交保险有两种：

1、是自己从新到社会保障部门开户交社保，公司交的那一个月不要了。

2、是把公司的保险转出来，从此以后由自己缴纳保险。

一、挂公司买社保自己交钱划算吗

挂公司买社保自己交钱不划算。

个人交社保和挂公司名下自己交相比，个人交社保更划算。一般来说，社保都是由工作单位缴纳的，但对那些自由职业者来说，如何选择社保缴纳方式很重要。如果单位缴纳的话，工伤保险、失业保险、生育保险多了，抛开多三保险，单就养老金、医疗来说，挂公司名下费用比较高，以个人缴纳费用少。

个人交社保和挂公司名下自己交

挂靠单位，费用会多一些，但按月缴纳符合条件，未来也可以和其余职工一样享受养老和医疗方面的待遇。自己缴纳需要自己去社保中心就可以完成，但挂靠单位的话，需要将个人身份信息交给代理公司，这就需要仔细考察挂靠公司的资质问题。相对养老金、医疗和医疗来说还是以个人名义交社保更划算，以个人缴纳费用少，就是缴纳的项目少，可以说是国家给的优惠政策。

二、单位医保和个人医保的报销比例

个人缴纳社保，一般缴纳比例为20，然后还要参考当地的平均工资和社保部门提供的缴费档次。最低的档次是60，最高的档次是300。

单位缴纳社保，缴费比例由公司出一部分，个人出一部分，养老保险是单位每个月为职工缴纳20，而职工自己缴纳8；医疗保险是单位每个月为职工缴纳9，而职工自己缴纳2，外加10块钱的大病统筹。

三、劳务合同是否可以不交社保

劳务合同可以不交社保。

劳务合同一般是临时的，类似承揽性质的，才是劳务合同，签订的劳务合同，双方就不属于劳动关系，用人单位是可以不给员工缴纳社保的。但是劳动合同关系，用人单位必须缴纳社保，否则会被追究相应的责任。

社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以，在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。