电焊工眼睛烫伤是否属于工伤-法师兄

电焊工眼睛烫伤是否属于工伤

来源：互联网时间： 2023-05-07 19:00:49 54 人看过

1、焊工违章操作造成的眼睛烫伤是否属于工伤

员工在工作时间、工作场所和工作中因工伤事故被电焊电弧灼伤眼睛，是否属于工伤

，职工有下列情形之一的，按照《工伤保险条例》第十四条第一款的规定认定为工伤：在工作时间和工作场所工作时受伤（2）在工作时间前后从事与工作场所工作有关的准备工作或收尾工作时发生事故受伤（3）在工作时间或工作场所因履行工作职责发生暴力或其他事故受伤（4）患职业病的

（五）外出工作期间因工负伤或者因事故失踪的

（六）因非本人主要责任的交通事故或者在城市轨道交通中受伤的，上下班途中发生旅客轮渡、火车事故

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形

第二，烫伤的认定程序是什么p>1。特殊情况下，员工可直接申请。提供医院既往疾病、伤害、残疾的原始病历，工伤、残疾应当附工伤事故调查报告和有关材料；属于职业病的，应当取得卫生部门授权的职业病防治机构（医院）提供的诊断资料；有精神疾病的，应当取得精神病院的诊断资料；在其他情况下，应向劳动鉴定委员会提交一份令人信服的证明

劳动鉴定委员会应仔细审查和批准申请和附件材料，对资料不全或情况不明的，对符合条件的不予受理

，考核应当统一安排，考核的时间、地点和人员应当事先通知企业和有关人员。劳动鉴定委员会应当委托有资质的医疗卫生机构或者聘请有资质的医生组成专家组，对残疾人进行医学诊断。

专家组应当对残疾职工和患病职工的状况提出定性和定量的诊断意见，由劳动鉴定委员会确定伤残等级，发给等级证书。劳动鉴定委员会应当将鉴定结果及时通知被鉴定的企业和职工。对劳动鉴定委员会的鉴定结论不服的，可以向当地劳动鉴定委员会办公室申请复审；对复审结论不服的，可以向上一级劳动鉴定委员会申请复审

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多鉴定结论相关文章

劳动者
工作期间被烫伤属于工伤吗

上班期间不小心被开水烫伤的这种情况一般不算工伤，除非当事人是为了履行工作职责才被开水烫伤的，类似于厨房的工作人员经常要接触到开水，烫伤与工作有关就算工伤，但如果烫伤的原因跟工作毫无关系，就都不能按照工伤处理，工伤对受伤的原因，地点和时间都有严格的要求。一、骑电瓶车摔跤算工伤吗一般来说，骑电瓶车摔跤不算工伤。因为只有出现以下情况才算工伤：1、在工作时间和工作地点里，由于工作原因出了事故受伤的；2、在工作时间前后和工作场所里，因为从事和工作有关的预备性或收尾性工作才受伤的；3、在工作时间和工作场所内，由于履行工作职责才受伤的；4、有职业病的。二、自己摔倒的可以享受工伤吗自己摔倒算不算工伤要具体情况具体分析，不能一概而论。对工作时间、工作场所、工作职责不能完全局限于法律条文的字面含义作狭隘的理解，应根据具体案情，从立法精神出发作出正确的判断。职工工作中午间用餐或上厕所虽然都是其个人的生理现象，与

2023-03-04

50人看过
直系亲属
眼睛看电脑久了算不算工伤

这种情况不算是工伤，《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。一、工伤认定申报程序：(

2023-03-23

429人看过
工伤保险
电焊工是否可享受工伤保险？

工伤保险是劳动保险所的，个人不能单独办理，由用人单位购买。电焊工工作有一定的危险性，最好投一个人身意外伤害险。但是电焊工属于工程施工人员，在各家保险公司的人员风险等级范围中属于3或4级以上高风险工种，个人投保，一般保险公司未必承保。电焊工工作中出了车祸误工费是多少误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工费赔偿金额＝误工收入（天／月／年）误工时间关于“误工收入”的确定。因受害人工作情况的不同，收入的确定，又分成2种情况：一种是在有固定收入的情况下，如何确定因误工而减少的收入；另一种是在无固定收入的情况下，如何确定其收入以及因误工而减少的收入。关于“误工时间”的确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定；受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天收入。根据《中华人民共和国安全生产法》第四十八条以及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第

2023-07-04

233人看过
工伤保险
烫伤是否算工伤

烫伤是否算工伤，需要根据实际具体情况进行判定：（1）上班期间，劳动者如果不小心被开水烫伤，是不算工伤的；（2）如果当事人是为了履行工作的职责才被开水烫伤的，则属于工伤。工伤的种类有哪些1、按受伤程度分类。一般分为轻伤和重伤。也可分为中度伤、无生命危险的重伤、有生命危险的重伤、危重、存活和不明；2、按致伤因素分类。机械性损伤如锐器造成的切割伤和刺伤，钝器造成的挫伤，建筑物倒塌造成的挤压伤，高处坠落引起的骨折；物理性损伤如烫伤、烧伤、冻伤、电损伤、电离辐射损伤；化学性损伤如强酸、强碱、磷和氢氟酸等造成的灼伤；3、按受伤部位分类。可分为颅脑伤、面部伤、胸部伤、腹部伤和肢体伤；4、按皮肤或粘膜表面有无伤口分为开放性损伤和闭合性损伤；5、按受伤组织和器官多寡分为单个伤和多发伤。工人在食堂里烫伤算工伤吗职工在休息时去食堂吃饭被烫伤的，一般不能算工伤。职工有下列情形之一的，才应当认定为工伤：患职业病的；

2023-08-01

262人看过

法律综合知识
工伤赔偿标准眼睛受伤

根据相关规定，对于眼睛遭受工伤导致一级伤害的情况，即双眼无法感知光线或者仅能模糊地感知到微弱的光线，而对其具体位置难以确定时，将获得相当于27个月职工月工资的经济补偿；若为二级伤害程度，即一只眼球丧失了视觉功能，另一只眼球的矫正视力低于0．02，或者视野范围不足8％，则将得到相应的25个月职工月工资的经济补偿；倘若达到三级伤害标准，即一只眼球丧失视觉功能，另一只眼球的矫正视力低于0．05，甚至视野范围小于16％，且两只眼的矫正视力均低于0．05或视野范围都不足16％，那么将获得23个月的职工月工资作为补偿。《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。（

2024-05-03

274人看过
合同终止
眼睛瞎了工伤几级

定六级。因工致六级伤残的，劳动者可以领取一次性伤残补助金，赔偿金额是十六个月的工资。治疗结束后，患有六级伤残的劳动者难以安排工作的，要由用人单位每月发放伤残津贴，六级伤残的津贴一般是员工工资的百分之六十。一、上海6级工伤赔偿标准及计算方法1、一次性伤残补助金=本人工资X16个月；2、一次性工伤医疗补助金，六级伤残为十八个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：六级伤残为三十四个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注意，六级伤残职工保留与用人单位劳动关系的，适当安排工作；难以安排工作的，由用人单位按月发放伤残津贴。六级伤残为本人工资的60%。六级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的，除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。二、厂里工伤如何去算工资首先要计算停工留薪期工资

2023-03-03

58人看过
经理
给单位放爆竹炸伤眼睛是否算工伤？

作者武文静在单位过年放爆竹时躲闪不及，张某左眼被炸伤，为获得赔偿，出院后，张某向当地劳动局提出工伤认定，当地劳动局认定为工伤，张某所在单位不服，向上级劳动部门提出复议，上级劳动部门也认定张某系工伤。张某所在单位还不服。无奈之下，张某起诉到法院。4月22日，山西省太原市小店区人民法院对此案下发一审判决，判决维持了劳动局的工伤认定决定。张某系临县人，在太原市小店区某服务部打工。2007年2月18日（农历正月初一），该服务部副经理让张某放爆竹并将香烟给了张某，张某在点燃第二支爆竹时，由于躲闪不及，将左眼炸伤，被送往医院治疗。出院后，张某向太原市小店区劳动和社会保障局（简称劳动局）提出工伤认定申请。2007年8月28日，劳动局依据《工伤保险条例》的有关规定，对张某作出“同意认定为工伤”的认定结论。而用人单位不服劳动局《工伤认定决定》，向上级劳动和社会保障部门提出复议。上级劳动主管部门维持了劳动局的

2023-06-10

263人看过
法律综合知识
烫伤整形属于工伤赔偿吗

一、烫伤整形属于工伤赔偿吗这是工伤哦！看《工伤保险条例》就知道了，员工受了伤要认定工伤得满足这些条件：第一种情况是上班时因为工作出了事；第二种情况是上班前后在单位里干跟工作相关的活儿受伤了；第三种情况就是上班时间被暴力袭击之类的意外弄伤了。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、特大交通事故怎么认定工伤想要把特大交通事故算作工伤，得符合我国《工伤保险条例》里的要求。一般的原则和条件都能用来判

2024-07-02

411人看过

法律综合知识
工伤眼睛受伤怎么评残

一、工伤眼睛受伤怎么评残应当先申请工伤认定：单位在一个月内没有申请工伤认定的，受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定（伤残鉴定），由劳动能力鉴定委员会根据具体伤情确定伤残等级，然后根据伤残等级享受相应的工伤待遇。工伤待遇主要有医疗费、护理费、住院伙食补助费等，治疗期间工资待遇不变；构成伤残等级的，有一次性伤残补助金；构成伤残等级并解除劳动关系的，有一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。二、工伤伤残鉴定申请书怎样写工伤伤残鉴定申请书首先应该注明受害者的信息，主要包括姓名、姓别、年龄，受伤的部位，受伤的原因，受伤地点等。进行工伤伤残鉴定，就需要当事人向劳动能力鉴定委员会提出书面申请，然后才有可能启动相关鉴定程序。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能

2023-07-06

160人看过
伤残津贴
工伤赔偿是否包括眼睛30万元？

该内容讲述工伤导致的一只眼睛的具体赔偿金额是由工伤鉴定结果来确定的,根据工伤鉴定结果的等级来确定赔偿的金额。不同伤残程度的赔偿标准也有所不同,其中一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,以此类推。因此,工伤患者可以根据自己的伤残程度获得相应的赔偿。工伤导致的一只眼睛的具体赔偿金额是由工伤鉴定结果来确定的。根据工伤鉴定结果的等级来确定赔偿的金额。如果鉴定的伤残程度较轻，30万还是不少的。具体标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资，五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资，七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。工伤鉴定结果如何影响眼睛赔

2023-09-05

107人看过
工伤保险
职工在饭店被烫伤了属于工伤吗

职工在食堂被烫伤一般不能算工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：患职业病的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；其他。一、因为上班传染冠状病毒算工伤吗上班感染冠状病毒算工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、在上班途中发生交通事故是否能够算工伤上班途中发生非本人主要责任的交通事故算

2023-02-14

182人看过
直系亲属
眼睛内取出金属片还不算工伤？

一、眼睛内取出金属片还不算工伤?眼睛内取出金属片算不算工伤，是需要根据具体情况来进行一个认定的，如果是属于工作原因所导致的眼睛内部取出金属片属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活

2023-04-28

273人看过

直系亲属
工伤眼睛换晶体赔偿

赔偿包括医药费，护理，误工，营养，伙食，伤残赔偿金，需要做工伤等级鉴定。一、伤残鉴定赔偿价格表伤残赔偿金项目主要包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食费、营养费等，首先要做工伤认定：用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请，范文之自我鉴定:工伤伤残鉴定赔偿标准。二、轻伤二级赔偿多少钱轻伤二级一般需要根据具体的医疗费用及伤残情况判断。轻伤主要赔偿包括：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。对于造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。护理费根据护理人员的收入

2023-06-27

446人看过
合同终止
工地上一只眼睛受伤

工伤赔偿标准眼睛失明一般应当评定为七级伤残，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为13个月本人工资。一、北屯7级工伤伤残赔偿标准与计算方法北屯七级工伤赔偿标准包括：1、一次性伤残补助金=本人工资X13个月；2、一次性工伤医疗补助金，七级伤残为九个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：七级伤残为十五个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注意，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。七级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的，除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。二、工伤报销百分之多少根据法律规定，员工工伤赔偿项目中的一次性伤残补助金和

2023-02-20

367人看过