一、工伤认定委员会及办事机构
工伤认定委员会由公司安全、人力资源、工会等相关部门人员组成,委员会委员:
委员会下设办公室,为其办事机构,主任:副主任:
二、洛阳市工伤鉴定委员会的职责是什么?
1、宣传、解释相关法律法规和工伤政策,做好事故伤害及职业病的预防工作;
2、受理本单位工伤认定申请;
3、讨论重大疑难工伤事故的认定;
4、认定为工伤的及时向相关部门上报;
5、检查、监督工伤事故的上报工作;
6、工伤事故的善后工作。
三、具体要求
1、自工伤委员会设立之日起,各生产区队、管理部室严禁瞒报、漏报各类工伤事故;
2、事故伤害发生后应在12小时内上报工伤认定委员会,由工伤认定委员会组织认定;
3、认定为工伤的,由工伤认定委员会及时上报相关部门;
4、发现瞒报、漏报的相关责任人予以严肃处理。
附件:
1、工伤认定申请表
2、工伤认定申请受理决定书
3、工伤认定申请不予受理决定书
4、工伤认定决定书
5、不予认定工伤决定书
四、申请工伤认定
(一)申请人及申请时效
1、单位申请:用人单位应当自职工发生事故伤害之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2、个人申请:用人单位未按前述规定的时限提出工伤认定申请的,工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内,可以直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。(二)工伤认定申请材料
领取并按要求填写《工伤认定申请表》和申报工伤证据清单,同时提交下列材料:
1、劳动、聘用合同文本复印件,或其他劳动、人事关系的有效证明(包括事实劳动关系);
2、受伤害职工居民身份证复印件(正反面均要复印);
3、医疗机构出具的受伤病历资料复印件(如:初诊病历及其封面、出院记录、诊断证明、检查报告单等复印件),或职业病鉴定书(诊断证明书)复印件;
属于下列情况的,还应提供相关证明材料:
(1)上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害的,提交单位作息时间表、用人单位至居住地上下班路线图,以及公安机关等法定部门的交通事故责任认定书等有效证明。
(2)因工外出期间由于工作原因受到伤害的,提交派工单、出差单等因工外出的原始证明材料,其中:受到交通事故伤害的,还需提交事故发生地公安机关的交通事故证明;发生事故下落不明的,还需提交人民法院宣告死亡的判决文书;其他意外事故伤害的,还需提交相关证明材料。
(3)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,需提交工作时间表、与预备性或者收尾性工作内容相关的证明材料。
(4)因履行工作职责受到暴力伤害的,需提交受伤害职工的工作职责或职务证明,以及公安机关或人民法院的相关证明文件材料等。
(5)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或在48小时之内经抢救无效死亡的,需提交医疗机构的抢救和死亡记录、公安机关的死亡证明。
(6)在抢险救灾等维护国家和公共利益的活动中受到伤害的,提交县级以上人民政府民政部门、公安机关出具的相关证明。
(7)因公、因战致残的复员转业军人旧伤复发的,提交《革命伤残军人证》,以及协议医疗机构对旧伤复发的诊断证明。
(8)属派遣和借调人员,提交双方用人单位的协议书、实际用人单位对事故的调查材料,由劳动关系所在单位申报。
(9)代理伤亡职工提出工伤认定申请的,提交代理人与伤亡职工关系的有效证明。
(10)其他特殊情况,提交能够证明情况的材料。
(三)提交材料注意事项:
1、提交的复印件、证明材料等应使用A4规格的纸张,复印件需另带原件以供核对。
2、职工无劳动、聘用合同和其他事实劳动、人事关系有效证明的,应先向当地劳动争议仲裁委员会(劳动仲裁科)申请劳动关系仲裁。
(四)工伤认定办理时限
申请人按要求提供全部材料,受理后社会保险行政部门对材料和事实进行调查核实,在60日内作出是否认定为工伤的决定,并在20日内将决定书送达受伤害职工(或其近亲属)和用人单位。
洛阳工伤鉴定委员会的主要工作职责还是用来服务于劳动者的。一般来说,鉴定委员会在员工遇到工伤以后,应当协助员工做工伤鉴定。并且,对于鉴定委员会的人员来说,也需要在平时做好事故伤害及职业病的预防工作等。
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