员工嫖娼单位能够开除吗
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-02 10:39:57
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员工嫖娼,单位一般不会开除,因为嫖娼违反《治安管理处罚法》,一般不会追究刑事责任。不过单位规章制度中明确规定不得嫖娼的,单位也可以开除。单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示,或者告知劳动者。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
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