答:最高人民法院于2003年12月26日公布了《关于审理人身伤害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(以下简称《解释》)。客观地说,《解释》规范了各级人民法院以往审理人身伤害赔偿案件标准不一,范围不确定的情况,为因人身受到伤害而依法索赔提供了有力的法律依据。然而,笔者认为,《解释》中有令人遗憾的败笔,那就是城乡有别。
首先,城乡有别违反了《宪法》法律面前人人平等的基本原则。作为适用法律的司法解释,只能体现法律的立法宗旨,不能逾越法律的规定,更不能在行使司法解释权利时不自觉地当起立法者的角色。其次,强调城乡有别实质是对人权的不尊重。《解释》中一再强调城乡有别,是有意识地将人格等级化,各等级的人分别享有不同的权利。而问题是同样是我国的公民,同样是为社会主义建设事业服务,不能在其人身受到伤害时因城乡身份而再次受到不公平的待遇。第三,城乡有别不能体现司法救济的立法本意。司法救济是公民依法寻求自身权益保护的重要途径,其目的是希望得到公平的结果。而《解释》设置的城乡身份则成为获得公平赔偿的障碍,使得希望得到司法救济的被害人的请求不能得到更好的保护,使最有效也是最后的司法救济因被害人的身份问题而得不到人格的基本尊重,更遑论法律面前人人平等的基本准则了。
-
人身损害赔偿问题应当消灭城乡差别
254人看过
-
如何区分城乡人身损害赔偿
357人看过
-
什么是人身伤害,人身伤害赔偿怎么赔
351人看过
-
山东省人身损害赔偿城乡统一标准2023是什么?
259人看过
-
贵州人身损害赔偿标准城乡统一吗
150人看过
-
人身伤害赔偿的标准,及人身伤害赔偿的时效是多久
134人看过
人身损害赔偿,指的是自然人的生命、健康、身体受到不法侵害,造成伤害、残疾、死亡及精神损害,要求赔偿义务人以财产进行赔偿的侵权法律制度。人身损害赔偿案件的归责原则是处理人身损害赔偿案件的基本准则。在审判实践中非常重要,归责原则主要包括:过错责... 更多>
-
工伤赔偿有有无城乡差别?西藏在线咨询 2022-08-08在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算。以浙江省为例,10级伤残可领取的一次性就业补助金为2个月的全省职工平均工资,一次性医疗补助金为2个月的全省职工平均工资。
-
-
2022年工伤损害赔偿和人身损害赔偿有哪些区别云南在线咨询 2022-11-10工伤损害赔偿与人身损害赔偿有下列区别:工伤损害赔偿适用《社会保险法》和《工伤保险条例》,人身损害赔偿主要适用《民法典》;工伤损害赔偿的主体为用人单位和工伤保险机构,人身损害赔偿主体为侵权人;工伤损害赔偿基于劳动关系,人身损害赔偿基于侵权关系;其他。
-
人身伤害赔偿知识中人身伤害赔偿具有以下特征?西藏在线咨询 2021-03-20(一)在人身伤害赔偿知识中,人身伤害赔偿的赔偿责任的承担方式以造成他人财产或人身损害为前提; (二)在人身伤害赔偿知识中,
-