职工在下班途中骑电车碰了算不算工伤，要依据劳动管理部门的认定结果而定，劳动者上下班时出现交通意外的，可以申请工伤认定。

依据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

工伤认定申请表怎么写

1、工伤职工基本信息：姓名、性别，年龄、地址、身份证号码、受伤经过等;

2、用人单位基本信息：单位名称、地址、联系人、联系电话以及用人单位意见等;

3、劳动保障行政部门审查资料情况和受理意见;

4，必须要在合同时间范围内并且及时申报。

用人单位应当自职工发生事故伤害之日或被诊断为、鉴定为职业病之日起三十日内，向市劳动和社会保障局提交工伤认定申请材料。如遇特殊情况，经市劳动和社会保障局同意，申请时限可以适当延长，但最长不得超过三十日。如未在上述规定时限内提交的，在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由用人单位负担。

填表内容参考：

1、受伤害职工或亲友意见(这里填写同意申请工伤认定);

2、用人单位意见也是填写同意申请工伤认定，然后加盖公司公章，负责人签字;

3、申请表中的----备注可不填;

4、申请表中的申请工伤或视同工伤一栏，填写申请工伤;

5、受伤害经过这一栏很重要的，主要填写事故发生的时间(具体到年月日几点几分)，场所，原因，受伤的部位(右手食指)，医院的诊断结果(哪个医院写明，医生的诊断结果写明)等。

工伤认定申请表在往各省市人资源社会保障局官网均有下载。有需要单位或个人可登陆当地社保局官网进行下载。

工伤认定的时效

根据《工伤保险条例》的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。

用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。