一个普通的公民可以通过选民民主选举成为人大代表。公民享有选举权和被选举权的条件是：．普遍凡满18岁公民民族、种族、性别、职业、家庭身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限都选举权选举权；依照律剥夺政治权利除外。

人大代表：若不尊重劳动涨工资或成为“传说”

5位一线工人代表生活压力帐本，暴露出的是一个有关价值的追问我们究竟该如何体现尊重劳动这个问题不真正解决，类似生活压力账本这样的现象就还会出现，涨工资的愿望就可能成为一个传说。3月8日中午，中国职工之家。全国人大代表许振超顾不上去吃午饭，依然严肃地向记者表达自己的观点。

连日来，本报以《职工收入增长提速不能一拖再拖》为题晒出的5位一线工人代表生活压力账本，引起全国人大代表和全国政协委员的持续共鸣，加快收入分配制度改革、增加普通劳动者工资收入的呼声日渐强烈。

看了《工人日报》刊出的5位一线工人代表生活压力账本，我的心里酸酸的。这个问题已经到了必须抓的时候了。尽管时钟已经指向23时，全国人大代表、内蒙古自治区人大常委会副主任、区总工会主席云秀梅还是言犹未尽。

5位一线工人代表之一的张凤霞，就在云秀梅所在的内蒙古代表团。看到本报报道中披露张凤霞代表穿着有破洞的袜子上两会，云秀梅代表十分动情。

前两天，我还问张凤霞有没有困难，她还是说没有。这就是我们的工人，多么令人感动。云秀梅代表深情地说，工人们越是这样，我们就越是要把他们的利益放在心上。职工收入增长提速的问题真的不能一拖再拖了，政府必须承担起增加普通劳动者收入的职责，不能缺位。

全国人大代表、上海市总工会委员李斌认同云秀梅代表的观点。这位全国劳动模范提醒说，劳动报酬在初次分配中的比重过低，使得在分享社会财富这个大蛋糕的时候，一线职工所能得到的自然更小。

我注意到，《工人日报》刊出的5位一线工人代表生活压力帐本报道中，有这样一组数字1997年至2007年，企业盈余从21．23％升至31．29％，劳动者报酬却从53．4％降至39．74％。全国人大代表、广西柳工集团有限公司董事长、党委书记王晓华在接受本报记者采访时批评说，受到现行分配制度中这种强资本、弱劳动倾向的影响，一些企业索性把提高劳动者工资和企业利润对立起来，考虑最多的首先是利润，而不是涨工资。

王晓华代表直言，目前，企业内部分配制度五花八门，有的企业推崇所谓美式薪酬体系，过于拉大技术岗位、管理岗位和工人岗位的距离，片面地把工人岗位的技术含量划到最低一档。劳动价值被忽视，具体表现在工资收入上，效益好时，工人的工资或许还可以涨一点，一旦出现效益滑坡，首先削减的就是工人的工资。

此前，全国政协常委，全总原副主席、书记处第一书记张俊九曾表示，缺乏工资增长的良性机制，劳动力需求方刻意压低工资，是劳动报酬在初次分配中的比例偏低的主要原因。

张俊九委员的观点，引起许多全国人大代表的共鸣。

全国人大代表、湖南省人力资源和社会保障厅党组书记赵湘平语气凝重地说：5位一线工人代表生活压力账本提醒我们，在分享社会财富蛋糕的过程中，具有分配权力的决策者往往很难控制自己的利己冲动，地方财政容易陷入这样的误区，企业高管更是首先把自己的利益置于普通劳动者之上。

企业高管的收入增长远远高于工人的工资增长，这其实就是利己冲动的结果。许振超代表坦言，在相当一部分企业里，尽管企业规模和利润快速攀升，工人的工资却十几年增长缓慢，甚至停滞。以损害职工的利益来保证企业的效益和官员的政绩，这样的问题不解决，普通职工收入增长提速就只会一拖再拖！

儿子的教育几乎花光了多年打工积蓄、生一次大病，一年的收入就没了、一分钱也攒不成，工资月月花光、10年过去了，工资还是那么多、买套二手房，至今负债十三万如果我们真正尊重劳动，涨工资才能不再只是一个传说，5位一线工人代表的生活压力账本才会早一天翻开轻松的新一页，普通劳动者就会真正过上更幸福和更有尊严的生活。全国人大代表、江苏省淮安市清河区环卫处副主任、工会主席孙国庆说。（兰海燕庞慧敏王冬梅赵晓展）

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