1、到劳动局办理工伤鉴定需要哪些材料?申请工伤,您需要提供以下材料:
(1)工伤鉴定申请表
(2)员工个人身份证明
(3)与企业的劳动关系证明
(4)初始医疗诊断证明或职业病诊断证明(或职业病诊断证明)诊断鉴定书)
员工本人或者其直系亲属、工会组织不能申请工伤鉴定的,申请人的身份证明和申请人与受伤员工的关系证明应同时提交
(1)如果是交通事故,交交警行政部门认定的事故责任认定结论书
(2)从事紧急救援的,交市民政、公安部门认定的事故责任认定结论书,营救和其他维护国家、社会和公众利益的活动
(3)因工致残、战争致残的退伍士兵转业后,旧伤复发的,因公失踪的,应当向人民法院提交死亡证明。
(5)因公负伤的,公安机关或者人民法院出具的证明,应当提交
(6)其他特殊情况需要提交的证明材料。申请人提供的材料不完整的,劳动和社会保障行政部门应当将需要补正的全部申请材料一次书面通知申请人
工伤保险条例和工伤认定办法规定,用人单位不申请补正的工伤认定,受伤职工或者其直系亲属、工会组织应当自事故伤害发生之日或者职业病诊断鉴定之日起一年内,可直接向用人单位所在协调区劳动和社会保障行政部门提出申请。法律赋予的工伤认定申请权,既是保护劳动者权益的需要,也是对用人单位履行工伤认定申请职责的监督。规定劳动者申请一年工伤认定的期限,有利于促进劳动者积极维权,有利于劳动行政部门调查事故情况。但是,从事故发生之日起规定申请期限,不利于劳动者权利的保护。相比之下,《广东省部分法院审理劳动争议案件座谈会纪要》中的解释更为科学合理。本文件对工伤限制作了如下规定:“但是,工伤限制不得从工伤发生之日起计算,但从治疗结束之日或伤残评定之日算起,“
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去劳动局做工伤认定要什么材料
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去劳动局做工伤鉴定要拿什么材料?
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直系亲属一般指的是两者之间存在直接的血缘联系的亲属,其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等,如果养父母因为收养、或者抚养关系也能成为直系亲属的关系,例如收养人与收养的... 更多>
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去劳动局做工伤鉴定要拿什么材料?黑龙江在线咨询 2022-05-31《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取); (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
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去劳动局做工伤鉴定要拿哪些材料?吉林省在线咨询 2022-08-05《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取); (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
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去劳动局领工伤认定书要带什么材料吗?江苏在线咨询 2022-06-10工伤认定书丢失,工伤职工可以持本人身份证,到作出认定决定的人社局工伤保险科复印,加盖印章可以作为证据使用。社会保险行政部门应当将工伤认定的有关资料保存50年。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。