工伤保险费的征缴应该注意哪些事项
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-03 21:51:28 177 人看过

理解工伤保险费,需注意以下四点:

1、从缴费主体上说,工伤保险费应当由用人单位按时缴纳,职工个人不缴纳该项费用。这一点与养老保险不同,养老保险金由企业和职工按一定比例共同负担。这是因为工伤事故和职业病伤害是在劳动过程和与劳动有关的事项中产生的,劳动力是创造企业财富的关键因素,工人为本企业的生产经营付出了血和汗的代价,所以应当由企业负担全部的工伤保险费用。

2、从征收的额度上说,工伤保险费以用人单位的工资总额作为征收依据。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。用人单位对社会保险经办机构确定的单位缴费费率不服的,可以依法申请行政复议;对复议决定不服的,可以依法提起行政诉讼。

3、从管理上说,工伤保险费由社会保险经办机构统一征缴和管理,存入社会保障基金财政专户,实行专款专用。工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。

4、从费率的确定上说,工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则,确定费率

(1)国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院劳动保障行政部门会同国务院财政部门、卫生行政部门、安全生产监督管理部门制定,报国务院批准后公布施行。统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况,适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。

(2)国务院劳动保障行政部门应当定期了解全国各统筹地区工伤保险基金收支情况,及时会同国务院财政部门、卫生行政部门、安全生产监督管理部门提出调整行业差别费率及行业内费率档次的方案,报国务院批准后公布施行。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月01日 14:51
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多工伤保险相关文章
  • 工伤笔录注意事项应该注意什么
    一、工伤笔录注意事项应该注意什么工伤做笔录要注意尊重事情发生时候的事实,不要加入虚假或者猜测的主观意识。要实事求是地回答提出的问题,讲述遭受事故所发生的时间、地点、原由以及受到的伤害等基本情况。社会保险行政部门工作人员会对其进行调查核实的,并且相关单位和个人应该从旁协助。二、提前了解工伤认定申请的必须材料工伤认定申请的必须的材料:1.与用人单位存在劳动关系的证明材料;2.工伤认定申请表;3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。三、工伤认定不成功怎么办工伤认定不成功的处理办法是可以依法申请行政复议,也可以向人民法院提起诉讼。根据《工伤保险条例》第五十五条有下列情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼:
    2024-01-16
    290人看过
  • HR定员工缴纳社会保险基数时应注意哪些事项
    一、公司为按实际工资总额基数缴纳社会保险,是否属于未依法为劳动者缴纳社会保险的情形?用人单位未依法缴纳社会保险情形主要分为两种情形:1、用人单位在用工期间未依法缴纳社会保险情形该情形主要分为三种情况:(1)用人单位在用工期间一直未依法缴纳社会保险;(2)用人单位在用工期间前期未依法缴纳社会保险,但后期已缴纳社会保险;(3)用人单位在用工期间前期已缴纳社会保险,但后期未依法缴纳社会保险2、用人单位在用工期间未按员工实际工资总额依法缴纳社会保险情形该情形主要同样分为三种情况:(1)用人单位在用工期间一直未按其实际工资总额依法缴纳社会保险;(2)用人单位在用工期间前期未按其实际工资总额依法缴纳社会保险,但后期已按其实际工资总额缴纳社会保险;(3)用人单位在用工期间前期已按其实际工资总额缴纳社会保险,但后期未按其实际工资总额依法缴纳社会保险;严格意义上根据《劳动合同法》规定以未依法为劳动者缴纳社会
    2023-05-04
    285人看过
  • 七台河工伤保险缴费比例及注意事项介绍
    七台河工伤保险缴费比例是多少?这是根据不同行业的风险程度规定不同的缴费比例。其中,将行业划分为三个类别,且缴费标准分别为0.5%、1.0%、2.0%。缴费比例1、社会保险经办机构根据用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况,分别确定各用人单位的行业风险类别。2、根据不同行业的工伤风险程度,将行业划分为3个类别:一类为风险较小行业,二类为中等风险行业,三类为风险较大行业。三类行业分别实行3种不同的工伤保险缴费率。3、工伤保险平均缴费率原则上控制在职工工资总额的1.0%左右,三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额的0.5%、1.0%、2.0%左右。4、用人单位属一类行业的,按行业基准费率缴费,不实行费率浮动,用人单位属二、三类行业的,费率实行浮动。温馨提示1、工伤保险费用是由单位缴纳,非个人缴费。2、用人单位的初次缴费费率,按行业基准费率确定,以后由社会保险经办机构根据用人单位工伤保险
    2023-05-08
    489人看过
  • 苏州失业保险缴费注意事项
    缴费基数的申报一、申报范围市区所有参保单位及其职工。二、办理程序1.开通“网上申报业务”的单位,于每年1月1日起直接通过网上申报系统进行申报;其余单位于每年1月15日前自带U盘到社保经办机构拷贝申报程序。2.参保单位根据社保经办机构提供的上年12月份结算人数,按规定的格式输入职工上一自然年度(1月1日至12月31日)全年工资收入总额,核对无误后打印《职工缴费工资申报花名册》,经职工本人签字(或单位工会、职代会盖章确认)、单位法定代表人签字并加盖单位公章后,于3月5日前报社保经办机构(未开通“网上申报业务”的单位,须同时提供拷有申报程序文件的U盘),并同时附报经主管部门盖章的本单位上年度劳动工资年报和财务年报。3.社保经办机构对单位申报的职工工资收入总额进行审核,计算出月均数,并按下一结算年度(4月1日至次年3月31日)缴费基数上、下限规定统一处理。凡申报工资月均数低于下限的,缴费基数按下限
    2023-05-04
    118人看过
  • 工伤保险的缴费标准需要注意哪些问题?
    工伤保险是指劳动者或者其遗属在遭受意外伤害或者职业病,造成暂时或者永久丧失劳动能力和死亡时,能够从国家或者社会获得物质保障的社会保险制度。根据行业的风险性质,工伤保险赔付比例也不同。社会保险经办机构根据用人单位的工伤登记和主要生产业务,确定各用人单位的行业风险类别。从低到高,这一风险类别主要分为一类、二类和三类,相应的基准利率约为用人单位工资总额的0.5%、1.0%和2.0%。工伤保险待遇申请流程是怎样的1、事故报告:事故发生后,用人单位应在24小时内电话报告劳动和社会保障局医疗保险处并向工伤保险管理服务局备案,5个工作日内提交《工伤事故备案表》。2、工伤认定:职工受伤或患职业病后,用人单位应在30内向劳动和社会保障局医疗保险处提出工伤认定申请。3、劳动能力鉴定:工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,由用人单位向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。4、工伤保险待遇申请:
    2023-07-01
    423人看过
  • 职工应该缴纳工伤保险由谁缴纳工伤保险费
    职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费。一、发生工伤补缴社保违规吗发生工伤补缴社保属于违规。对于职工发生工伤的,由用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位未缴纳工伤保险费用的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。二、请问用人单位的工伤责任是怎样的呢用人单位的工伤责任有要按时为职工全额缴纳工伤保险费。用人单位缴纳的工伤保险费的金额是本单位的职工工资的总金额乘上该单位的缴费的费率。用人单位在参保之后应该把参加的工伤保险具体情况在该单位内部进行公示。在职工发生事故工伤的时候,用人单位应该采取一定的措施使工伤职工获得及时的救治。三、农民工因工致残有工伤待遇吗农民工参加工伤保险,经工伤认定为工伤的,享受工伤保险待遇。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从
    2023-03-21
    288人看过
  • 个人社保缴费应注意的法律事项
    一、个人社保缴费应注意的法律事项个人社保缴费应注意的法律事项如下:1.缴纳保险需要不间断的缴纳,对于养老保险断缴后是十分不划算的,退保只能拿回自己所缴纳的那一部分,不退保则需要缴纳一定的滞纳金,所以缴纳社保时一定不能断缴;2.对于社保的缴纳,可以按不同的标准进行缴纳,只有缴纳的时间越长对于自己来说是越划算的。二、什么员工不用缴纳社保1.返聘退休人员;2.聘用实习生,签订实习协议的;3.承包商派遣人员;4.停薪留职人员;5.协保人员;6.非独立劳动的兼职人员;7.聘用劳务派遣人员;8.个体户外包企业业务;9.非全日制用工。三、社保买了多久才能查到社保买了在次月底或者次月初就可以查到。如果当月缴费后在社保系统找不到缴费记录,不用担心。因为缴费入账是需要时间的,可以通过电话再次查询缴费记录,也可以在下个月登录社保网。社保缴费是指参加各种社会保障保险,并缴纳保险费的行为。《中华人民共和国社会保险法
    2023-09-10
    484人看过
  • 项目工程总承包应该注意的事项有哪些
    项目工程总承包工程总承包企业指受业主委托,按照合同约定,对工程项目的勘察、设计、采购、施工、试运行(竣工验收)等实行全过程或若干阶段承包的企业,承包者对工程项目的质量、工期、造价等向业主负责,可依法将所承包工程中的部分工作发包给具有相应资质的分包企业,分包企业按照分包合同的约定对总承包企业负责。意义由工程总承包企业对整个工程项目运行和管理;建设组织方式由行政方式变成经济方式;组织方法由分阶段、分别管理变为各阶段通盘考虑、相互衔接、一体化管理。优点由工程总承包企业对整个工程项目建设进行整体构思、全面安排、协调运行、前后衔接和系统化管理,符合建设规律和社会化大生产的要求,能与国际惯例接轨。承包工程中应注意的问题:1、先弄清建设项目的资金来源情况,是国家财政投资,还是房地产公司自筹,还是其他类型的建设项目。2、是总承包还是劳务分包?总包就是包工包料包项目管理,由甲方给工程款,总承包单位负责完成全
    2023-06-15
    272人看过
  • 申请仲裁的员工应该注意哪些事项
    申请仲裁的员工应该注意哪些事项职工如果要通过仲裁维护自己的权益,应当遵守以下规定:第一,职工应当及时提出仲裁申请。根据规定,如果要求劳动仲裁,必须自劳动争议发生之日起60日内提出仲裁申请。当然,如果当事人因不可抗力或者有其他正当理由超过60天申请仲裁时效的,仲裁委员会也应受理。第二,职工应当以书面形式向仲裁委员会申请仲裁。以书面形式提出仲裁申请是形式要求,它有利于督促当事人慎重行使自己的权利,同时也有利于仲裁委员会开展工作。第三,职工应当向仲裁委员会提交申诉书,并按照被诉人人数提交副本。申诉书应当写明职工当事人和企业的基本情况仲裁请求和所根据的事实和理由;相关的证据、证人的姓名和住址。第四,职工可以自己参加仲裁也可委托他人参加仲裁。根据规定,职工可以自己参加仲裁,也可以委托一至二名律师或者其他代理人代理参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动,必须向仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委
    2023-06-10
    313人看过
  • 买房子注意事项有哪些应该注意哪些
    买房中一定需要注意的事项如下:1、房屋的权益归属和真正实际的产权人;2、卖房人有可能是对房屋进行的第二次出卖;3、卖房人出卖的很可能是已经抵押的房屋;4、所购买的房屋有质量问题或者其他特殊重大隐瞒事项。农村买房子注意事项有哪些如果你打算购买农村房屋,必须要注意两点:1、不要涂改宅基地使用证书,也不要相信村民委员会在涂改后的宅基地使用证书上,加盖公章后涂改就成为有效的。宅基地使用证书,不是证明你对所购农村房屋享有所有权所必需的。宅基地使用证书是当地区、县(自治县)、或市人民政府土地管理部门颁发的,只有当地区、县(自治县)、或市人民政府土地管理部门,对宅基地使用证书的涂改才是有效的。他人涂改宅基地使用证书是违法的,而且,有可能构成犯罪。当然,最好能让当地区、县(自治县)、或市人民政府土地管理部门,在原宅基地使用证书上改成你的名字或者给你颁发新的宅基地使用证书;如果不能,不必强求。因为从登记制度
    2023-08-09
    329人看过
  • 计算工伤护理费应注意的事项
    护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。根据我国关于审理人身损害赔偿案件的相关解释,护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。若护理人员有收入的,参照误工费的规定计算。若护理人员没有收入的,参照法律其他规定计算。即参照当地护工从事同等级别护理的劳务标准计算。工伤护理费赔偿标准多少钱一天工伤护理费分为两种情况:一是工伤治疗期间;二是工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的。1、治疗期间护理费是按护理需要的人数计,给每人每月给开工资;工资数额由企业同受伤职工或是家属协商;最低不得低于当地最低工资标准。直到一个治疗期结束。依据《工伤保险条例》第三十三条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。2、第二种护理费
    2023-07-01
    436人看过
  • 2023年养老保险缴费基数和注意事项有哪些
    一、养老保险缴费基数是什么?度城镇个体户和灵活就业自谋职业人员社会保险中,养老保险基数最低为2106元,最高为5060元,医疗保险基数为2200元。二、养老保险缴费基数有什么注意事项?个人缴纳养老保险时需要注意的是,个人参保人员无论是男性还是女性,其缴费年限满15年,可以按月领取养老金。职工与企业解除劳动关系后,在重新就业前,可接续养老保险关系,继续缴费,其缴费年限和个人账户储存额累计计算。通过多种方式实现就业后,一定要及时接续养老保险关系,继续参保缴费,以免缴费中断影响将来的养老保险待遇。市社保中心在各区县分中心设有养老保险"个人缴费"服务窗口,专门办理下岗失业人员、非正规就业人员等接续养老保险关系。
    2023-05-09
    481人看过
  • 工伤保险如何定义工伤保险注意事项
    1.什么是工伤保险为什么要实行工伤保险工伤保险是国家或企业在劳动者因工作而负伤、致残、死亡时,给劳动者本人及其供养直系亲属提供物质帮助的一种制度。实行工伤保险具有重要的意义和作用:首先,实行工伤保险保障了工伤职工的医疗以及医疗期间的生活;伤残抚恤和遗属抚恤,在一定程度上解除了职工的后顾之忧。工伤待遇优厚于其他保险待遇,体现了工伤补偿,也体现了国家和生产单位对职工奉献精神的尊重,有利于增强职工为公奉献的光荣感,提高他们的工作和生产积极性。其次,实行工伤保险有利于促进安全生产,保护和发展社会生产力。工伤保险与生产单位改善劳动条件、防病防伤、安全教育、医疗康复等工作相结合,能提高职工的安全意识,防止或减少伤亡事故,保护职工的健康和安全,减少经济损失。第三,实行工伤保险保障了受伤害职工的合法权益,有利于妥善处理事故和恢复正常生产,维护社会安定。我国是一个幅员辽阔、经济技术较为落后的社会主义国家。随
    2023-05-09
    324人看过
  • 买商业保险应该注意哪些事项,商业保险应遵循的基本原则
    一、买商业保险应该注意哪些事项买商业保险应该注意的事项:1.投保之前谨慎挑选保险公司在挑选保险公司的时候,应注重该公司的实力、规模以及运营能力。2.准备投保时要检查保险营销员、代理人、经纪人的资格证书和展业证明3.针对保险对象选择保险合同4.签约之前,消费者要仔细阅读和研究合同条款的内容5.如实填写投保单并亲自签名二、商业保险应遵循的基本原则商业保险的应遵循基本原则:1.最大诚信原则:最大诚信原则是指保险合同当事人订立合同及合同有效期内,应依法向对方提供足以影响对方做出订约与履约决定的全部实质性重要事实,同时绝对信守合同订立地约定与承诺。2.近因原则:近因原则是指在风险与保险标的损失关系中,如果近因属于被保风险,保险人应负赔偿责任;近因属于除外风险或未保风险,则保险人不负赔偿责任。3.保险利益原则:保险利益原则是指在签订保险合同时或履行保险合同过程中,投保人和被保险人对保险标的必须具有保险
    2022-06-29
    222人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>

    #工伤保险
    相关咨询
    • 工伤保险赔偿的注意事项有什么,工伤保险赔偿有哪些注意事项
      云南在线咨询 2022-05-22
      职工发生工伤后,都会涉及到工伤索赔的问题,所以一定要好好保护自己的权利,在进行工伤索赔之前首先需要进行工伤伤残等级鉴定,根据鉴定结果来索要合理的赔偿。那么工伤保险赔偿的注意事项有什么,工伤保险赔偿有哪些注意事项?
    • 注意事项,个人缴纳社保该注意哪些问题
      广东在线咨询 2022-04-02
      个人缴纳社保需注意哪些问题 1、只能参加养老、生育、医疗保险三险,不能参加工伤、失业险。 2、被保险人初次缴费6个月后发生的大病医疗费用,方可享受大病医疗保险待遇。参加大病医疗保险的被保险人须连续缴费,不应间断。逾期三个月未缴费的,视为间断。间断前连续缴费满5年并没有报销过大病医疗费的,其再次缴费的时间前后相加连续计算;缴费不满5年或虽满5年但享受了大病医疗保险待遇的,其再次缴费时,6个月以后发生
    • 工伤保险待遇项目包括哪些,工伤保险待遇项目有哪些需要注意的事项
      青海在线咨询 2022-01-18
      工伤事故损害赔偿,是指用人单位不参加工伤保险,在职工发生工伤事故时应当向工伤职工承担的损害赔偿责任。工伤保险待遇项目包括工资福利待遇、治疗工伤的医疗费、治疗工伤期间的伙食补助费、交通费、住宿费、护理费、安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具的费用、构成伤残的一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、因工死亡的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 1.用人
    • 保险合同该如何订立?应注意哪些事项?
      辽宁在线咨询 2022-09-07
      中国合同法第十三条规定:“当事人订立合同,采取要约、承诺的方式。”中国《》第十二条规定:“投保人提出保险要求,经保险人同意承保,并就合同的条款达成协议,保险合同成立。”依照这一规定,保险合同的一般成立要件有三:其一,投保人提出保险要求;其二,保险人同意承保;其三,保险人与投保人就合同的条款达成协议。这三个要件,实质上仍是所规定的要约和承诺过程。因此,保险合同原则上应当在当事人通过要约和承诺的方式达
    • 应交社保问题应该注意哪些事项?
      陕西在线咨询 2022-06-30
      1、新注册单位须填写单位基本信息表,并将组织机构代码证复印 件、工商营业执照或批准成立单位文件复印件、法人代表身份证复印件附至表后报至社保局。 2、年初缴费时要申报基数,具体申报方式在年度基数申报通知里, 请认真阅读通知。 3、按月缴纳社会保险费的在每月15日前缴纳社会保险,按季度缴纳的在每季度第一个月的15日前缴纳社会保险。 4、缴纳社会保险费时无论人员增减请认真填写《参加社会保险缴费情况申报表