用人单位应当按照国家规定的本单位什么的比例缴纳基本养老保险
来源:互联网 时间: 2023-06-25 12:40:37 317 人看过

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

一、哈尔滨灵活就业人员社保缴费标准是什么

哈尔滨灵活就业人员社保缴费标准是,按省社平工资的百分之六十或百分百两档为缴费基数,个人按照缴费基数的百分之二十按月缴纳。《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩,因此,平均工资水平的提高,会带来各社保险种的调整。个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资的百分之八缴纳。

二、山东养老保险交费标准参考

职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月28日 02:46
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多用人单位相关文章
  • 养老金单位按什么比例交
    一、养老金单位按什么比例交关于上述问题的解析如下:从我国有关现行刑事司法解释来看,合同诈骗罪与金融诈骗罪的数额标准都高于诈骗罪的数额标准。2001年4月8日《最高人民检察院公安部关于经济犯罪案件追诉标准的规定》规定,合同诈骗的,个人诈骗公私财物数额在5千元至2万元以上的,应予追诉。1996年12月24日《最高人民法院关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的解释》(注:以下简称《最高人民法院的解释》)规定,个人进行贷款诈骗数额在1万元以上的,属于“数额较大”;个人进行货款诈骗数额在5万元以上的,属于“数额巨大”;个人进行贷款诈骗数额在20万元以上的,属于“数额特别巨大”。个人进行票据诈骗数额在5千元以上的,属于“数额巨大”;个人进行票据诈骗数额在10万元以上的,属于“数额特别巨大”。个人进行保险诈骗数额在l万元以上的,属于“数额较大”;个人进行保险诈骗数额在5万元以上的,属于“数额巨大”;个
    2023-04-03
    237人看过
  •  用人单位养老保险缴纳攻略
    这段内容讲述了雇主和员工需要遵守的社会保险规定。通常情况下,雇主需要让员工参加规定的社会保险,也就是“五险一金”,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。如果单位不按照规定参加社会保险,将会受到处罚。通常情况下,雇主需要让员工参与规定的社会保险,目前的社保简称为“五险一金”,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。根据《社会保险费征缴暂行条例》,单位必须按照规定参加社会保险。否则,单位将会受到处罚。 社会保险费征收管理社会保险费征收管理是社会保险制度的重要组成部分。根据《社会保险法》的规定,社会保险费的征收实行统一征收,任何单位和个人不得自行征收社会保险费。用人单位和无雇工的个体工商户、灵活就业人员以及未在用人单位参加职工基本养老保险的非全日制从业人员可以向社会保险经办机构申请参加社会保险,并缴纳社会保险费。社会保险费的征收必须按照规定的
    2023-08-21
    438人看过
  • 淮北市城镇企业单位缴纳基本养老保险费的比例从18%调整为20%
    从2011年1月1日起,淮北市城镇企业单位缴纳基本养老保险费的比例从18%调整为20%,企业职工个人缴纳基本养老保险费的比例仍为8%。根据《安徽省人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》精神,企业职工基本养老保险缴纳养老保险费的缴费比例为28%。其中,单位以上年度职工工资总额为基数缴纳基本养老保险费,缴费比例为20%;职工个人以本人上年度月平均工资为基数缴纳基本养老保险费,缴费比例为8%。灵活就业人员及个体工商户缴费的比例仍为20%。(记者冯冬梅、通讯员朱磊)【出处:淮北晨刊】
    2023-04-23
    388人看过
  • 西安单位及职工怎样缴纳基本养老保险费
    基本养老保险费由单位和职工个人共同缴纳。单位以本单位上年度职工月平均工资总额的20%缴纳,职工个人以本人上年度月平均收入作为缴费工资,按8%的比例缴费。职工个人缴费工资高于全省上年度在岗职工平均工资300%的,以全省上年度在岗职工平均工资的300%作为缴费工资基数缴纳;低于全省上年度在岗职工平均工资60%的,以全省上年度在岗职工平均工资的60%为缴费工资基数缴纳。参保单位及其职工必须按月缴纳基本养老保险费。职工个人缴纳的基本养老保险费,由其所在单位按月代收代缴,随同单位缴纳的基本养老保险费一并报养老保险经办机构审核,由养老保险经办机构核定后提供给地税部门,企业须于每月10日前向地税部门申报缴纳。个体工商户、自由职业者和非全日制用工以全省上年度在岗职工平均工资作为缴费基数,按18%(2008、2009年为19%,2010年开始按20%)的比例,在养老保险经办机构委托的公共职业介绍服务机构缴纳
    2023-05-10
    439人看过
  • 宁波参加基本养老保险是按个人缴纳比例吗
    2019年,宁波决定继续实施基本养老保险缴费比例的12%政策,减收部分企业的5项社会保险费。同时,对于一些困难企业,符合产业结构调整方向,节能环保型等企业减免今年4月的五大社会保险费,征收额为当月征收额的40%。最新农民工参加基本养老保险办法农民工参加基本养老保险办法为维护广大农民工的养老保险权益,根据《劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》和《国务院关于解决农民工问题的若干意见》(国发[2006]5号)的规定,针对农民工的劳动就业特点,按照低费率、广覆盖、可转移和能衔接的要求,制定农民工参加基本养老保险办法。一、适用范围。在城镇就业并与用人单位建立劳动关系的农民工,应当参加基本养老保险。用人单位与农民工签订劳动合同时,应当明确农民工参保相关事宜。用人单位应按规定为农民工办理参保手续。二、缴费比例。用人单位和农民工个人共同缴纳基本养老保险费。缴费基数按基本养老保险有关规定确定。单位缴费比例为
    2023-08-07
    148人看过
  • 用人单位应当缴纳员工社保的比例有哪些变化?
    社保缴费比例:养老保险单位缴费16%,个人8%医疗保险以北京市为例,医疗保险缴费比例(最低数为上年全市职工工资的60%):单位10%,个人2%+3元;失业保险单位1%,个人0.2%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。企业必须给员工缴纳社保虽然员工自愿放弃享受社保的权利,但企业不能放弃缴纳社保的义务。如果员工要求企业补缴,企业必须100%补缴员工的社保。而且未缴纳社保期间,发生工伤等意外情况,企业逃不掉责任,不管是不是员工自愿放弃参保,只要公司未给员工缴纳社保,在工作期间意外受伤被认定为工伤,原本由工伤保险基金支付的费用都得公司来支付。如果员工因公死亡,根据我国法律规定,企业还要支付一次性工亡补助金。《中华人民共和国社会保险法》第六十一条社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用
    2023-07-05
    371人看过
  • 单位问基本养老保险金月缴费基数什么意思
    社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。一、养老保险缴费基数高低有什么区别社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;(2)职工工资收入低于当地上年度职工平均工资60%的,以当地上年度职工平均工资的60%为缴费基数;(3)职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上年
    2023-03-20
    386人看过
  • 用人单位缴纳基本医疗保险费的列支渠道是什么?
    用人单位应缴纳的基本医疗保险费,机关和主要由财政供给经费的事业单位从各级财政安排的公费医疗经费中列支;其他事业单位从事业支出中列支;企业从职工福利费列支,社会团体从社团收入中列支;民办非企业单位从民办非企业单位的收入中列支。用人单位应缴纳的基本医疗保险费,机关和主要由财政供给经费的事业单位从各级财政安排的公费医疗经费中列支;其他事业单位从事业支出中列支;企业从职工福利费列支,社会团体从社团收入中列支;民办非企业单位从民办非企业单位的收入中列支。
    2023-04-22
    69人看过
  • 社会保险法第35条规定用人单位应当按照什么
    用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。一、民工工伤保险费怎么算?计算农民工工伤保险费的办法:缴费总额=本市上年度职工月平均工资÷月平均工作时间×60%×保险期×月平均预计农民工缴费人次×缴费费率。用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费,劳动者不缴纳。用人单位不缴纳,发生工伤保险事故,由用人单位支付工伤保险待遇。二、工伤保险基数怎么确定1、用人单位缴纳工伤保险费的总额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。2、工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。3、单位缴费费率由社会保险经办机构确定。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业,其缴纳工伤保险费的具体方式,由国务院社会保险行政部门规定。三、企业工伤保险缴费证明怎么写企业工伤保险缴费证明应当包括以下内容:缴费时间;缴费单位;社会保险基金管
    2023-06-19
    368人看过
  • 单位社保缴纳比例的国际比较研究
    社保单位和个人缴费比例的问题:社保个人缴费和单位缴费比例根据各地平均人均收入不同,各省市地区承担的比例有所不同。社保是与工资相挂钩的,因为部分社会保险的种类如失业保险没有上下限。单位和个人的承担比例一般是:养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%等。职工基本医疗保险:单位每个月缴纳9%,个人缴纳2%。失业保险:单位每个月缴纳1.5%,个人缴纳0.5%。工伤保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳。生育保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳。五险一金单位与个人的比例是多少五险一金单位与个人的比例具体如下:1、各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费,职工按个人缴费基数的8%缴费,职工应缴部分由企业代扣代缴;2、个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担;3、医疗保险缴费比例:基本医疗保险个人缴纳工资基数的2%,单位缴纳工资基数的8%;4、失业保
    2023-07-03
    349人看过
  • 养老缴费单位和个人比例
    养老保险的缴费是由单位和个人共同承担,也是按照不同的比例来缴纳的。领取养老保险金,缴纳养老保险单位比例是20%,而个人比例是8%。一、公司交社保和个人交社保的区别公司交社保和个人交社保的区别如下:1、性质不同,单位交社保是强制性的,如果是本人缴纳社保,可以自愿选择是否缴纳社保;2、险种不同,单位所缴纳的社保包含五险,即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险,而本人以灵活就业身份缴纳社保只能缴纳养老保险和医疗保险两个险种;3、缴费基数不同;单位交社保,缴费基数是根据职工上年度的平均工资计算的,而自己以灵活就业身份交社保,可以根据自身实际情况选择适合自己的缴费基数,缴费基数范围为当地上年度社会平均工资的60%-300%,参保人员可以按照经济负担能力选择适合的缴费档次;4、缴费比例不同;单位缴纳社保,职工养老保险的单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%,灵活就业人员自己缴纳社保,养老
    2023-03-24
    183人看过
  • 如何应对用人单位未缴纳养老保险的情况?
    第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的。由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定。书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保.签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的.杜会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。劳动者如何应对用人单位的内部部门撤销问题劳动者是否应当接受用人单位此种情况下的调岗建议,是劳动者需要认真考虑的问题。下面分别情况,陈述利害及法律风险问题。(一)同意调整岗位的优势及所涉风险对于刚入职的劳动者而言,建议劳动者尽可能考虑公司的
    2023-07-08
    242人看过
  • 单位养老保险不按规定缴纳该如何处理呢
    对拒绝参加基本养老保险或迟缴、拒缴养老保险费的用人单位,该如何处理?《社会保险费征缴暂行条例》规定,应参加社会保险的单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,或者未按规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保障行政部门责令限期缴纳,逾期仍不缴纳的。除补缴欠缴数额外,从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金,并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处5000元以上20000元以下的罚款,并由劳动保障行政部门申请人民法院强制征缴。同时根据永-政发[1998]4号文件规定,各有关单位的主管部门,要把按时足额缴纳社会保险基金纳
    2023-05-31
    402人看过
  •  单位交的养老保险不按时缴纳,怎么解决?
    单位暂停为离职员工缴纳养老保险后,需要为其办理社保转移手续。员工需提供解除劳动合同证明书和人员减少表,到当地社保局打印缴费凭证并开保险转移单。如员工找到新工作,则需将以上材料和身份证复印件交给新公司人事部办理保险转移;如员工没找到工作,则需自己前往社保局办理转移。单位不再为离职员工缴纳养老保险,导致单位需要暂停保险并为离职员工办理社保转移手续。单位要提供给员工解除劳动合同证明书、人员减少表。员工拿着这两项去当地社保局打印缴费凭证并开保险转移单。如果员工找到工作,那么拿着以上材料、身份证复印件、养老保险手册一起交给新公司人事部,由其负责办理保险转移。如果没找到工作,则自己拿着以上材料去社保局办理转移。 离 职 员 工 社 保 转 移 : 轻 松 办 理 , 不 再 烦 恼根据我国《社会保险法》规定,劳动者跨地区就业的,其社会保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。这意味着,离职员工社保转移可
    2023-09-09
    112人看过
换一批
#劳动关系
北京
律师推荐
    展开

    用人单位是指具有用人权利能力和用人行为能力,运用劳动力组织生产劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。用人单位的用人权利能力和用人行为能力,自其依法成立之时产生,自其依法撤消之时消灭。 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享... 更多>

    #用人单位
    相关咨询
    • 用人单位和个人缴纳基本养老保险费的,其缴费比例应当按照什么确定
      河北在线咨询 2022-03-06
      目前农民工参加养老保险缴费难。农民工工资收入普遍较低,使用农民工集中的企业经济承受能力也普遍较低;而现行城保制度规定缴费标准较高(用人单位缴纳工资总额的20%,个人缴纳工资的8%),许多农民工及使用农民工集中的企业感到难以承受,因而导致大量的农民工没有参保。 针对农民工收入普遍偏低的特点,《农民工参加基本养老保险办法》规定:用人单位缴费比例为工资总额的12%,比目前规定的平均缴费比例低了8个百分点
    • 用人单位按照什么比例给职工缴纳基本养老保险费和其他养老保险费?
      辽宁在线咨询 2022-03-05
      用人单位应按本单位职工工资总额的一定比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金;职工应按本人工资的一定比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户;无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。按照现行政策,用人单位缴纳基本养老保险费的比例,一般不超过企业工资总额的20%,具体比例由省、自治区、直辖市
    • 国家规定的单位与个人基本缴纳比例是多少?
      广东在线咨询 2022-10-30
      单位基数的百分之二十,个人百分之八,我的回答你还满意吗,有不明白的可以继续问我
    • 用人单位和个人的基本医疗保险金额按照什么比例确定缴纳比例为多少
      河北在线咨询 2022-03-05
      目前,用人单位缴费一般为职工工资总额的6%左右,职工缴费为本人工资收入的2%,具体缴费比例由各统筹地区根据实际情况确定。基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成,职工个人缴纳的基本医疗保险费全部记入个人账户,用人单位缴纳的基本医疗保险费约30%划入职工个人账户,其余部分用于建立社会统筹基金。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员以个人身份缴费参保
    • 基本养老保险按什么比例缴纳?
      内蒙古在线咨询 2022-08-31
      用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。