新入职公司之前要注意哪些事项？-法师兄

新入职公司之前要注意哪些事项？

来源：互联网时间： 2023-07-27 08:41:55 382 人看过

办理入职前的注意事项：除非全日制用工外，签订劳动合同采用书面形式；自用工之日起签订劳动合同，最迟不能超过一个月；对用人单位规章制度稍微研究；告知用人单位信息要真实；双方处于真实意思表示签订劳动合同；其他。

新入职公司的员工年休假怎么计算？

1、公式一、符合休假资格的新入职员工当年度年休假当年度剩余日历天数365）全年应享受天数。

2、公式二、离职时年休假当年度已过日历天数365）全年应享受天数－当年度已休天数。

3、公式三、未安排法定年休假报酬12个月剔除加班费的月均工资21．75x200％x应休天数。

《中华人民共和国劳动合同法》第七条

用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

第十条

建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

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