公司未满一年可以申请解散吗-法师兄

公司未满一年可以申请解散吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-25 13:40:34 53 人看过

公司未满一年可以申请解散。因为我国相关法律规定，公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现、依法被吊销营业执照、股东会或者股东大会决议解散等，属于公司解散的法定事由，并不包括公司的成立时间。

公司解散可以仲裁赔偿吗

公司解散清算期间，公司存续，所以出现劳动争议时，劳动者可以申请劳动仲裁维护自己的权益，裁决胜诉的，可以获得赔偿。

《中华人民共和国公司法》

第一百八十六条【清算程序】清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。

公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。

清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前，不得分配给股东。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

《公司法》第一百九十七条，外国公司撤销其在中国境内的分支机构时，必须依法清偿债务，依照本法有关公司清算程序的规定进行清算。未清偿债务之前，不得将其分支机构的财产移至中国境外。

《公司法》第一百八十条，公司因下列原因解散：

（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；

（二）股东会或者股东大会决议解散；

（三）因公司合并或者分立需要解散；

（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；

（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多劳动争议调解相关文章

法人
公司股东申请解散公司吗,公司法人能解散公司吗

一、公司股东申请解散公司吗股东可以申请解散公司，但必须符合下列条件：1、公司的经营管理发生严重困难，继续存续会给股东利益造成重大损害；2、没有其他的解决途径；3、由占公司股东表决权百分之十以上的股东提出；4、需向法院申请。《中华人民共和国公司法》第一百五十二条规定，董事、高级管理人员违反法律、行政法规或者公司章程的规定，损害股东利益的，股东可以向人民法院提起诉讼。第一百八十二条规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。二、公司法人能解散公司吗法定代表人无权解散公司，解散公司属于股东的权利。但公司法规定，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求解散公司。所以公司法人是没有权利解散公司的。《中华人民共和国民法典》第七十六条【营利法人的定义及类型】以取得利润并分配给股东等

2023-04-18

327人看过
法律综合知识
有限责任公司50％股份可以申请解散公司吗？

一、有限责任公司50％股份可以申请解散公司吗？若企业在经营过程中遭遇困境，导致股东利益严重受损且无法通过其他途径予以解决，占全部股权比例超过10％的股东有权向有管辖权的人民法院申请裁定解散该企业。《公司法》第一百八十二条公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。第一百八十条公司因下列原因解散：（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；（二）股东会或者股东大会决议解散；（三）因公司合并或者分立需要解散；（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。二、公司宣布解散可以不发工资吗公司破产并不意味着便可逃脱支付员工薪资的责任。在处理债务问题方面，应遵循以下优先顺序予以偿还：首先是为员工发放的工资及有关医疗、残疾

2024-07-30

367人看过
法律综合知识
公司解散未满一年的员工能否获得赔偿

一、公司解散未满一年的员工能否获得赔偿公司解散应当给予员工经济补偿，根据相关法律规定，非劳动者原因终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。工作半年以上，未满一年的，也要赔偿一个月工资。在本单位工作的越久，补偿金就会越多。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。二、申请解散公司需要满足哪些条件单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，以下列事由之

2023-08-13

303人看过
法律综合知识
公司司法解散可以否申请强制执行

可以。法院已判决公司解散，然而公司不自行清算，有关当事人或者单位可以向法院申请启动破产清算程序，成立清算组。法院会根据实际的情况，开展破产善后工作，清算所欠的工资等。强制执行是指人民法院的执行组织依照法律规定的程序和方式，运用国家的强制力量，在负有义务的一方当事人拒不履行义务时，强制其履行义务，从而实现生效法律文书内容的一种诉讼活动。《破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

2024-04-29

338人看过

年假
未满一年入职，是否可以申请年假？

如果是新入职未满一年的话是没有的，按法律规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。职工在同一或者不同用人单位工作期间应当计为累计工作时间。也就是说职工有证据（社保记录等）证明其累计工龄超过一年的，就有权利享受年休假。未休年假有补偿吗单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300％支付年休假工资报酬。单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正；对逾期不改正的，除责令该单位支付年休假工资报酬外，单位

2023-07-05

242人看过
法律综合知识
商标期满未续展不满一年还可以申请吗？

一、商标期满未续展不满一年还可以申请吗？不可以续展，根据2013年修改的商标法，第四十条注册商标有效期满，需要继续使用的，商标注册人应当在期满前十二个月内按照规定办理续展手续；在此期间未能办理的，可以给予六个月的宽展期。每次续展注册的有效期为十年，自该商标上一届有效期满次日起计算。期满未办理续展手续的，注销其注册商标。二、商标续展的程序（一）准备申请书件应提交的申请书件为：（1）《商标续展注册申请书》（2）申请人的身份证明文件（复印件）（3）委托代理的提交《代理委托书》，直接在受理大厅办理的提交经办人的身份证复印件（4）注册证复印件（5）申请文件为外文的，还应提供经翻译机构签章确认的中文译本1、按照申请书上的要求逐一填写，且必须是打字或者印刷。2、每一件商标应提交续展注册申请书1份。3、直接来商标注册大厅办理的，应提交经办人的身份证复印件；委托商标代理机构办理的，应提交商标代理委托书。4、

2024-01-28

393人看过
法律综合知识
公司解散可以在哪些情况下申请

一、公司解散可以在哪些情况下申请有以下情形之一的可以申请解散：1．公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；2．股东会或者股东大会决议解散；3．因公司合并或者分立需要解散；4．依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；5．人民法院依照《公司法》第一百八十二条的规定予以解散。二、公司解散的效力有什么公司解散效力主要有：1．除因合并或者分立而解散的情形外，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组；2．公司的权利能力受到限制，不得经营与清算无关的活动；3．公司的债权债务均视为到期。《中华人民共和国公司法》第一百八十三条【清算组的成立与组成】公司因本法第一百八十条第（一）项、第（二）项、第（四）项、第（五）项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。逾期不成立清算组进

2023-08-01

329人看过
公司解散
公司解散3年未清算法院首次接受申请

一家合资公司解散后，清算工作一直拖了3年。近日，扬州广陵区法院受理该公司股东的申请组织清算，这在扬州还是首例。2001年4月，南京某公司与扬州某公司共同在扬州投资成立一家信息公司（为有限责任公司），南京公司以现金出资51万元，占注册资本的56％；扬州公司以现金出资19万元，以实物出资21．2万元，占注册资本的44％。后因投资双方在经营过程中产生矛盾，在2003年6月16日召开的股东会上，双方决议解散信息公司，成立清算组。此后南京公司与扬州公司一直未能就清算方案达成一致，清算工作一直拖到今年7月都未有效开展。据有关人员介绍，该公司已于2004年底因未参加年检而被工商部门吊销营业执照。近日，南京公司申请广陵区法院解散信息公司，并依法进行清算，按出资比例分配信息公司的剩余财产。法院目前已经受理，并开始组织清算。

2023-06-09

377人看过

强制解散
股东能申请解散公司吗,公司强制解散的情形

一、股东能申请解散公司吗公司可能向人民法院申请公司解散，但要满足一定的条件。公司经营管理发生严重困难，存续会损害股东重大利益。股东表决权10%以上的，可以申请解散公司。《中华人民共和国公司法》第一百八十二条【请求法院解散公司】公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。二、公司强制解散的情形1、公司章程规定的解散公司章程是公司成立、运营、终止的根本依据，对于公司解散的条件或者事由，在公司章程都可以明确规定，这也充分体现了公司自治的契约本性，所以只要没有违反法律和行政法规的强制性规定，公司章程中都可以对公司解散的事由予以规定，当发生章程规定的解散事由时公司则就进人解散程序。2、股东会议解散即股东会、股东大会决议解散或者一人有限责任公司的股东、外商投资的公司董事会决议解散。在公司章程对公

2023-04-18

232人看过
子公司
解散子公司未经审计可以评估吗

理论上应该是要审计的，毕竟这个公司都要注销了，清算的资产负债都要经过审计才算清楚。至于依据也不清楚，但聘请审计应该是清算组的决定。审计程序相比一般常规审计的前提有不同：一般审计的前提是持续经营，而清算审计则是终止经营。也应该需要评估，以为会涉及到国有资产的处置。还需要做税务审计，因为清算期是单独的纳税期间，清税完之后做税务注销，之后再工商注销。总的来说，因为涉及到国有资产，最好还是把税审、审计和评估一套手续都做了，免得责任说不清楚。至于具体的法律依据，可以跟中介人员请教。

2023-06-12

334人看过
调岗
公司解散，部门可以请求调岗吗？

解散公司部门不能强制调岗。调动是劳动合同变更的主要内容。用人单位必须首先与劳动者协商一致。未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位原则上无效。法律规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。劳动合同的变更应采用书面形式。【辟谣】公司解散后必须清算？真相：是的分析：一般公司解散后必须进行清算，并按照法律规定的方式和程序对公司的资产、负债、股东权益等情况进行全面清理和处置。公司清算分为三种：普通清算（自行清算）、特殊清算（强制清算）和破产清算。一、普通清算是指公司依法组成的清算组，按照法定程序进行的自行清算。2、特别清算是指公司应当清算，但因一些障碍导致未清算，或者拖延清算违法清算可能严重损害债权人或者股东利益的，人民法院应当根据债权人或者股东的申请进行干预和监督。3、破产清算是指人民法院组织管理人清理、估价、处理和分配公司因无法清偿到期债务而宣告破产后的财产。人民法院和公司债权

2023-08-05

333人看过
债权人
公司僵局可以向法院请求解散公司吗

可以的，股东请求公司解散的条件：1、公司无法运营，已陷入僵局状态；2、穷尽其他手段无法解决公司僵局状态；3、公司继续存在将给股东利益造成更大损失；4、需要持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东向法院提起解散公司的请求。一、公司僵局的预防措施（一）基本介绍面对公司僵局形成的原因及其危害，寻求破解公司僵局的途径就倍显重要，但从经济角度或效率角度上看，预防僵局的形成更具有价值。新《公司法》第四十三条、第四十四条、第四十九条、第七十二条等条款赋予了股东可以通过公司章程对股东会会议行使表决权，对股东会的议事方式和表决程序，董事长、副董事长的产生办法，董事会的议事方式和表决程序，股权转让等内容进行自治约定的权利。由于新《公司法》给了公司章程更大的自治空间，根据新《公司法》中体现的约定优于法定的授权性规定精神，股东可以通过发挥公司章程中约定性条款的作用为预防公司僵局、破解公司僵局、确保公司正常运营提供

2023-03-02

296人看过

法律综合知识
股东有哪些条件可以申请公司解散

一、股东有哪些条件可以申请公司解散1．公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会；2．经营管理发生其他严重困难，公司继续存续会使股东利益受到重大损失的情形；3．通过其他途径不能解决的；4．由单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东向人民法院申请。法律依据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国公司法〉若干问题的规定（二）》第一条单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，以下列事由之一提起解散公司诉讼，并符合公司法第一百八十二条规定的，人民法院应予受理：（一）公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的；（二）股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议，公司经营管理发生严重困难的。二、破产清算与公司解散联系和区别二者的联系为是：1．清算的目的都是结束被清算企业的各种债权、债务关系和法律关系；2

2023-05-27

100人看过
法律综合知识
申请解散公司需要满足哪些条件

一、申请解散公司需要满足哪些条件单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，以下列事由之一提起解散公司诉讼，并符合《公司法》规定的，人民法院应予受理：1．公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的；2．股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议，公司经营管理发生严重困难的；3．公司董事长期冲突，且无法通过股东会或者股东大会解决，公司经营管理发生严重困难的；4．经营管理发生其他严重困难，公司继续存续会使股东利益受到重大损失的情形。《公司法》第一百八十二条公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。二、解散公司的流程是什么公司解散的法律流程：1．解散事由出现之日起十五日内成立清算组；2．十日内通知债

2023-07-19

290人看过