被劳动争议仲裁机构或者人民法院确认无效的劳动合同,若给对方造成损害的,有过错的一方应当承担赔偿责任;用人单位也可以与劳动者协商重新签订劳动合同。
一、民法典中的兼职合同存在吗
兼职合同是否具备法律效力需要看它里面的内容。
若有下列情形之一,合同无效或者部分无效:
(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
二、企业被法律追索劳动报酬了可以立案吗
如果违法企业被关,劳动者可以向该单位或者其出资人追索劳动报酬。不具有合法经营资格仍招工用工,导致劳动合同无效,主观上具有过错,被依法取缔后导致劳动者失业给劳动者造成了损害,故劳动者处劳动报酬外还可以要求出资人承担赔偿责任。
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