工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。

（一）治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；

（二）由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；

（三）经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付；

（四）暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；

（五）住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责；

（六）从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金；

（七）由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费；

（八）劳动解除或者终止，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付所有费用。

本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300％的，按照统筹地区职工平均工资的300％计算：本人工资低于统筹地区职工平均工资60％的，按照统筹地区职工平均工资的60％计算。

一、耳朵十级伤残鉴定标准

（一）根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB／T16180－2014十级伤残鉴定标准第1项“符合中度毁容标准之一项者（a．眉毛部分缺失；b．眼睑外翻或部分缺失；c．耳廓部分缺失；d．鼻部分缺失；e．唇外翻或小口畸形；f．颈部瘢痕畸形）”，伤残等级才可以鉴定为10级伤残，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了；

（二）首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法申请劳动能力鉴定，进而获得伤残赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；

（三）如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；

二、骨折是十级伤残的鉴定标准吗

骨折不是十级伤残的鉴定标准。 伤残司法鉴定主要依照《人体轻微伤的鉴定标准》《人体轻伤鉴定标准（试行）》《人体重伤鉴定标准》《道路交通事故受伤人员伤残评定》《医疗事故分级标准（试行）》、《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》等标准。骨折是否属于十级，需要根据骨折的治愈后的情况及骨折部分不同而有所不同。建议您仔细查阅相关标准，或者咨询相关专业鉴定机构。