一般情况下是两个月,具体要看单位的办事效率。工伤赔偿包含了国家赔偿的费用和用人单位赔偿的费用。由国家工伤保险基金支付的工伤赔偿有:医疗费、康复费、住院伙食补助费、外出就医交通费、伤残等级费以及其他费用。用人单位则支付工资福利、伤残津贴和一次性伤残就业补助金。治疗工伤期间的工资福利和伤残津贴按月领取,一次性伤残补助金在员工离职后领取。
多久可拿到工伤赔偿款
法律百宝箱导读:问:我因工伤而申请了劳动仲裁,请问我一般什么时候能拿到工伤赔偿款?答:一般来说,劳动仲裁大约需要45天到60天,如果一方不服提起诉讼的话,一审程序6个月,如果一方不服提起上诉的话,二审程序3个月。因此,全问:我因工伤而申请了劳动仲裁,请问我一般什么时候能拿到工伤赔偿款?答:一般来说,劳动仲裁大约需要45天到60天,如果一方不服提起诉讼的话,一审程序6个月,如果一方不服提起上诉的话,二审程序3个月。因此,全部程序走下来,时间会比较长,而调解则相对快些。
问:我因工伤而申请了劳动仲裁,请问我一般什么时候能拿到工伤赔偿款?
答:一般来说,劳动仲裁大约需要45天到60天,如果一方不服提起诉讼的话,一审程序6个月,如果一方不服提起上诉的话,二审程序3个月。因此,全部程序走下来,时间会比较长,而调解则相对快些。
《社会保险法》
第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
-
工伤赔偿款多久能到账
212人看过
-
工伤赔偿款多久能拿到
421人看过
-
工伤多久能得到赔偿款
210人看过
-
工伤赔偿款多久能拿到
259人看过
-
工伤赔偿款需要多久才能拿到手?
418人看过
-
工伤赔偿多久到手
414人看过
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>
-
工伤赔偿款多久能拿到手?湖北在线咨询 2023-03-28如果你有只工伤认定书,那么要等你病请稳定后再申请凭残。等凭残结论书下来后,社保赔偿会在60个工作日内赔偿给你。单位的赔偿在你出工伤开始那天开始给你发工资,等有评残结论书后可以马上向单位申请一次性补偿。有工伤保险是的,但是有个前提是你评残的时候评上伤残级别。如果没有评上级别就只有单位赔偿了
-
工伤赔偿款多久才拿到手内蒙古在线咨询 2022-08-27如果你有只工伤认定书,那么要等你病请稳定后再申请凭残。等凭残结论书下来后,社保赔偿会在60个工作日内赔偿给你。单位的赔偿在你出工伤开始那天开始给你发工资,等有评残结论书后可以马上向单位申请一次性补偿。有工伤保险是的,但是有个前提是你评残的时候评上伤残级别。如果没有评上级别就只有单位赔偿了
-
工伤赔偿款多久能到账青海在线咨询 2022-02-121、发生工伤事故后,由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。2、由工伤保险基金支付的费用,如医药费,一般都由用人单位垫付,后期报销,不需要支付给劳动都本人;如果经过劳动能力鉴定,工伤级别达到10级及以上的,工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金,这部分费用在完成工伤鉴定,申请工伤保险基金支付费用后,一个月左右可以到公司账户,至于公司什么时候转到工伤职工账户,要看用人单位的效率;3、由用人
-
工伤多久能拿到赔偿款山东在线咨询 2023-06-08工伤辞职后一般需要一个月左右才能拿到赔偿。 对于一次性工伤医疗补助金,按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算,五级的,每满一年发给 1、4个月的当地职工平均工资六级的,每满一年发给 1、2个月的当地职工平均工资七级的,每满一年发给1个月的当地职工平均工资八级的,每满一年发给0。8个月的当地职工平均工资九级的,每满一年发给0。4个月的当地职工平均工资十级的
-
工伤赔偿款多久能够拿到赔偿湖南在线咨询 2022-04-23一、劳动者辞职多久能领一次性医疗补助金和一次性就业补偿金,如果双方协商解决的话,协商后就可以要求用人单位支付工伤待遇,那么很快就可以拿到;二、如果协商不成,用人单位拒绝支付工伤待遇。那么快的话需要2、3个月,慢的话可能拖延2年以上。如果用人单位拒绝支付工伤待遇,劳动者需要按下列步奏进行:1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工