退款一般是不需要收回原收据的。收据具有一定的法律效力,也属于合法凭证。收据内容同应写清摘要,并标明钱物数量数目等情况。落款一般要求写上收款企业或个人的名称,署上收到的具体日期,一般要加盖财务章。正常处理退款时不用再收回收据的,退款给对方,应该要对方开收据。
开发商说修房跟广告有误差可以退款吗
开发商广告跟现房有误差:
1、如果广告与现房存在显著误差,对购房合同的订立以及房屋价格的确定产生了重大影响的,开发商应当承担违约责任,可要求开发商退还或双倍退还定金。
2、如果广告与现房无误差或误差不大,不能对购房合同的订立以及房屋价格的确定产生重大影响则不能要求开发商退还定金。
《中华人民共和国民法典》
第四百六十五条依法成立的合同,受法律保护。依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。
第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
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合同成立是指当事人之间通过意思表示一致,达成了一项协议,该协议在法律上被认定为有效。 合同成立需要满足以下要件: 1、当事人的意思表示真实; 2、具有主体适格的两方以上当事人; 3、具备要约和承诺阶段; 4、当事人采用合同书形式订立合同的,... 更多>
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如果申请需要我们提供什么证据吗吗天津在线咨询 2022-10-05按实际情况,申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。如果没有书面证据,但有其它的证据可以支持自己的仲裁申请的,也是可以的。相关法律规定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓
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被辞退员工需要提供辞退证据吗甘肃在线咨询 2022-06-13根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释〔2001〕14号)第十三条“因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,用人单位负举证责任”的规定,劳动者被用人单位辞退,劳动者申请劳动争议仲裁的,应当由用人单位就辞退依据的事实进行举证也就是辞退员工证据但劳动者有证据证明用人单位辞退理由不成立的,应当主动提供
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提前退休需要申请吗?河北在线咨询 2022-07-061999年,劳动保障部发出《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》,规定从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年,从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年,从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。该《通知》还规定,原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种,随着科技进步和劳动条件的改善,提前退休需要申请吗需要进行清理和调整
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XX申请强制执行征收需提供哪些证据山东在线咨询 2022-10-25根据我国相关法律规定对于违法生育的公民,应当依照规定缴纳社会抚养费。在规定期限内拒不缴纳的可由计生部门依法申请人民法院强制执行。对于当事人有妨碍执行行为的,人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任。申请法院强制执行。>,第四十一条不符合本法第十八条规定生育子女的公民,应当依法缴纳社会抚养费。未在规定的期限内足额缴纳应当缴纳的社会抚养费的,自欠缴之日起,按照国家有关规定加