对于社保缴费国家是有明确缴纳标准的,具体的缴费是根据参保人员所在地上一年度的社工平均工资为参考标准,来确定具体的缴费基数,目前我国的缴费基数最低为60%,最高不超过300%,例如某地的上一年度的社工平均工资为5000元,那么按照最低缴费标准来缴纳社保,缴费基数就是3000元。
以前有部分单位无论员工的实际工资有多少,都是按照当地的最低缴费标准给员工缴纳社保费用的,但从2019年1月1日起,社保收费将由税务部门征收,税务部门掌管着企业发放工资的实际情况,所以对于社保缴费也会更加透明,企业为员工缴纳社保费用将按照员工实际工资缴纳,员工工资低于当地上年度职工平均的,将按最低标准60%缴费,若高于当地上年度职工平均,那么企业将按照员工的实际工资收入来进行缴费,最高不缴费基础不超过300%。
社保缴费增加有什么影响
2019年1月1日由税务部们征收社保,意味着员工工资越高,每月需要缴纳的社保费用就越高,员工每个月到手的工资虽然减少了,但是从长远来看,员工的利益反而增大了。
因为社保的缴费基数高低会直接影响到退休后员工领取的基础养老金的高低,也影响着个人账户养老金的多少,个人账户养老金是由员工个人缴费形成,缴费越高,个人账户的储蓄额就会越多,所以对于工资高的人来说,现在缴纳的社保费用高了,以后领取的养老金就会多一些;除此之外,缴费基数还影响着个人的医保账户金额,失业保险金等。
《社会保险费申报缴纳管理规定全文》
第八条用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额;没有上月缴费数额的,社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后,由社会保险经办机构按照规定结算。
-
社保个人缴纳社保怎么缴费,缴纳社保多少钱?
413人看过
-
2022年社保缴费比例:单位缴纳多少,个人缴纳多少
255人看过
-
个人自费缴社保养老金交多少钱
363人看过
-
社保个人缴费是多少,可以补交吗?
390人看过
-
如何查看社保个人缴费明细,个人缴费需要多少钱一个月?
470人看过
-
个人城镇户口基本社保费要缴费多少?
248人看过
-
个人缴纳40% 社保缴费年限多少江苏在线咨询 2022-10-30领多少养老金计算如下:1、养老金=基础养老金+个人账户养老金2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)3、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(
-
个人购买社保的缴费标准是多少? 个人购买社保的缴费标准是多少?山西在线咨询 2022-04-07个人购买社保的缴费标准是多少?城镇个体参保人员养老保险缴费标准分为最低档326.8元、一档490.2元、二档653.6元、三档817元一共4个档次。注意:1、1至5月期间已申报缴纳了基本养老保险费的城镇个体参保人员,其申报的缴费档次与公布数据对应缴费档次之间的差额部分,本人应当在12月24日前足额缴纳。2、对应的4个档次,1~5月每月应当补缴基本养老保险差额39.4元、59元、78.8元、98.4
-
南通社保个人缴费每年要缴多少?山东在线咨询 2022-10-222016年7月1日至2017年6月30日,全市企业职工基本养老保险参保人员缴费工资确定为:(一)企业参保人员月缴费工资的上限按16800元执行,下限不作调整仍按2550元执行。(二)个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险月缴费工资低、中两个标准不作调整,仍为2650元和3089元,高标准调整为5600元。全市企业职工基本医疗、失业、工伤和生育保险缴费工资的上下限和计发待遇基数参照上述规定执行。市
-
个人社保缴费至少要交多久宁夏在线咨询 2021-12-13在中国,个人社会保障需要支付15年,这并不意味着你不能支付15年。对职工来说,支付是法律规定的强制性义务。只要他们在雇主工作,他们就应该按照国家规定支付。 同时,由于个人享受的基本养老金与个人缴费年限有关,缴费年限越长,缴费基数越大,退休后领取的养老金就越多。
-
社保个人缴纳多少公司缴纳多少陕西在线咨询 2021-12-15社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以,在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会社会保险保障中抽出来。社保缴费比例:1、养老保险:公司缴20%,个人缴8%,2、失业保险:公司缴1、5%,个人缴0、5%,3、工伤保险:公司缴1、0%,个人不缴,4、生育保险:公司缴0、8%,个人不缴;5、医疗保险:公司缴10%,个人缴2%+3元。