看实际的发放日期，只要是在2018年10月1日以后发放的工资按5000元来扣减。

一、月工资超过多少要交税

税前工资达5000元需要交税

2018年6月19日，个人所得税法修正案草案提请十三届全国人大常委会第三次会议审议，这是个税法自1980年出台以来第七次大修。全国人大常委会关于修改个人所得税法的决定草案2018年8月27日提请十三届全国人大常委会第五次会议审议。依据决定草案，基本减除费用标准拟确定为每年6万元，即每月5000元，3%到45%的新税率级距不变。

2018年8月31日，修改个人所得税法的决定通过，起征点每月5000元。

2018年10月1日起实施最新起征点和税率。，个人所得税改革，纳税人的工资薪金所得“起征点”调至5000元，并适用新税率表。

二、16薪的工资是怎么发放

16薪的工资是12+1+3=16，指每年的薪资按照16个月发放。12是指正常的月份1至12每个月的工资，+1是指年末的第13个月工资，12+1即日常中常见的十三薪，+3是指在工资的基础上实行奖金制度，奖金的额度按照三个月的平均工资发放。12+1+3=16意味着每年能够得到的薪资总额为16个月的工资。

工资16薪是一年下来发放的工资相当于16个月的工资，这是一种公司福利制度。

工资16薪是工资13薪的一种延伸，一年有12个月，一些企业在年底发放双薪，作为企业对员工的福利待遇，又被称作工资13薪。那么工资16薪其中有4个月工资是以年中奖或年终奖等形式发放的，这一般是一些经营效益非常好的大企业对员工提供的高福利，是一种吸引员工的福利待遇，国内这种薪资结构多出现在互联网行业或金融、房地产等高薪行业。

工资支付有哪些要求

1、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这就是说，工资至少应当每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可以按照周、日、小时为周期支付工资；

2、一般说来，用人单位与劳动者在劳动合同中对工资支付的日期都有约定，应按照约定的日期支付；

3、也有例外的情形，比如完成了一次性临时劳动或者某项具体工作的，用人单位可以按双方的协议或合同规定在劳动者完成劳动任务后支付工资；

4、若不按时足额支付工资可寻求的救济。例如向劳动监察大队投诉，申请劳动仲裁；

5、不按时足额支付工资，若有工资欠条，可以向法院起诉。

三、鞍山出租车油补什么时发放

市客管处定于4月10日起对鞍山市2018年1月1日至12月31日在册营运的出租汽车发放2018年度燃油补贴清算资金。补贴标准每台车5648元(每天16元，按全年353天计算)。补贴资金通过银行油补专用卡发放。个体车辆在出租汽车服务部(的士大厦)进行确认领取补贴资金，企业车辆由各公司确认发放，具体时间地点由各公司安排。本次燃油补贴发放出租车经营者领取燃油补贴时需携带信誉考核手册、身份证原件、银行油补专用卡进行确认签字领取，代领者须持应领者及代领者身份证原件和复印件。补贴资金经确认核准，于10个工作日后打入银行油补专用卡。