公司交了两个月社保-法师兄

公司交了两个月社保

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-04 11:12:35 55 人看过

你可以选择要求继续履行合同或要求支付解除劳动关系赔偿金。

一、上班8天被辞退有赔偿吗

上班8天被劝退有赔偿。如果单位是违法解除劳动关系，劳动者可以要求支付赔偿金。如果单位解除劳动关系的理由符合规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金。不管是否支付补偿金，员工本身工作的薪资也是需要支付的。根据相关法律规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

1、在试用期间被证明不符合录用条件的；

2、严重违反用人单位的规章制度的；

3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。

二、签了合同被辞退怎么办

用人单位和劳动者签订了劳动合同，劳动者如果被辞退的，可以向用人单位要求继续履行合同、支付经济补偿金或者是赔偿金，但是需要结合用人单位辞退劳动者的理由是否违法来定。我国法律规定了用人单位单方解除劳动者的权利，前提是劳动者存在法律规定的过错情形，如劳动者严重违反用人单位规章制度等情形，劳动者因此被辞退的可以要求经济补偿。如果用人单位违法辞劳动者的，劳动者可以要求继续履行合同，也可以要求支付赔偿金。

三、最新版的仲裁裁决案, 拖欠工资, 赔偿多少钱

员工申请劳动仲裁索取工资，仲裁只是会仲裁拖欠工资部分，并不会仲裁其他赔偿金。只有在员工以拖欠工资要求解除劳动关系的情况下，才能要求单位支付解除劳动关系的经济补偿。在员工没有提出解除以此解除劳动关系时，仲裁是不能直接判定解除劳动关系，并支付经济补偿的。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

社保
单位交了两个月社保后自己能交吗

单位交了两个月社保后自己能交。相关法律规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。另外，用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。一、灵活就业停保后单位当月可以续保吗劳动者离职后到新单位上班，原单位给停保后，新单位具备当天就可以办理社保缴纳。我国法律明确规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。二、事假2个月公司保险每月保费是多少员工请事假，双方劳动关

2023-02-04

457人看过
社保
交了两个月社保辞职了可以去退个人交的吗

可以退，向当地社保局提出退保申请，其手续包括本人身份证，退保申请书，交纳社保情况（养老本，医保卡）等材料即可。不过需要注意的是，社保所交的费用是由两个帐户进行管理，即个人帐户和统筹帐户，如果退保只能领取个人帐户里面的金额。但大多数的钱都是进入统筹帐户里面，本来个人帐户的钱就不多，而且只能退出个人帐户里的一部分，取决于交纳时间段和交纳档次等因素，总共也没有多少钱。还是建议你谨慎退保，得不偿失，你也可以办理转移手续也是可行的。一、怎样查社保余额社保卡余额查询方法：1、可持本人身份证到单位所属地社保局服务大厅打印个人帐户缴费清单查询。2、可以打当地社保局电话报个人身份证号查询个人帐户社保缴费情况。3、可以用社保号或身份证号，进入当地社保局网站，查询个人帐户缴费情况。二、退休死亡后养老金领取流程死亡后养老金领取具体流程如下：（一）可以领取自己交的那些钱和利息，也就是个人帐户部分。（二）提供亲属身份

2023-03-14

345人看过
机动车
公司汽车卖了两个月取消交易

可以卖给个人，需要开发票。单位的名称改变，单位组织机构代码证还是原来的，或者换成三证合一了，这样的情况是需要对比两份单位组织机构代码证的9～17位是不是一致，若是一致的话，就可以带齐手续到当地的车管所办理相应的变更。单位名称变更，原来的单位名称已经注销，那需要先到工商局开具“单位注销证明”带齐其余手续：行驶证、车辆登记证书、车辆到场。办理是到车管所服务站，华瑞源机动车登记服务站办理。全程办理1小时左右。一、天津牌照怎么过户卖方：车主身份证、车辆登记证、车辆行驶本、购车原始发票（如果之前过过户就是过户票）。卖方是单位则需要组织机构代码证书原件及公章。买方：身份证，外地人上当地牌照另需有效期内暂住证。(部分城市改用居住证，能联公安网的)买方是单位则需要组织机构代码证书原件及公章。车辆原始购置发票原件或持上次过户发票。车辆行驶证原件。车辆登记证书（大绿本）。外迁需要购置税小本。带齐以上所有手续，

2023-03-21

396人看过
社保
辞职后社保断交两个月,新公司补上可以吗

一般新单位没有义务给劳动者补那两个月的社保，如果劳动者自己想补的话，可以跟单位商量看，劳动者自己出全部费用，让单位去帮劳动者办一下手续。一、刚签完劳动合同没多久不想干了可以直接走人吗不辞职直接走人属于离职手续中的自动离职，简称自离。自离是违法的，劳动者要承担相关法律责任：1.如果劳动者是普通员工且处于试用期内自离，用人单位可以要求劳动者赔偿招聘费用、培训费用；如果你是正式员工自离给公司造成经济损失，用人单位可以要求你赔偿经济损失。如果签了保密协议，自离后劳动者不能在与原工作单位有竞争关系的单位工作，也不能将在原单位知道的信息外传，否则构成不正当竞争，要承担赔偿责任。2.自离就没有离职证明，还会影响社保手续转移，影响入职新单位，因为有的单位需要劳动者提供原单位出具的离职证明书。二、外地工作辞职后社保怎么办异地离职后社保的处理方法：辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位

2023-04-05

261人看过

社保
交了两个月社保，辞职了不交了能退出来吗

可以退，向当地社保局提出退保申请，其手续包括本人身份证，退保申请书，交纳社保情况（养老本，医保卡）等材料即可。不过需要注意的是，社保所交的费用是由两个帐户进行管理，即个人帐户和统筹帐户，如果退保只能领取个人帐户里面的金额。但大多数的钱都是进入统筹帐户里面，本来个人帐户的钱就不多，而且只能退出个人帐户里的一部分，取决于交纳时间段和交纳档次等因素，总共也没有多少钱。还是建议你谨慎退保，得不偿失，你也可以办理转移手续也是可行的。一、七年前的社保没退为什么现在查不到七年前的社保没退，查不到的原因如下：1、与现在不是一个省份或地区，如果不是的话，应该转到一起。查询的话，要到当事人七年前缴纳社保所在的省份或地区。同省份的不同地区，在七年前也查不到，现在可以。2、社保信息有误，有的时候，办理社保信息出理差错也会导致无法查询。社保查询方法如下：1、当事人可持本人身份证到单位所属地社保局服务大厅打印个人帐户

2023-02-18

313人看过
社保
交了两个月社保可以享受医疗保险吗

缴纳了社保就不需要缴纳农村合作医疗了，享受了职工医保待遇就不能选择新农合待遇，享受了新农合待遇就不能享受职工医保待遇。那职工社保和新农合，缴纳哪个更划算：职工社保包含：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，也就是五险，这是企业必须要为你购买的强制性保险，是你应该享受的福利待遇。一、医疗保险漏交一年有什么影响只是没有办法接上之前交的，只能算是重新交了。1、如果当年的医保费没有缴纳，当年就不享受医保待遇。2、交就享受待遇，不交则不享受。疗保险一般断缴3个月以上就不能享受了，断缴一年的不用补交，直接从现在开始缴纳，3个月后即可开始享受医疗保险待遇。3、医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。二、跨省工作调动医保余额怎么办如果跨省换工作可以选择办理医保转移，也选择补办理医保转移。1、办理医疗保险转移在

2023-03-16

413人看过
社保
上个月离职了这个月公司还在交社保怎么处理

劳动者在上个月月底辞职，那么无法终止下个月的社保费用，公司不仅要缴纳上个月社保，而且还要缴纳下个月的社保费用。因此，劳动者没有在下个月继续工作的，公司人劳动者自己承担社保费用。一、公司提前扣除下月社保合理吗不合理。无论是试岗期还是试用期，做了多少天就有多少天的工资，同时社保也是要和工资一起支付的，用人单位是不能拖欠的。如果公司不配合，可以提起劳动仲裁或者劳动诉讼。社保费用是在每月月初有地税局向单位收取，那么员工只要在半月有上班，那么单位就需要在本月为员工缴纳社保费用，同时员工需要承担本月个人缴纳社保的部分。二、下个月入职时社保是不是要在下个月开始到当月1、社保都是当月缴纳当月费用的，由公司支付，之后再在员工工资中扣除个人缴纳部分；2、如果出现下个月扣除当月社保费用的情况，可能是员工本月工资是在下个月发放，在发放时间员工才知道扣除社保费用。一般情况下来讲，社保缴费是每个月15号之前缴纳当月的

2023-02-20

284人看过
社保
公司超过三个月不交社保

一、公司超过三个月不交社保1.上班三个月公司没交社保不合法。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。2.自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。3.国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。二、拓展内容首先，用人单位未给你缴纳社保这样的做法是违法的，即使每个月发补偿但还是不可以的，建议你可以：1、与单位领导协商，要求

2023-03-12

362人看过

生育保险
我中断两个月医保了，不交这两个月能断交吗

医保停两个月没交，之前的缴费年限不作废。缴纳中断不超过3个月的，可以补缴，累计计算，但停交期间不能享受医保待遇；缴纳中断超过3个月的，不得补缴，只能重交，也累计计算。医保缴费和待遇享受相关，企业在职人员在参保缴费的下月起就可以正常享受医疗保险待遇，停保后相关医疗保险待遇也停止，但系统数据和缴费年限不会清零。一、保险断交两个月有什么影响保险断交两个月一般不会有太大影响，只要及时补交即可，社会保险断交两个月是可以补缴的，而且缴费年限是累计计算的，因此不会有太大影响。养老保险要交满15年，退休之后才能够享受终身养老待遇。虽然断缴一个月不会影响退休时缴费年限的累计，但如果社保经常中断，很可能到退休的时候，累计缴费年限还没有达到规定的标准，那么就会影响退休后养老金的领取。影响医保保障，社保断缴的第二个月起，医疗保险就无法报销医药费了。如果医保断缴超过3个月，需要重新累计缴纳达到一定的时间之后，才能享

2023-02-23

301人看过
社保
社保交满两个月之后辞职

目前规定个人社保是不能退的，也就是说不允许退保，可以随人的工作地点转移而迁移合并的，办理转移或者接续养老保险关系。退保的话需要满足以下条件：办理出国定居手续，且户口已在我国公安机关注销的有达到法定退休年龄已身故，且户口已在公安机关注销的两地同时缴纳社保的，可以清除一个社保账户，办理社保退保保个人死亡后，终止基本养老保险关系，个人账户余额依法继承。员工离职当月，原单位应当按照正常情况为其参保缴费，并自次月起暂停缴费。自次月起(含次月)当事人可以将其转为灵活就业人员社保继续参保缴费，或者转入新单位继续参保缴费，届时前后缴费时长、个人账户余额累计计算。一、自动离职社保怎么处理自动离职后，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。社会保险可以进行如下处理：1、办理转移手续后在新单位续保（新单位在异地的需要异地社保中心的确

2023-04-11

125人看过
申请劳动仲裁
做两个月被公司开除了

用人单位无故辞退劳动者的，劳动者可以申请劳动仲裁要求用人单位支付其赔偿金，劳动者工作了两个月，用人单位应当赔偿一个月的工资作为赔偿。如果在试用期内，有理由的解除劳动合同合理。但是如果已经转正，无故开除需要公司事先一个月通知，并补偿半个月的工资。一、因为公司原因被辞退怎么处理首先需要确定辞退理由，辞退理由决定了是否需要支付给你经济补偿金或者赔偿金。如是经用人单位提出，双方协商一致解除劳动合同的，需按照劳动者在本单位所服务的年限支付经济补偿金，每满一年支付一个月工资。如果用人单位无故辞退则属于违法解除劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁要求继续履行劳动合同，或者要求支付赔偿金。赔偿金的计算标准是每工作一年支付两个月的工资，不满半年的部分为一个月工资。二、转正一个月多了又被辞退了应该怎么赔偿转正一个月被公司辞退具体的赔偿标准需要根据实际的情况进行分析。如果属于劳动者的过错导致被辞退的属于过失性辞退是

2023-02-19

86人看过
社保
社保断交两个月，补缴费用

1、通过单位缴纳与用人单位签订劳动合同的职工，与用人单位存在劳动关系，可以通过单位缴纳社会保险，但正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。2、个人补缴对于本地人来说，是可以直接到社保局去办理的，可以交城镇职工社保，也可以交城镇居民社保。3、中介代缴选择一个合适的社保代理机构代为缴纳，是最直接最省心的补救办法，但缴纳的数额会搞，我们需要支付的费用不仅有社保必须的费用，还有社保代理机构的服务费。4、后续补缴养老和医疗保险的年限都是可以累计的，如果断缴了只要后面补缴够年限就可以。所以我们也可以选择在今后的某个时间补缴。社保连续交了四个月还能再补交吗医保断交4个月是可以补交。城镇居民医保停交3个月以上的参保人，将被视为自动退保。但参保人依然可以再次正常缴费，不过再次缴费就需要等待正常缴费后6个月到12个月，参保人才能够正常享受住院报销待遇。如果参保人在断

2023-07-07

68人看过

社保
公司社保可以延迟几个月交

公司帐户没钱了,社保可以迟一点交，延迟三个月就不能补缴了。但是会缴纳滞纳金。《社会保险法》第六十条规定：“用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。”第六十三条规定：“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。”第八十六条规定：“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。”单位欠缴社保向哪投诉依据《社会保险费征缴暂行条例》第二

2023-05-01

416人看过
社保
公司3个月不给交社保了，断交有什么影响？

社保停交三个月以上，对医疗保险会造成很大的影响，影响到住院大病的报销额度。1、社保中的养老保险，养老保险交满15年后，退休了才能享受终身。一般这15年是累计计算，中间要是断了，可以续上，不过即使续上，也会影响到你未来的退休待遇。养老保险间断缴费几年，基础养老保险金的计发比例就会少几个百分点。2、医疗保险女性要交够20年、男性要交够25年，退休了才能享受终身。医疗保险自停交之日起有3个月缓冲期，如果超过了这个期限，连续缴交年限要重新计算。对于医疗保险的中断，最直接的影响就是没有医疗报销功能了，停保期间产生的医疗费不予报销，只有续上后期间产生的医疗费才可以报销。医保断缴3个月以上主要影响两个方面：1）住院医疗报销额度：A、目前连续参保不满6个月，报销额度最低，约为15万；B、连续参保6年以上，报销额度最高，约为184万。2）大病门诊报销比例：连续缴纳3年以上医保，大病门诊报销比例为90%，中断

2023-05-07

277人看过