公司法人与名称变更后劳动合同不需要更改。
一、股东名册跟工商登记不一致以哪个为准
股东名册跟工商登记不一致时以工商登记为准。由于工商登记对外公示,对外有效,股东名册对内有效;如果两者不一致,可以要求更改。根据《中华人民共和国公司法》的规定,有限责任公司应当设立股东名册,记录下列事项:
1、股东的姓名或者名称及住所;
2、股东的出资额;
3、出资证明书编号。
记载于股东名册的股东,可以依股东名册主张行使股东权利。公司应当将股东的姓名或者名称向公司登记机关登记;登记事项发生变更的,应当办理变更登记。未经登记或者变更登记的,不得对抗第三人。
二、上市公司更名需要多久
虽然更改上市公司的名称听起来是件大事,但实际操作起来却相当简单。只需要成立一个董事会。超过2/3的董事同意更改名称,并提交给证监会,由证监会批准。此外交易所的要求也不高。只需填写申请表,提供营业执照复印件、工商行政管理部门出具的公司名称变更证明复印件、上市公司全称和简称变更公告文件。一般情况下,上市公司更名不需要暂停交易,但必须发布相关公告。但是也有一些特殊情况,上市公司需要暂停交易。例如,对股票价格有重大影响的重大事项、因收购等事项导致的主营业务变化、上市公司股权变动、业绩不达标、停牌等需要停牌。所有这些都因重命名而暂停,暂停时间根据事件的进展而定。
1、上市公司应当在公司完成变更名称的工商登记手续后两个工作日内将有关材料报送我部备案,如果公司名称变更涉及上市公司变更公司简称的,亦应当同时提出申请。
2、上市公司在新证券简称启用日刊登公告,新证券简称在交易、结算系统正式启用。
三、私自更改劳动合同犯法吗
用人单位单方更改劳动合同是无效的,如图所示的更改条款有违规的,违规的是第二款,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织 。法人制度是世界各国规范经济秩序以及整个社会秩序的一项重要法律制度。 各国法人制度具有共同的特征,但其内容不尽相同。不同的法人形成了不同的法人理论,法人制度理论... 更多>
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公司名称变更,劳动合同可以同时变更吗,公司名称变更劳动合同条款福建在线咨询 2022-01-22公司名称变更,可以同时变更劳动合同。《劳动合同法》第八条用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。根据《劳动合同法》第三十五条,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。用人单位单位单方面强行调整的,劳动者有权以“未足额支付
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公司名称变更劳动合同是否还有效?如果公司名称变更,劳动者怎么办安徽在线咨询 2022-05-031、按照《劳动合同法》的相关规定,用人单位变更名称,不影响劳动合同的履行。 2、如果单位只是在名称上进行工商变更登记,法律主体实质上并未发生变化,原来签订的劳动合同的条款对变更之后的单位仍具有法律效力,双方应当对劳动合同进行变更约定。 3、如果是公司原因导致劳动合同提前解除的,您可主张经济补偿金。 《劳动合同法》相关法律规定: 第三十三条【用人单位名称、法定代表人等的变更】用人单位变更名称、法定代
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商标变更后是否用公司名称改变江西在线咨询 2023-11-24法律咨询解答 1、办理途径:申请变更商标注册人名义、地址或者其他注册事项有两条途径: (1)委托国家认可的商标代理机构办理。 (2)申请人直接到商标局的商标注册大厅来办理。 2、应提交的申请书件: (1)变更申请书(根据申请办理的具体内容选择书式)。 (2)申请人的身份证明文件(营业执照副本、身份证等)复印件。 (3)委托代理的提交《代理委托书》,直接在受理大厅办理的提交经办人的身份证复印件。 (
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帮朋友问问公司变更名称劳动合同需要变更么?陕西在线咨询 2022-07-01如果劳动合同已经到期,需要重新签订劳动合同,续签劳动合同的时间应延续原合同的时间。另外,依据《中华人民共和国劳动法》规定,公司合并后,被合并公司的员工,因薪酬、岗位、福利等因素变化,员工有权自由选择去留。若员工选择离开,公司需要按规定对员工进行相应补偿。