转正被辞退赔偿多少
来源:互联网 时间: 2023-02-04 19:22:56 267 人看过

转正后被辞退分情形赔偿:属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;属于违法辞退的,以经济补偿为基础支付两倍赔偿金;属于过失性辞退的,不需要支付赔偿;其他。

一、公司未倒闭辞退员工怎么补偿

公司未倒闭而违法辞退员工的,按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金;如果属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,则应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;属于过失性辞退的,不需要支付赔偿。

二、上班一个半月被辞退有补偿

入职一个半月被辞退有补偿。入职一个半月被辞退属于非过失性辞退的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。属于违法辞退,用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。属于过失性辞退,用人单位不需要赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

三、没有签订劳动合同被辞退怎么赔偿

公司没签劳动合同被辞退,获得双倍工资赔偿,属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;属于违法解除劳动关系的,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。

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