间相加，连续计算为连续工龄；（2）教龄是指教师从事教学工作的连续累计时间，以年为单位计算。中等专业学校、教师进修学校、技工学校、普通中学、职业中学，农业中学、工读学校、盲聋哑学校、小学、弱智儿童学校和幼儿园的教师或中小学专职少先队辅导员等直接从事德、智、体、美教育的工作年限，计算为教龄

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教师的工龄和教龄工资的区别是什么

性质不同，工龄是指从事工作的所有年限，包括教龄；而教龄是指从事教育工作的年限。一般来说，工龄要多于教龄，职工退休是按照工龄计算的，工龄越长，退休费越高，而教龄，是专门为教育工作者规定的工作年限，按照国家规定，教龄达到30年的，按照100%支付退休费，所以，教龄和工龄都很重要。一、教师的工龄和教龄工资的区别工龄是指从事工作的所有年限，包括教龄；而教龄是指从事教育工作的年限。一般来说，工龄要多于教龄，职工退休是按照工龄计算的，工龄越长，退休费越高，而教龄，是专门为教育工作者规定的工作年限，按照国家规定，教龄达到30年的，按照100%支付退休费，所以，教龄和工龄都很重要。二、关于教龄津贴的最新政策根据《国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案》和《关于实施国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案若干问题的规定》有关条文，现对教师教龄津贴的实施作如下规定：(一)教师教龄津贴执行范围中等专业学校

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教师教龄达到30年有何特别政策？

教师教龄三十年有的优惠政策具体如下：1、从事教育教学工作，男满三十年、女满二十五年教龄的教师，则退休后有其退休时薪酬百分之百的退休金待遇；2、对于获得县级以上教育行政部门赞誉的优秀人民教师，男一共满三十年、女满二十五年教龄，退休后则享用其退休薪酬百分之百退休金待遇；3、则有国家补助、集体支付工资的教师退休后，则照国家有关规定给予规定的其补助。一、教龄和工龄的区别具体如下：1、适用对象不同：教龄是只对教师使用，工龄对所有职工使用；2、计算不同：工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间；教龄是指教师从事教学工作的连续累计时间；3、计算方法不同：工龄的计算方法有连续计算法、工龄折算法、合并计算法；教龄的计算法是教龄等于现在年号减去参加教育工作时年号。二、工龄的确定方法具体如下：1、企业职工根据人事档案里面最早的招工表或者劳动合同上面的时间为准，也就是初次就业时

2023-07-01

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教龄38年高级教师退休拿多少

教师属于事业单位，从2014年10月开始实行缴纳养老保险制度，并且按照养老保险缴费计算退休养老金，由于事业单位刚刚缴费时间不长，无法全部按缴费计算，因此，现在是过渡办法计算退休金，工资标准截止到2014年9月底计算，从2014年10月开始按照缴费计算。老师退休金一般拿多少钱老师退休金一般拿的费用如下：1．离休教师的工资：2006年7月1日后离休的，在养老保险方案建立前，离休费按本人离休前职务工资和级别工资之和或岗位工资和薪级工资之和全额计发。2．退休教师的工资人员：退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。3．工作年限满35年的，按90％计发；4．工作年限满30年不满35年的，按85％计发；5．工作年限满20年不满30年的，按80％计发。6．机关事业单位养老保险方案建立前，在职教师调整工资标准时，离休教师相应增加离休费，退休教师适当增加退休费。《国务院关于工人退休、退职的暂行

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男教师年满六十周岁，女教师年满五十周岁，就可以退休了。《国务院关于劳动者退休、退休的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、大众集团劳动者，符合以下条件之一的，应当退休。（1）男性60岁，女性50岁，连续工作10年。（二）从事井下、高空、高温、特别重的体力劳动和其他有害健康的工作，男性55岁，女性45岁，连续工作年数10年。本规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（3）男性50岁，女性45岁，连续工作年数10年，医院证明，经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动力。（4）由于工作障碍，医院证明，经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动力的。教师退休死亡抚恤金标准是什么退休教师因病死亡抚恤金为本人生前20个月基本退休费。死亡抚恤金待遇标准一般根据下列因素确定：1、死亡的性质，是战时牺牲、平时牺牲还是因病去世；2、生前是否立功和是否被授予荣誉称号；3、生前的收入和工资级别等。根据抚恤的内容

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教师25年工龄能退休吗

凡工作年限满30年；或男年满53周岁、女年满48周岁（女性工人45周岁）且工作年限满20年的，经本人申请，按人事管理权限报市有关部门批准后，允许提前退休。一、55岁退休需要什么条件(1)男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。(3)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。(4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享

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2023-06-24

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