缴费基数
用人单位职工平均工资低于本市上年度职工月平均工资60%的,以本市上年度职工月平均工资的60%作为缴费基数;职工平均工资高于本市上年度职工月平均工资300%的,以本市上年度职工月平均工资300%作为缴费基数,超过部分用人单位不再缴纳。
注:2013年哈尔滨市城镇非私营单位在岗职工年平均工资为47209元,月平均额为3934.08元。
缴费比例
哈尔滨工伤保险缴费比例,依照工伤风险程度不同,行业分为一、二、三类,缴费的比例也有变化,其工伤保险缴费比例及类别划分详情如下:
(1)一类为风险较小行业,例如:证券业,银行业,保险业等。用人单位职工工资总额0.5%;
(2)二类为中等风险行业,例如:房地产业,环境管理业,娱乐业,农副食品加工业等。用人单位职工工资总额1.0%;
(3)三类为风险较大行业,例如:炼焦及核心燃料加工业,石油加工,化学原料及化学制品制造业等。用人单位职工工资总额2.0%。
注:工伤保险平均缴费率原则上控制在职工工资总额的1.0%左右。
缴费地点
用人单位应当按月及时足额缴纳工伤保险费,职工个人无需不缴纳工伤保险费。
哈尔滨市人力资源和社会保障局
电话:0451-84871753
地址:哈尔滨市道里区友谊路425号人力资源和社会保障局大楼
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工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>
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哈尔滨医疗保险缴费比例辽宁在线咨询 2023-03-29职工基本医疗缴费 6%:全市各类用人单位统一按本单位职工上年度工资总额的6%缴纳医保费 2%:职工个人按本人上年度工资收入的2%缴纳医疗保险费 个人按职工基本医疗缴费 基本医疗保险。缴费比例为9.5%,建立个人账户,享受基本医疗保险待遇。 住院医疗统筹。缴费比例为5%,不建立个人账户,享受住院医疗统筹待遇。 (参加基本医疗保险或住院医疗统筹的,必须同时参加大额医疗救助。大额医疗救助金按每人每月5元
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你好,问一下哈尔滨五险缴纳比例是多少黑龙江在线咨询 2024-09-221、养老保险:单位缴纳14%,职工个人缴纳8%; 2、医疗保险:单位缴纳6%—15%,职工个人缴纳2%; 3、失业保险:单位缴纳1.5%,职工个人缴纳0.5%; 4、工伤保险:单位缴纳0.6%,职工个人不缴费; 5、生育保险:单位缴纳1.2%,职工个人不缴费。
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在哈尔滨,如何缴纳工伤保险香港在线咨询 2021-10-19(一)公司新加入保险的前置要件:提供营业执照或其他许可证或设立证明书。组织机构统一代码证明书和复印件。本公司人员的基础文件等证明书和资料。在职者的劳动合同或使用者证明书(二)公司的新加入保险程序:1、填写参加工伤保险登记表一式两份,盖公司印章。2、填写《参加工伤保险人员登记表》一式两份,盖公司印章。3、提供营业执照或其他核准执照或成立证件.组织机构统一代码证书及复印件。4、本单位人员基础档案等证件
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工资基数 与缴纳社保基数的比例宁夏在线咨询 2022-05-101,城镇职工缴纳社会保险,原则上,是根据本人月均工资作为缴费基数,如果月均工资低于社会平均工资的60%,则按照社会平均工资的60%作为缴费基数,如果本人月均工资高于社会平均工资的300%,则按照社会平均工资的300%作为缴费基数, 2,个体缴费的,因为本人没有工资,无法核定月均工资收入,则按照社会平均工资作为缴费基数,从社会平均工资的60%到社会平均工资的300%确定不同的档次,由参保人自行选择。
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2014年缴费基数和比例,2014个人缴纳比例是多少广西在线咨询 2022-10-23社保缴费基数就是各地的社会平均工资数额,缴费比例是用社平工资计算出的。缴费比例分为:100%、80%、60%一般地区都分为这三种比例,也被称为一、二、三档,个别偏远贫困地区分的还多点。