企业工会的权利有哪些-法师兄

企业工会的权利有哪些

来源：互联网时间： 2023-04-05 18:51:57 147 人看过

企业工会的权利：

1.企业违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会有权要求纠正，保障职工依法行使民主管理的权利。

2.帮助指导职工签订合同。

3.参加企业的劳动争议调解工作。

4.提供法律服务。

5.组织工会活动和培训。

一、集体合同程序签订的步骤是怎样的？

集体合同程序签订的步骤如下：

1、制定集体合同草案：集体合同由工会代表职工与企业签订，未建立工会的企业由职工推荐的代表与企业签订；

2、审议：将集体合同草案文本提交职工大会或职工代表大会审议，职工大会或者职工代表大会审议时，企业经营者和工会主席应当分别说明协议草案的生产过程和主要内容，然后由职工大会或者职工代表大会讨论协议草案文本；

3、签字：集体合同草案经职工大会或者职工代表大会审议通过后，由双方首席代表签字或者盖章；

4、登记备案：集体合同签订后，集体合同文本及各部分附件一式三份，报县级以上劳动行政主管部门登记备案，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同生效。

二、如何设立劳动争议调解委员会

企业劳动争议调解委员会调解劳动争议的时候，要遵循合法、公正、及时的原则，耐心疏导，帮助其达成协议。企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。

三、谁依法维护劳动者权益

工会依法维护劳动者权益。维护职工合法权益是工会的基本职责，工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。工会通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。

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