特殊工种人员如何办理退休手续
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-09 21:46:51 311 人看过

特殊工种是指从事特殊岗位工作的统称,是指容易发生人员伤亡事故,对操作本人、他人及周围设施的安全有重大危害的工种。特殊工种人员如何办理退休手续,办理的条件和需要提交的材料都有哪些。

办理条件

全民所有制企业和县以上集体企业的职工,在分别符合以下条件的可办理提前退休:所从事的特殊工种必须属于劳动部和国务院有关行业主管部门规定的特殊工种的范围;从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温等工作累计满9年的;从事其他有害身体健康工作累计满8年的;男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的可办理特殊工种退休;

提交材料

填写《退休人员审批表》并提供以下材料:

一职工档案(能全面反映职工工作简历的材料);

二职工本人身份证复印件;

三本人免冠近照半寸相片两张。

原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动或其他有害身体健康的公众定为特殊工种,并明确特殊工种的范围由各行业主管部门确定。从事符合国家规定的特殊工种人员可以提前5年退休。按特殊工种条件办理退休的职工,从事高空和特别繁重体力劳动的,必须在该工种岗位上工作满10年,从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计9年,从事其他有害健康工作的必须在该工种岗位上工作累计8年。

办理程序

审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外办事窗口核准,受理后经核准符合规定办理伤病提前退休条件,在20个工作日内办理完毕;对职工按特殊工种办理退休在资格初审之后,正式审批之前,对拟退休时间等内容进行公示,公示时间为5天,公示后无群众举报或提出异议的,劳动保障行政部门方可核准。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月21日 06:05
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多退休相关文章
  • 九龙坡区特殊工种退休人员名单
    九龙坡区特殊工种退休人员名单:特殊工种提前退休需符合男年满55周岁,女干部年满50周岁,女工人年满45周岁,缴费年限满15年,所从事工种在国家特殊工种目录范围内并达到规定年限,有毒有害满8年以上、高温井下满9年以上、高空特别繁重满10年以上。特殊工种提前退休条件如下:1、工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照;2、必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的;从事井下、高温工作累计满9年的;从事其他有毒有害工作累计满8年的;3、职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录;4、男年满55周岁、女年满45周岁,且累计缴费年限满15年。法律依据:《劳动部关于严格按规定办理职工退休的通知》第二条职工退休须经所在单位报经主管部门同意,当地社会保险管理机构审核后,由当地劳动部门批准。凡未按规定审批程序报批的,社会保险管理机构不
    2023-08-09
    473人看过
  • 长春怎样办理特殊工种退休
    特殊工种提前退休办理:(一)凡要求按特殊工种提前退休人员,每月10日前向所在单位递交提前退休书面申请。(二)所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核。(三)所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总审批。(四)市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休,从审批的次月起计发基本养老金。(五)单位或职工档案托管机构应在十日内将审批情况及不符合的理由告知申请人。
    2023-04-15
    417人看过
  • 退休特殊工种有何规定
    给您提供以下法律规定,您可以参照您是否属于特殊工种,是否符合退休年。1.国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。;2.特殊工种的范围包括以下几种:1、电工作业。含发电、送电、变电、配电工,电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工,矿山井下电钳工;2、金属焊接、切割作业。含焊接工,切割工;3、起重机械作业。含起重机司机,司索工,信号指挥工,安装与维修工;4、企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;5、登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建(构)筑物表面清洗工;6、
    2023-03-15
    254人看过
  • 特殊工种辞职后还可按特殊工种办退休吗
    一、特殊工种辞职还能享受提前退休的待遇吗1,需要符合提前退休规定的特殊工种岗位、工作年限,并且相关岗位、工作年限信息在个人人事档案中有记载2,符合以上条件的,即使已经离开原工作单位,仍然可以由现在工作单位申请提前退休3,申请提前退休的条件:必须达到从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年、从事井下和高温工作累计满九年或从事其他有害身体健康工作累计满八年,退休年龄为男55周岁,女45周岁。4,办理退休的手续:在达到法定退休年龄的前一个月由本人或所在单位提出申请,并提交下列材料:(1)单位介绍信;(2)劳动和社会保障行政机构确认的提前退休工种批件的复印件一份;(3)本人户口及户主页原件和复印件一份;(4)身份证原件和复印件一份;(5)养老保险缴费凭证;(6)2寸照片一张。(7)本人《提前退休工种岗位登记表》一份及一寸照片三张。二、工伤出院后还能享受到工伤的待遇吗申请工伤认定,申请伤残鉴定,第三
    2023-03-26
    182人看过
  •  工龄不足特殊工种退休工人应如何应对?
    针对特殊工种退休工龄不够的情况,建议提前退休。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争时,采取的用于管理员工流出的一种流行方法。具体咨询所在企业或事业单位,以了解所在行业的提前退休规定和政策。针对特殊工种退休工龄不够的情况,建议您具体咨询所在企业或事业单位。提前退休是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的,以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争时,使自身重现活力而采取的用于管理员工流出的一种很流行的方法。 工 龄 不 够 能 否 提 前 退 休 ?根据中国的《劳动法》和《公务员法》规定,提前退休的条件是年满退休年龄,且工作满一定年限。对于工龄不够的员工,不符合提前退休的条件。然而,具体是否可以提前退休还需根据公司政策和员工个人情况而定。在实际操作中,有时公司可能会考虑员工的工作表现、业务水平等因素,给予部分员工提前退休的机会
    2023-09-09
    169人看过
  • 特殊工种买断工龄怎么办理退休
    答:买断工龄与特殊工种退休没有冲突。买断工龄只是职工与单位间的事,与退休无关。根据人力资源社会保障政策:一是特殊工种提前退休审批以职工档案为审批资料,严格按国家政策规定,审查职工的出生时间、参加工作时间、视同缴费年限、工作岗位、从事工种等原始记录。在原国有、集体企业从事过国家规定的提前退休特殊工种并达到规定年限的职工,在达到国家规定的特殊工种退休年龄时,按其职工档案的原始记载审核认定;二是职工档案中从事特殊工种原始记载资料不全,或达不到规定年限的,不能办理特殊工种提前退休;三是对特殊工种提前退休审批,应按职工原始档案的原始记录为认定依据。对职工档案中没有任何从事特殊工种记录,通过后来补办的证明材料,不能作为办理特殊工种提前退休的依据;四是特殊工种范围的界定,以国家原各行业主管部、委下发的有关文件为依据,不同行业之间的特殊工种不能互相比照;五是对从事特殊工种基层干部的界定,仅限于工作条件与职
    2023-05-08
    329人看过
  • 特殊工种如何适应最新退休政策
    特殊工种提前退休条件(必须同时符合以下四个的条件):(一)工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照。(二)必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的;从事井下、高温工作累计满9年的;从事其他有毒有害工作累计满8年的。(三)职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。(四)男年满55周岁、女年满45周岁,且累计缴费年限满15年。从事“有毒有害”等特殊工种的生产或工勤服务人员,这类人员可以提前5年退休,即男年满55周岁及其以上、女年满45周岁及其以上。但还必须具备下述一个条件:(1)从事高空和特别繁重体力劳动,在该工种岗位上工作累计满10年;(2)从事井下和高温工作,在该工种岗位上工作累计满9年;(3)从事其他有害身体健康工作,在该工种岗位上工作累计满8年(上述工作岗位以下简称“特殊工种”)。从业人员只具备年龄条件,而
    2023-07-04
    388人看过
  • 特殊工种退休人员是否需要继续为医保缴费?
    当然应该补缴,这和你是什么工种工龄没有任何关系。保险是不应该间断的。疾病不会,因为你是特殊工种和工龄33年而对你有特殊的照顾。一般来讲中断6个月你就不在医疗保障范围之内,即便是重新补缴的话,也有三个月的等待期,在此过程中生病都不会在医保的报销范围之内。河南退休医保政策河南退休医保政策如下:1、离休干部及建国前参加工作的退休职工,因公伤残人员,三期矽肺患者,二等一级残废军人因病住院,其医疗药费报销100%;2、退休职工工龄30年以上,其医疗药费报销比例为90%;3、退休职工工龄21年至30年以下,其医疗报销费用85%;4、退休职工工龄满15年到21年以下,其医疗费报销比例为80%;5、退休职工工龄不满15年的,其医疗费用报销比例为75%;6、退职职工,其医疗费报销比例75%;7、住院床铺费报销60%,无论任何住院方式,一律计收住院床铺费,医院未收的由公司收取。法律依据:《中华人民共和国社会保
    2023-07-03
    81人看过
  • 特殊工种的人放弃提前退休可以吗,特殊工种提前退休的条件
    一、特殊工种的人放弃提前退休可以吗特殊工种的的人放弃提前退休是可以的。特殊工种的工人如果不愿意提前退休,那么如果与单位协商一致之后,也可以选择正常退休。特殊工种的退休年龄是有规定的,一般社保缴费累计满15年,女性在45周岁,男性在55周岁就可以提前办理退休。有些人提前退休不太愿意,可以跟单位协商,如果单位同意就可以正常退休。而退休年龄也关关系到我们领养老金的时间,正常退休的年纪是男性60周岁岁,女性50周岁,特殊工种可以提前退休。二、特殊工种提前退休的条件特殊工种提前退休条件:1.工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照。2.必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的;从事井下、高温工作累计满9年的;从事其他有毒有害工作累计满8年的。3.职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。4.男年满55周岁、女年满45周岁
    2023-02-10
    102人看过
  • 特殊工种退休是内退吗
    一、特殊工种退休是内退吗不是的。根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的;(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。二、提前退休的办理程序(一)凡要求按特殊工种提前退休的人员,每月10日前向所在单位(或档案代理机构)递交提前退休书面申请,并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。(二)所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核,并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年
    2023-05-28
    415人看过
  • 特殊病种更换医院的手续如何办理?
    本地特殊病种备案未到期,参保人员因病情需要变更特殊病种定点医疗机构的,应持社保卡到原选定特殊病种定点医院办理注销手续。办理注销手续前,应先结清原定点医院特殊病种费用,由原特病定点医院出具《北京市医疗保险特殊病种备案注销单》,次日持社保卡及《北京市医疗保险特殊病种备案注销单》到新选定的本地特殊病种定点医院重新办理备案手续。特殊病种门诊报销规定特殊病可以享受的报销待遇报销比例:在门诊发生的“特殊病种”费用视同住院按住院比例报销并且可以与普通住院的费用累积起付线。“特殊病种”结算周期为360天,360天内只收一次起付线1300元(此处为北京标准),包括在本人定点医疗机构普通住院也不再收起付线,最高报销上限是30万。特殊疾病医保报销手续如下:1、申请人携带资料交参保单位所在区医保中心;灵活就业人员直接将资料交本人参保区医保中心。参保人在辖区内定点医疗机构发生就医购药费用,凭社保卡直接进行结算。2、
    2023-07-03
    293人看过
  • 企业如何给员工办理退休手续
    办理退休需要的资料有《**参加企业职工基本养老保险人员退休申报表》《职工档案》居民身份证原件及复印件享受特殊待遇的,需按照有关要求提供相关证明资料个人身份参保人员需要提供户口簿如果您以个人身份参保请您亲自填写《**参加企业职工基本养老保险人员退休申报表》准备有关申请材料,并递交到社保服务窗口办理退休。经窗口初审,材料齐全,经审批同意后,由社保工作人员核算月基本养老金金额。经本人确认后,通过个人银行账户发放。
    2023-05-09
    482人看过
  • 法律如何规定特殊工种提前退休
    如何规定特殊工种提前退休法1985年3月4日,劳动人事部发布了《关于各主管部门批准提前退休的通知》。特殊工种提前退休的规定是:从事井下作业、高空作业、高温作业、繁重体力劳动或者其他有害健康的工作的劳动者,无论现在还是过去,符合下列条件之一的,依照国务院《职工退休辞职暂行办法》第一条第二款的规定可以退休;从事高海拔、特别繁重体力劳动满十年的,可以退休从事井下高温作业9年的;从事有害健康作业8年的。根据国务院发布的《职工退休和离退休暂行办法》,特殊工种提前退休的条件是:从事高海拔、重体力劳动10年的;从事井下、高温工作9年的;从事特殊工种提前退休的从事有害健康工作8年的。必须符合国家规定的特殊工种名单,从事“有毒有害”等特殊工种的生产或者工作服务人员。这类人员可以提前5年退休,即男性55岁以上,女性45岁以上。从事过两种以上特殊工种的,可以加上从事几种特殊工种的时间。但根据最高特殊工种退休条件
    2023-05-31
    413人看过
  • 50岁私企员工如何办理退休手续?
    首先你要满足劳动法要求的退休年龄,如果符合退休条件,您可以在年龄到达之日停止上班,这样单位要么支付你工资,要么给你办理退休申报,并按规定发放养老金。;如果单位既不支付工资,又不办理退休手续,你就可以向劳动仲裁部门申请劳动争议仲裁,理由就是用人单位拖欠工资,这样的理由劳动监察部门就会受理了。私企会计50岁能退休吗可以的,法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄,现行退休年龄是,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。50岁,办理退休,需符合一定条件。按有关法规,女性人员在工作或劳动服务的单位,工人身份年满50周岁、干部身份年满55周岁,是可以正常办理退休的。《国务院关于颁发国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法和国务院关于工人退休、退职的暂行办法的
    2023-07-19
    474人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 特殊工种退休规定2023年手续如何办理
      重庆在线咨询 2023-09-08
      特殊工种退休办理就需要每月十日前向所在单位提出书面的申请,并提供特殊工种的名称,从业的期限;对于相关的部门就会对材料进行审核,确定无异议之后这样才可以办理退休手续。
    • 职工办理特殊工种退休需要什么手续,特殊工种退休手续的程序是什么
      台湾在线咨询 2022-03-31
      特殊工种退休的审批从事特殊工种的职工可享受优惠的退休年龄和待遇,所以,特殊工种职工退休一般实行更严格的审批程序: 1、用人单位制订实施方案。根据国家有关规定被确认有特殊工种的用人单位,在为从事特殊工种的职工申报办理提前退休手续前,必须按照从严掌握的原则,根据具体条件和本单位的实际,制订本单位的实施方案。实施方案应当经用人单位的主管部门审核后,报区县社保中心同意后实施。 2、职工退休应报有关部门审核
    • 特殊工种退休手续可以办理哪些
      江苏在线咨询 2023-06-11
      (1)凡要求按特殊工种提前退休的人员,每月10日前向所在单位(或档案代理机构)递交提前退休书面申请,并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。 (2)所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核,并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年限等基本情况进行公示,公示期五天。 (3)所
    • 特殊工种提前退休的条件有哪些特殊工种提前退休如何办理
      重庆在线咨询 2022-03-15
      特殊工种提前退休的条件规定 (一)特殊工种提前退休的工种,必须按国家原劳动部和有关中央行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照。 (二)必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的;从事井下、高温工作累计满9年的;从事其他有毒有害工作累计满8年的。 (三)职工档案内对其从事特殊工种的情况有原始记录。 (四)男年满55周岁、女年满45周岁,且累计缴费
    • 特殊工种退休人员救济金如何领取?
      云南在线咨询 2022-07-15
      特殊工种符合办理提前退休从事“有毒有害”等特殊工种的生产或工勤服务人员,这类人员可以提前5年退休,即男年满55周岁及其以上、女年满45周岁及其以上。但还必须具备下述一个条件: (1)从事高空和特别繁重体力劳动,在该工种岗位上工作累计满10年; (2)从事井下和高温工作,在该工种岗位上工作累计满9年; (3)从事其他有害身体健康工作,在该工种岗位上工作累计满8年(上述工作岗位以下简称“特殊工种”)。