各级劳动行政部门应高度重视集体合同审查工作,认真执行《劳动法》有关规定,把好把住审查关。凡集体合同都必须报经劳动行政部门审查,未报送审查的,视为无效。
推荐阅读:集体合同审查要求
集体合同审查的要求
1.各级劳动行政部门应高度重视集体合同审查工作,认真执行《劳动法》有关规定,把好把住审查关。凡集体合同都必须报经劳动行政部门审查,未报送审查的,视为无效。
2.劳动行政部门对报送的集体合同,必须依法提出审查意见,不得延误和疏漏;一旦发现问题,应及时通知集体合同双方立即纠正,并做好引导工作,不得由此引发事端。
3.集体合同审查意见必须规范,凡提出不合法签约行为或合同条款的,应同时提出理由和根据,以及更正的意见和要求,并对审查的集体合同作出无效或部分无效的确认。
4.当前,集体协商签订集体合同的工作仍处于试点阶段,各级劳动行政部门要认真履行职责,积极搞好与各有关部门的工作协调,着重把现阶段的试点工作抓好。
集体合同审查的要求
-
集体劳动合同须经审查集体劳动合同审查
329人看过
-
上海集体合同审查:一般集体合同
465人看过
-
集体企业集体合同合法性审查
252人看过
-
集体合同的审查管辖与报送
230人看过
-
四川集体合同的审查和监督
178人看过
-
劳动法解读:集体合同的审查
324人看过
集体合同是指企业工会或职工代表与相应的企业代表,在平等协商一致基础上签订的书面协议,以上参会人需要根据法律、法规的规定就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生保险福利等事项进行讨论,听取意见,企业职工一方与用人单位通过平等协商,依法签订... 更多>
-
集体合同有哪些要求?哪些方面需要审查?北京在线咨询 2023-10-04集体合同需要审查的内容包括:程序是否违反法律、法规、规章规定;双方的主体资格是否符合法律、法规和规章规定;内容是否与国家规定相抵触。集体合同指企业行政和工会双方签订的,以完成生产任务和改善职工的物质生活条件,劳动条件为中心内容的书面协议。
-
集体合同有怎样的审查程序吉林省在线咨询 2022-11-02《集体合同规定》第42条规定:“集体合同或专项集体合同签订或变更后,应当自双方首席代表签字之日起10日内,由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。劳动保障行政部门对报送的集体合同或专项集体合同应当办理登记手续。”关于审查的管辖,根据《集体合同规定》第43条的规定:“集体合同或专项集体合同审查实行属地管辖,具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定。XX管辖的企业以及跨省、自治区、直辖市的
-
集体合同都要经过哪些审查程序西藏在线咨询 2023-06-12根据《集体合同规定》第42条的规定:"集体合同或专项集体合同签订或变更后,应当自双方首席代表签字之日起10日内,由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。劳动保障行政部门对报送的集体合同或专项集体合同应当办理登记手续。"关于审查的管辖,根据《集体合同规定》第43条的规定:"集体合同或专项集体合同审查实行属地管辖,具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定。中央管辖的企业以及跨省、自治区、直
-
综合而言集体合同需要审查的内容有哪些?陕西在线咨询 2022-05-22集体合同需要审查的内容有:根据《集体合同规定》第44条的规定:劳动保障行政部门应当对报送的集体合同或专项集体合同的下列事项进行合法性审查: (一)集体协商双方的主体资格是否符合法律、法规和规章规定; (二)集体协商程序是否违反法律、法规、规章规定; (三)集体合同或专项集体合同内容是否与国家规定相抵触。
-
劳动部门如何审查集体合同海南在线咨询 2022-06-11集体合同或专项集体合同签订或变更后,应当自双方首席代表签字之日起10日内,由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。 劳动保障行政部门对报送的集体合同或专项集体合同应当办理登记手续。 劳动保障行政部门应当对报送的集体合同或专项集体合同的下列事项进行合法性审查: (一)集体协商双方的主体资格是否符合法律、法规和规章规定 (二)集体协商程序是否违反法律、法规、规章规定 (三)集体合同或专项