一、个人与个人劳动合同需要劳动局盖章吗

个人签合同不一定需要盖章，当事人采取书形式订立合同，自双方当事人签字或盖章时，合同成立。

二、劳动合同书

甲方：

乙方：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本用工合同。

（一）协议期限

协议期限为自年月起至年月日止。

（二）工作内容。

乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，履行职责，完成任务。乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

（三）劳动保护和工作条件

（四）工作纪律。

1.乙方服从甲方的工作按排。

2.特殊情况不能上班时需事先请假。

3.爱护公共财产，保管好自己的工用具，发生丢失要给予赔偿。

4.未经甲方允许，不得携带公司任何物品出岗。

（五）聘用合同的变更、解除、终止

（六）违反合同的责任和争议解决

合同一经签订具有法律效力。合同期未满，又不符合解除合同条件单方解除合同的，要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。

（七）其他

本合同经双方签字后生效，本合同一式三份，甲、乙、集团人力资源部三方各执一份。

甲方（盖章）

乙方（签名）

年月日

年月日

三、个人劳动合同怎么写

甲方（聘用方）：_________

乙方（受聘方）：_________

甲乙双方根据国家和_________市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条合同期限

第二条试用期限

试用期限为_________天，即从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三条工作岗位

第四条工作条件和劳动保护

第五条工作报酬

第六条工作纪律、奖励和惩处

第七条病假和事假

第八条聘用合同的变更、终止和解除（本合同由法斗士整理提供，找律师上法斗士）

第十条其它事项

甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________

代表人（签字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

签订地点：_________签订地点：_________

乙方的工资为每月元。